20xx年委局辦公室工作總結(jié)(參考版)
2025-04-08 07:47本頁面
【正文】 。三是進(jìn)一步加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)，保障本單位協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、合理安排、統(tǒng)一步調(diào)，提高行政效率。 二、下半年工作思路 今年上半年，我們做了一些工作，取得了一定的成績，但和兄弟單位辦公室、與我局其他科室（單位）工作比較，我們還存在較大差距，如信息報(bào)送的時(shí)效性和質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高，后勤管理還要進(jìn)一步規(guī)范，落實(shí)全局的工作部署還要更加主動(dòng)積極，今年下半年，我們將按照本次會(huì)議的要求，切實(shí)改進(jìn)工 作措施，一是進(jìn)一步加強(qiáng)效能建設(shè)，要在提高行政效能、加大執(zhí)行力度上下功夫，努力做到質(zhì)量、效率雙提高。作為全局的一個(gè)“窗口”，對辦公室人員進(jìn)一步嚴(yán)格要求，牢固樹立表率 意識，要求干部職工做到的，辦公室人員率先要做到；要求干部職工不做的，辦公室的人員堅(jiān)決不做。強(qiáng)化政策法規(guī)學(xué)習(xí)，及時(shí)組織辦公室人員學(xué)習(xí)《 ********法》、《 ********條例》等法律法規(guī)；強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，組織學(xué)習(xí)辦公室相關(guān)職責(zé)和別單位先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)和方法，提高辦事能力和工作效率。完成了我局 2021 年全年的收發(fā)文等文字材料的整理歸檔，同時(shí)，組織專門人員對我局近五年來的文檔資料進(jìn)行認(rèn)真清理，以迎接即將到來的檔案管理省一級復(fù)查換證工作。 強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，自身建設(shè)全面提高 辦公室全體人員能正確認(rèn)識和處理全局利益與局部利益的關(guān)系，進(jìn)一步強(qiáng)化 奉獻(xiàn)意識，自身建設(shè)全面提高。三是車輛管理規(guī)范高效。對局里的物質(zhì)采購，嚴(yán)格遵守政府采 購法的有關(guān)規(guī)定，凡納入政府采購范圍的，嚴(yán)格按照法定程序公開招標(biāo)辦理，對日常辦公耗材購用工作能夠樹立為機(jī)關(guān)工作人員服務(wù)的意識，及時(shí)購辦所需辦公用品，盡可能節(jié)減辦公經(jīng)費(fèi)，又盡可能滿足工作需求。在梳理、整合原有制度的基 礎(chǔ)上，堅(jiān)持“兩手抓”，一手抓開源，積極爭取財(cái)政支持，進(jìn)一步加大經(jīng)費(fèi)爭取力度，多渠道、千方百計(jì)爭取資金，壯大機(jī)關(guān)的整體財(cái)力；一手抓節(jié)流，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理。 強(qiáng)化服務(wù)意識，后勤服務(wù)水平不斷提高 辦公室后勤做到工作早準(zhǔn)備、程序巧安排、費(fèi)用細(xì)打算、服務(wù)高質(zhì)量。三是不斷提高運(yùn)行效率。今年 5 月，局辦公室人員在分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，對局屬各事業(yè)單位上半年各項(xiàng)績效目標(biāo)的完成情況進(jìn)行了深入調(diào)研，并對個(gè)別完成情況不理想的目標(biāo)進(jìn)行了現(xiàn)場督促，較好地推動(dòng)了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成進(jìn)度。二是督查力求落到實(shí)處。 強(qiáng)化效能意識，督查督辦扎實(shí)有效 一是積極謀劃工作。今年來，我們通過建立全局信息員 *群，對全局信息員隊(duì)伍進(jìn)行了重新整合，建立責(zé)任信息員制度，健全互聯(lián)網(wǎng)信息報(bào)送制度等。三是信息力求又快又準(zhǔn)。對發(fā)文及打印文件文體格式進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，確保了行文的 規(guī)范工整；對收文認(rèn)真登記并按規(guī)定程序和時(shí)限進(jìn)行處理，提高了公文的運(yùn)轉(zhuǎn)效率。今年上半年共撰寫 *余篇文稿，均保持較好的質(zhì)量。一是文件起草力求優(yōu)質(zhì)準(zhǔn)確。 第五篇：局辦公室工作總結(jié) 局辦公室工作總結(jié) 今年上半年，在局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在局機(jī)關(guān)各科室、局屬各事業(yè)單位的大力支持和熱情幫助下，局辦公室人員圍繞全局中心工作，大力強(qiáng)化責(zé)任意 識、效能意識、服務(wù)意識和奉獻(xiàn)意識，各項(xiàng)工作取得新的進(jìn)展。 七、在市局舉行的“中國夢，移動(dòng)心，尋找最有愛心，最有孝心”的活動(dòng)中，仁和區(qū)有 12 人報(bào)名參加，有 5 人入圍，最終鐘小平和張玉萍分別獲得三等獎(jiǎng)。 五、完成 2021 年仁和街社區(qū)、平地社區(qū)老年示范學(xué)校申報(bào)與檢查工作。 二、根據(jù)《關(guān)于在特殊困難老人中開展政府購買居家養(yǎng)老信息化服務(wù)工作的通知》，統(tǒng)計(jì)共有 704 位老人享受政策，有 321 位老人已經(jīng)拿到了手機(jī)。深入基層，深入群眾，盡力做好結(jié)隊(duì)幫扶工作，在選派辦公室兩名干部到村里當(dāng)農(nóng)村工作指導(dǎo)員的同時(shí)，還多方聯(lián)系，多方籌資，共為結(jié)隊(duì)單位聯(lián)系幫扶資金 20 多萬元。按照財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格控制支出，努力做到收支平衡，保證了各項(xiàng)工作開展的需要。在大力做信息、文秘、督查、機(jī)要等核心工作的同時(shí)，我們統(tǒng)籌抓好作風(fēng)建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、招商引資等方面工作。堅(jiān)持“用事業(yè)留人、用感情留人、也用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕?，從政治、工作、生活上關(guān)心辦公室人員，做到知人善用，人盡其才，對骨干進(jìn)行大膽使用。堅(jiān)持“分工不分家”，辦公室成員不論是領(lǐng)導(dǎo)班子還是一般干部都有分工，但都能互相協(xié)調(diào)、互相幫助。我們建立和完善了一系列規(guī)章制度，如學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生制度、財(cái)務(wù)管理制度、接待制度等，堅(jiān)持主任辦公例會(huì)制和每月召開一次辦公室干部會(huì)議，對辦公室的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等方面進(jìn)行了“定事定法、定人定責(zé)、定獎(jiǎng)定懲”。二是建立嚴(yán)明統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是加強(qiáng)全體干部的理論學(xué)習(xí)。 四、圍繞“增強(qiáng)素質(zhì)”，注重加強(qiáng)自身建設(shè)。我們以扎實(shí)細(xì)致的作風(fēng)做好信訪工作，深入實(shí)施信訪工作“一把手”工程，信訪工作保持了良好態(tài)勢。去年，辦公室印發(fā)各類文件65800 個(gè)，收轉(zhuǎn)文件 1655 個(gè)，均做到及時(shí)、保密、無錯(cuò)漏。做到專項(xiàng)查辦有記錄、有書面報(bào)告，縣委領(lǐng)導(dǎo)交辦的查辦件結(jié)率達(dá) 100%，《督查專報(bào)》報(bào)送及時(shí)、準(zhǔn)確，無遲報(bào) 、誤報(bào)現(xiàn)象。去年，共收明傳電報(bào) 2365 份 173
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