【正文】 二、具體計劃 (一 )統(tǒng)一思想、提高認識、全院行動 醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，擬通過醫(yī)院各級各類工作會議反復(fù)強調(diào)，加大宣傳力度，爭取一季度開通醫(yī)院“優(yōu)質(zhì)護理工作網(wǎng)”便于全院員工及時了解和關(guān)心護理工作的發(fā)展。 2021口腔護士個人工作計劃 5 一、指導(dǎo)思想 根據(jù)衛(wèi)生部關(guān)于“示范工程”的總體部署，在總結(jié) 20__年優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的工作方案》的要求，以“落實責任制整體護理”為核心內(nèi)容，在廣度和深度兩方面加大優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)推進力度，充分調(diào)動護士積極性，探索建立優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的長效機制、績效考核機制，為更多患者提供安全、專業(yè)、全程的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。 五、在護士長領(lǐng)導(dǎo)下定期與不定期檢 查護理質(zhì)量 督促護理人員認真執(zhí)行護理常規(guī)，護理制度，護理技術(shù)操作規(guī)程和病情的觀察，每個月進行護理技術(shù)考核、評比 。 留置針的管理，每使用 1 具都應(yīng)登記，并記錄操作者及使用患兒的姓名。 強化對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識，加強各種儀器性能及安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持儀器設(shè)備都處于完好狀態(tài)。建立貴重藥品交接記錄本，做到班班交接，賬 物相符，確保使用需要。 三、藥品的管理： 定期清點藥品，防止積壓、變質(zhì)，發(fā)現(xiàn)有沉淀、變色、過期、標簽?zāi)：人幤芳皶r報藥械科處理。要求每位護士樹立良好的服務(wù)態(tài)度，滿腔熱情地對待每位患者，把病人的滿意作為我們工作的最終目標，盡可能為病人提供方便。保持病床整潔，無異味，無污跡，物品擺設(shè)整齊規(guī)范，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀 察病情，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。嚴格無菌操作及查對制度，提高護理質(zhì)量。積極學習與護理相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。 加強護理專業(yè)技術(shù)操作培訓，特別是留置針的使用，提高靜脈穿刺成功率，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，做到膽大心細，克服心理障礙。 加強基礎(chǔ)理論知識的培訓，使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高，每月組織一次業(yè)務(wù)培訓，內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論，?？谱o理，計劃免疫知識，并進行培訓后考核。 二、保證措施： 加強護理管理，確保目標實現(xiàn)。 病人對護理工作滿意度為 95%。 護理技術(shù)操作考核成績平均分 90 分。 年護理事故發(fā)生率為零。 滅菌消毒合格率為 100%。每周定期開護士碰頭會，反饋并及時解決臨床各項問題，持續(xù)改進，使護理工作能有計劃，按質(zhì)按量完成。 九、客觀評定護士績效 根據(jù)臨床護士月績效考核總分數(shù)客觀評定其獎金點數(shù)，真正做到獎勤罰懶，獎優(yōu)懲劣。臨床新護士統(tǒng)一由護士組長進行帶教，護士組長需定期向護士長反饋該護士試用情況，由護士長對其進行考核 (理論試卷與實操 )決定是否錄用。 七、做好新護士帶教工作。 六、注重護士禮儀與溝通的技巧，提高服務(wù)質(zhì)量 培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象，要求上班時間注重個人儀容儀表，平日工作中隨時督查。 建立針刺傷、停電、火災(zāi)等應(yīng)急方案放消毒室供全體護士學習使用。 四、加強護理安全管理工作： 操作中嚴格執(zhí)行一人一用一消毒制度，要求護士具有個人防護意識，操作中遵循無菌操作原則。 三、規(guī)范診室管理 (如診室清潔整齊、各類物品的放置及保管等 )，制定臨床護士管理規(guī)范及消毒室護士工作流程。 二、建立檢查、考評、反饋制度 護士組長、護士長經(jīng)常深入診室檢查、督促、考評。 更新專業(yè)理論知識，積極參加醫(yī)生的授課及業(yè)務(wù)學習。 加強?？萍寄艿呐嘤枺褐贫ǔ隹谇蛔o理各項操作流程標準與考核計劃，每月操作培訓 1 周后組織考核，并根據(jù)月培訓重點出理論考試試卷并組織進行考試，要求講究實效、實用。 2021口腔護士個人工作計劃 3 為提升門診護士的服務(wù)意識 ，規(guī)范護士的行為，提高門診護理隊伍的整體素質(zhì)，制定護理工作計劃如下： 一、加強護理人員的規(guī)范化培訓，尤其是口腔護理基礎(chǔ)知識的培訓，不斷提高門診護理人員的專業(yè)水平，更好地開展臨床護理工作。定期 (13個月 )組織督察組依照《福建省病歷書寫規(guī)范》 (__年修訂版 )及《合理使用抗菌藥物的管理辦法》 (試行 )查評門診病歷及處方。 設(shè)置、安排門診部專家欄，公布各位專家的專業(yè)特長與出診時間，方便病人就診。 科內(nèi)組織診療規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)的學習。 防患醫(yī)療差錯、事故及糾紛 ①從既往的病歷檢查中發(fā)現(xiàn)電腦打印病歷的許多漏洞與隱患，為了真實、及時記載病人的病情變化，規(guī)定入院記錄、首次病程及手術(shù)記錄等記錄可由電腦打印，病程記錄必須用鋼筆書寫。 抗菌藥物的治療劑量和給藥途徑。 ②預(yù)防性應(yīng)用抗生素的原則。 合理使用抗生素：依據(jù)石獅市醫(yī)院 __年 9 月編寫的《合理使用抗菌藥物的管理辦法》 (試行 )，督察臨床醫(yī)生是否合理使用抗生素。 ①每月不定期組織督察小組下臨床，分項檢查現(xiàn)病歷質(zhì)量并做出評比。 (一 )臨床科室 重點抓病案質(zhì)量 (包括現(xiàn)住院病案、歸檔病案 )、合理使用抗生素、防患醫(yī)療差錯和事故等，組織醫(yī)療質(zhì)量督察小組討論制定檢查評比細則及獎懲制度。 (三 )醫(yī)技輔助科室 組 織醫(yī)療質(zhì)量督察小組討論制定檢查評比內(nèi)容、方法及獎懲制定。 組織質(zhì)控督察組討論制定檢查評比細則及獎懲制度。 (二 )門診部 進一步完善各科門診功能，做好感染性疾病預(yù)檢分診。 ②強調(diào)真實、準確做好《死亡病例檢查登記》、《重危疑 難病例討論登記》、《搶救危重病人登記》及醫(yī)師 _本等項目記錄。 聯(lián)合用藥與配伍禁忌。 抗菌藥物治療的療程。參照該書第三節(jié)“抗菌藥物合理應(yīng)用的評價”查看 ①使用的適應(yīng)癥、禁忌證。 ②每 3 個月抽查歸檔病歷質(zhì)量并做出評比。 病案質(zhì)量：嚴格按《 __省病歷書寫規(guī)范》 (__年修訂版 )，對住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求。下面是為大家整理的 2021 口腔護士個人工作計劃，供大家參考 ! 2021口腔護士個人工作計劃 1 為了進一步加大醫(yī)療質(zhì)量管理力度，注重醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育，成立醫(yī)療質(zhì)量督察小組：分內(nèi)科系統(tǒng)、外科系統(tǒng)、門診、醫(yī)技等小組，負責規(guī)范、督察全院臨床、門診、醫(yī)技等科室任何與醫(yī)療質(zhì)量有關(guān)的各項工作。健康教育不夠深入，缺乏動態(tài)連續(xù)性。學術(shù)風氣不夠，只有一篇學術(shù)論文。個別護士無菌觀念不強，無菌操作時不帶口罩，職業(yè)暴露防范意識差，生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有混放。 八、工作中還存在很多不足 基礎(chǔ)護理不到位，依賴病人家屬，個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時，病人臥位不舒服。 六、急救物品完好率達到 100% 急救物品進行交叉管理，每天專管人員進行全面檢查一次，護士長每周檢查，隨時抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。 四、護理文書書寫，力求做到準確、客觀及連續(xù) 護理文書即法律文書，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，書寫過程中要認真斟酌，能客觀、真 實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化，不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個護士能端正書寫態(tài)度，同時加強監(jiān)督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，護理文書組組長定期帶頭查病例，護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況，及時審查出院病歷，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，每月進行護理文書質(zhì)量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控。 三、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程，加強護理風險管理 列舉神經(jīng)外科護理風險有特點的幾個病例及相應(yīng)的防護措施，組織全科護士進行了分析討論學習。對急癥、危重病人能迅速組織搶救，減輕病人痛苦，同時安慰病人及家屬，減輕其恐懼心理。加強護理人才的培養(yǎng)，為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件，送本科護士到天壇這樣?？菩詮姷尼t(yī)院進行學習，把別的醫(yī)院新的護理技術(shù)、新的管理理念帶回來，有力的促進了科室 各項工作的開展。有積極參加院里組織活動的，在排班上也給予了方便考慮，為科里贏得了多項榮譽。進一步完善并反復(fù)強化學習護理文書和壓瘡評估，并運用于實際工作中，對每一個存在壓瘡風險的病人進行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓，使全 科護士的臨床護理能力有了明顯提高。 醫(yī)院單位護士個人工作總結(jié) 5 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 過去的一年，神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的關(guān)心與支持下，全科護士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的“微笑服務(wù)，感動服務(wù)”為主題的服務(wù)宗旨，圍繞年初制 定的護理管理目標和工作計劃，開展各項護理工作，嚴抓各項計劃的落實，一年內(nèi)各項工作指標基本達到了目標要求，現(xiàn)將本神經(jīng)外科護理工作述職如下： 一、注重護理人才培養(yǎng)，護理人員素質(zhì)普遍有所提高 對各級護理人員按“一科一?！迸嘤栍媱澾M行規(guī)范化培訓，強化各級護士的培訓，月考評、季度考評均達到質(zhì)量要求。 四、明年工作展望 在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識，做到在思想上、知識水平更新方面跟上時代的發(fā)展的需要。 在工作中能積極參加危重病人的搶救工作，熟練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用。 三、專業(yè)技能方面 在護士長布置的專項管理工作中，能夠做好藥品間、搶救車、冰箱及溫箱的專項管理，圓滿完成了各項專項工作任務(wù)。樹立強烈的集體責任感和榮譽感，團結(jié)同事，以工作為中心。 醫(yī)院單位護士個人工作總結(jié) 4 一年來，在護士長及同事的支持幫助下，比較好的完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下： 一、思想政治方面 能夠通過早會、報紙、網(wǎng)絡(luò) 積極學習政治理論，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊合作精神。 隨著社會的發(fā)展進步，病人對護理質(zhì)量的要求也越來越高。 在過去的一年里，我能夠認真學習黨的方針路線政策，學習上級的各項指示精神和規(guī)章制度，通過學習，提高了自己的政治理論水平，進一步端正了服務(wù)態(tài)度，增強了做好本職工作、自覺維護醫(yī)院良好形象的積極性。近年來，醫(yī)院為護理隊伍補充了新生力量，工作中，自己能夠充分發(fā)揮自己年資較高、 經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，主動搞好幫帶工作，為年輕護士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的知識，解決護理業(yè)務(wù)上的疑難問題，指導(dǎo)落實護理措施，幫助年輕護士盡快成長，為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻。 二、發(fā)揮作用，做好幫帶工作。嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程，認真書寫護理記錄，千方百計減少 病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。 俗話說：“三分治療，七分護理”，經(jīng)過實踐，我越來越感覺出護理工作的重要性。我們 相信在院領(lǐng)導(dǎo)、護理部及科室全體護理人員的努力下，我們一定能把護理工作做得更好 ! 醫(yī)院單位護士個人工作總結(jié) 3 20__年，我以認真負責的工作態(tài)度，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，盡職盡責、踏踏實實做好護理工作，認真地完成了工作任務(wù)。在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠。 在肯定成績的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足，在管理意識上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒 。為此科室注重護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓。 六、重視提高護士職業(yè)素質(zhì)，加強三基三嚴培訓。在環(huán)節(jié)質(zhì)量上，注重護理病歷書寫的及時性與規(guī)范性。在基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理上，加強對危重病人的基礎(chǔ)護理工作。 質(zhì)量管理是醫(yī)院永恒不變的主題，定期進行檢查考核，是提高護理質(zhì)量的保證。病人出院后，床單位做好終末消毒處理，杜絕了院內(nèi)感染的發(fā)生。每日用消毒毛巾擦床頭柜及床，每日消毒擦拭治療室臺面，進行紫外線照射消毒。 嚴格執(zhí)行院內(nèi)感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度，護理操作中認真執(zhí)行無菌技術(shù)原則。加強對病區(qū)清潔工的管理，為病人做好衛(wèi)生保潔工作，使病區(qū)環(huán)境整潔、優(yōu)雅、病人感到舒。 三、加強病房管理。加強心理護理，用充滿仁愛的親情去慰藉患者，增強患者戰(zhàn)勝疾病的信心，促進早日康復(fù)。了解和關(guān)注病人的心理、生活狀態(tài)與需求，把親情化服務(wù)納入 工作之中。 管床護士熱情接待新入院病人，把病人送至床邊，主動向病人或家屬介紹病區(qū)環(huán)境，作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等。 二、以病人為中心，加強護患溝通?？剖易o理人員按工作量明確分工，實行責任制護理?，F(xiàn)將 20__年的護理工作總結(jié)如下： 一、 科室人員分工明確，加強護理人員職責制度管理。 醫(yī)院單位護士個人工作總結(jié) 2 20__年按照院護理部的整體要求和部署，認真抓好科室分管工作，通過加強對本科室護理工作的管理，較好地實現(xiàn)了醫(yī)院規(guī)劃和目標。在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得 病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護士長的認可?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。曾經(jīng)有