【正文】 要加強與市局的工作聯(lián)系，及時反映情況，并于 5 月 15 日前上報工作方案、工作組（隊）等情況，大行動結(jié)束后半個月內(nèi)上報工作總結(jié)；各工作組要注意收集本組開展活動的情況，活動結(jié)束后書面匯報工作情況。局大行動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室將結(jié)合實際，定期和不定期對大行動的任務(wù)落實、工作進展、取得成效和存在問題等情況展開全面檢查督查，確保大行動服務(wù)落實到位，取得實效。各工作組（隊）要根據(jù)實際，制訂、細化活動方案，進一步明確目標任務(wù)和工作要求，確保工作到位。 （二）層層落實責任。要從保就業(yè)、保民生、保穩(wěn)定、保發(fā)展的全局，高度重視這項大行動，切實加強大行動工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。 縣人力資源和社會保障局組織派 3 個工作組，安排分工如下：第一組：由韋聯(lián)東副局長負責，由社保股牽頭，負責武篆鎮(zhèn)、三石鎮(zhèn)、三弄鄉(xiāng)、泗孟鄉(xiāng)、蘭木鄉(xiāng)； 第二組：由覃義武副局長負責，工資股牽頭，負責東蘭鎮(zhèn)、長江鄉(xiāng)、巴疇鄉(xiāng)、金谷鄉(xiāng)； 第三組：由韋魏紀檢組長負責，就業(yè)服務(wù)中心牽頭，勞動監(jiān)察股參加，負責隘洞鎮(zhèn)、長樂鎮(zhèn)、大同鄉(xiāng)、花香鄉(xiāng)、切學(xué)鄉(xiāng)； 局辦公室負責大行動的總體協(xié)調(diào)；就業(yè)服務(wù)中心負責日常工作；各組根據(jù)工作需要分成若干小組，主要任務(wù)是按照工作方案開展強 5基惠農(nóng)春季大行動，結(jié)合工作職能組織開展相關(guān)活動。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在就業(yè)服務(wù)中心，負責日常工作。一是組織構(gòu)建新農(nóng)保信息管理系統(tǒng)與服務(wù)平臺；二是組織工作隊深入農(nóng)村宣傳新農(nóng)保政策；三是發(fā)動和組織農(nóng)民參加新農(nóng)保。 （五）穩(wěn)步實施新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作。二是開展對人力資源市場檢查，規(guī)范民辦職業(yè)中介機構(gòu)的中介行為，維護人力資源市場秩序；三是開展用工情況調(diào)查，查處非法用工和使用童工行為，提高農(nóng)民工勞動合同簽訂率。組織力量廣泛開展“春暖行動”，在城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展多層次、多形式的維權(quán)活動。充分利用縣中等職業(yè)學(xué)校和具備條件的培訓(xùn)機構(gòu)開展 各類培訓(xùn)；把設(shè)備、場地等要求不高的培訓(xùn)送到基層、送到農(nóng)村，把技術(shù)送到農(nóng)民手中。配合自治區(qū)“千萬農(nóng)民大培訓(xùn)”活動，重點開展品牌培訓(xùn)、新生代農(nóng)民工引導(dǎo)性培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。特別幫助我市受旱災(zāi)嚴重地區(qū)的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫助農(nóng)民工實現(xiàn)“地里缺收務(wù)工補”。 （二）廣泛開展就業(yè)服務(wù)系列活動。要抽調(diào)人員組成工作組（隊），進村入戶，與農(nóng)民群眾面對面解讀。 （一）廣泛開展政策大宣講。根據(jù)新農(nóng)保試行辦法和試點實施方案，繼續(xù)扎實開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作。任務(wù)開好頭、 起好步。 —— 職業(yè)技能培訓(xùn)工作。 —— 勞動保障維穩(wěn)工作。 —— 就業(yè)工作目標任務(wù)。 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹中央一號文件、中央和自治區(qū)農(nóng)村工作 會議精神，緊緊圍繞大行動主題，以農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、農(nóng)村社會保障、農(nóng)民工合法權(quán)益維護等工作為重點，組織工作隊深入農(nóng)村一線，宣講人力資源和社會保障法規(guī)政策，深入開展“春風行動”、“春暖行動”等系列活動以及職業(yè)技能培訓(xùn)和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作，推動各項勞動保障政策落實到位，促進農(nóng)民增收和農(nóng)村和諧發(fā)展。 第五篇：強基惠農(nóng)春季大行動實施方案通知 蘭人社發(fā) [2021]9 號 東蘭縣人力資源和社會保障局 關(guān)于印發(fā)深入開展強基惠農(nóng)春季大行動實施方案的通知 各股室、所、中心： 為了深入農(nóng)村開展強基惠農(nóng)春季大行動，現(xiàn)將《東蘭縣人力資源和社會保障局深入農(nóng)村開展強基惠農(nóng)春季大行動實施方案》印發(fā)你們，請結(jié)合實際認真組織實施。把群眾滿意不滿意作為衡量“惠農(nóng)政策落實年 ?活動成效的重要標準 ,動 員社會力量 ,吸收群眾參與 ,認真聽取群眾的意見建議 ,真誠接受群眾的監(jiān)督。結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的特 `點和實際 ,制訂和充實切實可行的措施 ,探索創(chuàng)新方法 ,認真查找落實惠農(nóng)政策中存在的突出問題 ,及時糾正和整改 ,確保強農(nóng)惠農(nóng)資金全額落實到位。 三、基本原則精心組織實施。 一、指導(dǎo)思想以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo) ,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀 ,堅持把維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為出發(fā) `東和落腳 `點 ,加大監(jiān)督檢查力度 ,規(guī)范運作程序 ,著力解決惠農(nóng)政策落實 中的突出問題 ,努力構(gòu)建我區(qū)落實惠農(nóng)政策的長效機制 ,確保強農(nóng)惠農(nóng)資 **全運行、規(guī)范管理、有效使用 ,使黨和國家的強農(nóng)惠、農(nóng)政策真正惠及農(nóng)村和廣大群眾。要把落實強農(nóng)惠農(nóng)政策活動與全面落實中央、省委藏區(qū)工作座談會精神結(jié)合起來，與當前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合起來，與推進各項工作結(jié)合起來，認真組織，精心安排，狠抓落實，真正達到黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠的 效果。對落實強農(nóng)惠農(nóng)政策的情況，鄉(xiāng)上在 10月中旬全面進行總結(jié)考核驗收。鄉(xiāng)紀委要對各村、組工作不到位、執(zhí)行政策不力、惠農(nóng)資金管理不嚴，造成嚴重后果的，要按照《甘南州落實強農(nóng)惠農(nóng)政策 責任追究制度》及相關(guān)法規(guī)嚴肅追究負責人的責任 。各村強農(nóng)惠農(nóng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要經(jīng)常性開展督促檢查，著力解決監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)的問題，對群眾反映強烈的問題和存在問題較多的村、組進行集中整治和重點督辦，確保各項政策落實到位。要突出陣地宣傳，在每個村群眾方便看到的地方設(shè)置一面固定宣傳欄，在每個組設(shè)置一面固定黑板，做到“一村一欄，一組一板”，提高政策落實的透明度，保證群眾的監(jiān)督權(quán) 。在入戶宣講前，堅持“先培訓(xùn)、后入戶”的原則，對鄉(xiāng)、村、組三 級干部進行集中培訓(xùn)，使每位干部全面掌握落實黨的各項強農(nóng)惠農(nóng)政策的目的意義、享受條件、具體標準、報批程序等，進一步提高強農(nóng) 6 惠農(nóng)政策的宣傳質(zhì)量和效果。 （四）突出宣傳培訓(xùn)。要進一步明確各業(yè)務(wù)主管部門在強農(nóng)惠農(nóng)財政補貼資金落實每個環(huán)節(jié)的職責和辦理時限要求，建立財政和業(yè)務(wù)部門 、村惠民辦、信用社緊密銜接、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的資金落實工作機制。村級民主評議小組由村“兩委”代表、黨員代表、人大代表、政協(xié)委員、村民小組長、婦女代表、貧困戶代表、富裕戶代表、計生戶代表等人員組成，人數(shù)不少于 30 人。 （三）健全工作機制。鄉(xiāng)財務(wù)要加大資金投入力度，切實解決信息平臺建設(shè)、鄉(xiāng)便民服務(wù)中心和村惠民辦公室開 展工作必要的辦公場所、辦公設(shè)施和工作經(jīng)費。鄉(xiāng)便民服務(wù)中心和村惠民辦公室要建立健全《惠民辦公室工作職責》、《強農(nóng)惠農(nóng)資金運行管理制度》、《責任追究制度》等工作制度，并上墻公開，真正做到用制度管人管事。要結(jié)合落實強農(nóng)惠農(nóng)政策活動的深入開展，全面實行村、組干部“代辦制”，把落實強農(nóng)惠農(nóng)政策同全程代辦有效結(jié)合起來，把孤寡老人、殘疾人、低保戶作為服務(wù)的重點對象，建立便民聯(lián)系卡，明確代辦事項范圍和工作流程，按照“隨時受理 全程代辦 及時回復(fù)”三個程序組織實施，變“群眾上跑為干部下辦”，變“拖著辦為馬上 辦”，切實轉(zhuǎn)變服務(wù)群眾的方式方法。及時總結(jié)和推廣好做法、好經(jīng)驗，確?；顒尤〉脤? 5 實在在的成效。農(nóng)牧、民政、衛(wèi)生、林業(yè)、教育等專干，要認真落實采集、審核、錄入基礎(chǔ)補貼數(shù)據(jù)，建立動態(tài)數(shù)據(jù)庫，防止出現(xiàn)漏報、多報或弄虛作假的情況，確?；A(chǔ)數(shù)據(jù)真實準確，嚴防套取、侵占、截留、 挪用涉農(nóng)補貼資金行為的發(fā)生。鄉(xiāng)財政要及時撥付各項強農(nóng)惠農(nóng)補貼資金，并及時將撥付情況告知相關(guān)人員。特別是各村、鄉(xiāng)屬有 關(guān)單位負責人要認真落實第一責任人的責任，對每個階段的工作都要親自研究、親自部署、親自參與，切實抓好本村、本單位落實強農(nóng)惠農(nóng)政策活動。各級各部門必須從講政治、講大局，維護社會和諧穩(wěn)定的高度，充分認識開展落實強農(nóng)惠農(nóng)政策活動的重要性，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，加強監(jiān)督管理。領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責活動的研究謀劃、安排部署、督促檢查、總結(jié)驗收等工作。 七、保障措 施 （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。 （五）總結(jié)驗收階段（ 10 月 16 日至 10 月 22日） 各村、鄉(xiāng)屬各單位必須在 10 月中旬向鄉(xiāng)落實強農(nóng)惠農(nóng)政策領(lǐng)導(dǎo)小組上報開展活動工作總結(jié)。認真總結(jié)經(jīng)驗，創(chuàng)新工作機制，從政策管理、資金分配、發(fā)放程序、干部政績和工作機制等方面研究制定落實強農(nóng)惠農(nóng)政策的制度和措施，建立和完善公平、規(guī)范透明、程序簡化、方 便群眾的落實強農(nóng)惠農(nóng)政策的長效機制。 （四）整改落實階段（ 9 月 21日至 10月 15 日） 各村、各鄉(xiāng)屬單位要嚴格開展自查自糾，針對清理核查出的問題，制定行之有效的整改方案，明確整改落實的目標、時限要求、具體措施和整改責任人。評議結(jié)果在村、組同步進行公示，對公示無異議的上報鄉(xiāng)強農(nóng)惠農(nóng)政策工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由鄉(xiāng)強農(nóng)惠農(nóng)政策工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人