【正文】 我也深知一個團隊的重要性，只有與銷售、財務(wù)密切配合才能更好的發(fā)揮倉庫配送中心的職能。 回首過去的一年倉庫管理工作，我成熟許多，也成長許多。 自擔(dān)當(dāng)公司廢舊物資處理工作起，累計處理廢舊物資 128 萬元，且每次帳物處理一致，沒有任何差錯。資材部負責(zé)確定銷售訂價、稱重收款結(jié)算業(yè)務(wù)，倉庫保管、門衛(wèi)保安協(xié)助稱重。 (三 )勤奮工作，規(guī)范流程 公司廢舊物資的處理，又是一件表面看起來很容易的事，不就是把東西賣了嗎 ?實際上廢舊物資的處理和財務(wù)密切關(guān)聯(lián)，廢舊物資也是有帳的，而且要把這個帳分清楚，所以平時處理時，不能有半點馬虎，每一次認(rèn)真記錄，最后統(tǒng)一整理，確保帳與物兩清。接下來就是持久戰(zhàn)，堅持每天確認(rèn)資材的規(guī)范擺放，及時記錄在哪一個分區(qū)哪一個貨架第幾層，而且對所有資材進行統(tǒng) 一規(guī)范標(biāo)識。 區(qū)位管理，看起來簡單，做起來就難了。 區(qū)位管理的目的是：更好的有序管理倉庫近 3000 種資材 。 經(jīng)過盤點、找差異、再確認(rèn)，最終這次盤點的準(zhǔn)確性達到了 98%以上，結(jié)果得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。做盤點表是小事，但考慮到這次盤點的重要性，我更加認(rèn)真仔細的篩選、劃分不同類資材，確保盤點的便利性。系統(tǒng)是空白的，需要添加大量的基礎(chǔ)信息，我們資材部管理科要負責(zé)的是提供準(zhǔn)確的資材數(shù)量，所以 6 月份的月末盤點的準(zhǔn)確性至關(guān)重要。擔(dān)當(dāng)公司廢舊物資的處理工作。作為一名倉庫管理擔(dān)當(dāng)，我的主要工作職責(zé)是：擔(dān)當(dāng)發(fā)行請購單工作、安全庫存量、風(fēng)險庫存量的設(shè)定 。謝謝。工作實踐中去總結(jié)成績和經(jīng)驗，找出不足與教訓(xùn)，從而對過去的工作做出正確的結(jié)論 以上所述，是我近期工作的內(nèi)容 ,歡迎大家對我的工作多提寶貴意見 ,并借此機會 ,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事表示誠摯的謝意。 四、其他工作 協(xié)助主管日常工作，配合積分發(fā)貨，做電子表格，給積分出庫打箱標(biāo)，根據(jù) 到貨情況，按照積分給的數(shù)打小標(biāo)。 三、做電子臺帳，手工帳 完成上級吩咐的任務(wù)，做好每天營銷倉庫的出入庫帳，及時更改庫存。 花場：花場主要是年品 ，和一些不經(jīng)常用的樣品 0 XX 年的樣品。地上就是 XX年入庫的和 XX年投標(biāo)項目退回的， 營銷倉庫：營銷倉庫主要是 XX 年的樣品及香港買的產(chǎn)品。 展廳又分展柜，和地上，展柜又分 8 個部分，皮具系列，包裝系列，咪咕系列，商務(wù)系列，伊人系列，高爾夫系列，八角柜系列。 述職人： 20xx年 xx 月 xx日 倉庫管理員述職報告范文篇 3 大家好，我叫 xxx，三個月的時間真快，在這三個月當(dāng)中在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心、支持下，本人盡職盡責(zé)做好各項工作。若有特殊數(shù)情況，做到事先請假，并交接好手頭工作。 在認(rèn)真完成自身的工作的同時，要輔助經(jīng)理的日常工作。 倉管員應(yīng)做好各種資料、單據(jù)的收集和保管工作，并按一定方式方法進行分類保存，以便急需是隨時能夠提供相關(guān)信息。 負責(zé)本部門及位間的結(jié)算工作 (與單位結(jié)算營業(yè)款等，次月十日前報公司， )同時完成回款工作。員工離職時，必須歸還勞保用品，倉管員向公司財務(wù)部門出示證明后，離職人員方能領(lǐng)取。 八、其他工作 各餐廳的人事登記由倉管人員負責(zé)，新員工錄用后由倉管員做好人事檔案的登記，包括宿舍的安排和登記。 七、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理 待公司相關(guān)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)落實后，各個食堂的倉庫保管員要于次日上午 12： 00 前將前一天購入、領(lǐng)出、消耗的原材料、營業(yè)款等情況，錄入系統(tǒng)，便于財務(wù)人員據(jù)實入賬。內(nèi)部食堂之間調(diào)撥原材料時，調(diào)出部門向接收部門開具出庫單，做原材料出庫，接收部門填制原材料入庫單 。一份報財務(wù)記賬，次月 5日前上報，如逾期不報者，公司經(jīng)根據(jù)懲罰措施。如有短缺或損壞物品需報廢出庫處理的，必須按審批程序經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后才可進行處理，一律不得自行調(diào)整。倉管員在月末結(jié)賬前要進行庫存物料清查盤點，清查賬物是否 一致，發(fā)現(xiàn)問題和差錯應(yīng)及時查明原因，并進行相應(yīng)處理。 五、出庫管理 各類物料出庫時，必須辦理出庫手續(xù)，領(lǐng)用物料必須由部門領(lǐng)導(dǎo) (或其指定人員 )統(tǒng)一領(lǐng)取，領(lǐng)料人員和倉管員應(yīng)核對物品的名稱、數(shù)量、單價、質(zhì)量狀況核對正確和方可發(fā)料 。食品貯存庫內(nèi)不得存放農(nóng)藥等有毒有害物 。 建立庫存食品定期檢驗制度，對庫存食品，隨時掌握所貯存食品的保質(zhì)期，防止發(fā)生霉?fàn)€、發(fā)軟、發(fā)臭、蟲蛀、鼠咬。一般要求是，離地為 40~50 厘米，離墻 30 厘米，以利于通風(fēng)換氣 。 四 .庫內(nèi)食品的衛(wèi)生管理 庫內(nèi)的各類食品、食品原料與成品，成品與半成品，正常食品與衛(wèi)生質(zhì)量有缺陷的食品，短期存放與較長期存放的食品，具有異味的食品 (如海產(chǎn)品 )和易于吸收氣味的食品 (如面粉 )，要分開存放并有明顯標(biāo)識。 (入庫單為三聯(lián)，其中第一聯(lián)倉庫留存和記賬依據(jù)、第二聯(lián)附送貨單交財務(wù)記賬、第三聯(lián)給送貨單位作為結(jié)算貨款憑證 )。 ，供應(yīng)單位名稱，應(yīng)填寫全稱。入庫時，倉管員必須核對物料的質(zhì)量、數(shù)量、進貨日期、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、包裝情況、索證情況、單價、金額等項目，如發(fā)現(xiàn)物資質(zhì)量等不符合要求時，不得辦理入庫手續(xù)。拒絕不合 格或手續(xù)不齊全的物料入庫，拒絕只見發(fā)票不見實物的現(xiàn)象。倉管員負責(zé)每月校方結(jié)賬，做到賬目明確，貨款清楚，包括水電的費用。如有差錯及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便及時調(diào)整。保證賬物一致。原材料倉庫必須根據(jù)實際情況和各類原材料的用途、類 別、數(shù)量、單價，建立相應(yīng)的明細賬。 通過一年多的努力 ,我看到了倉庫各個方面都有較大的改善 ,也更有信心更有干勁跟隨二位領(lǐng)班把倉庫的各項工作做得更完美 ! 述職人： 20xx年 xx 月 xx日 倉庫管理員述職報告范文篇 2 一、人事管理 倉庫保管員的人事檔案劃分于財務(wù)部門統(tǒng)一管理，日常工作中要做好與財務(wù)人員的配合，及時準(zhǔn)確的上報相關(guān)數(shù)據(jù)。 3,對倉庫存在的問題不斷提出積極及合理化意見。要不斷總結(jié)提高 ,完善。 三、未來的工作方向與志向 。一直相信倉庫是個對人要求高的地方 ,所以更嚴(yán)格要求自己要認(rèn)真 的對待工作中的 .每件事。待人處事要有禮貌 ,對待同事要坦誠寬容 。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實際 ,不遲到 ,不早退 ,不曠工。經(jīng)過我們持之以恒的整頓 ,現(xiàn)在的工作環(huán)境已經(jīng)大大的改善了 ,但我們吃苦耐勞的精神永遠是我們工作的支柱。天氣熱 ,找貨難 ,費時間 ,對我們來講無非是嚴(yán)酷的考驗。 記得去年 7。 三是完成二位領(lǐng)班臨時安排的工作與積極參與整理工作 ,深化工作安全意識 ,提出各項合理化意見。 一是遵從倉庫崗位職責(zé) ,堅持做好出貨工作 ,保證發(fā)貨的準(zhǔn)確無誤 ,盡量完善工作以保證零投訴 。在此我向公司尊敬的領(lǐng)導(dǎo)以及親愛的同事們表示衷心的感謝 ,有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應(yīng)手 ,也因有你們的幫助 ,才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。 第五篇：倉庫管理員述職報告?zhèn)}庫管理員述職報告范文篇 1 各位領(lǐng)導(dǎo) : 大家好 ! 很榮幸被二位領(lǐng)班看好選為優(yōu)秀員工 ,非常感謝上級領(lǐng)導(dǎo)對我工作的肯定與信任 ,感謝公司提供給我一個成長的平臺 ,感謝二位領(lǐng)班的精心栽培 ,讓我在工作中不斷學(xué)習(xí) ,不斷的進步 ,才能取得今天的好成績。提出昨天在工作中發(fā)現(xiàn)了什么問題，利的表揚，弊的丟棄，以便揚長避短。如果回收來的舊包材倉庫能夠在車間擺放整齊或及時入庫，車間就會顯得更整潔有序。要達到這樣的標(biāo)準(zhǔn)并不是說做就能做到的，而是要把責(zé)任落實到個人，把倉庫劃成片區(qū)分給個人，每天下班之前用上十分鐘來清理自己的責(zé)任區(qū)域，各負其責(zé)，各司其職，做到“人人有事做，事事有人做”，長期堅持，效果自不用說。 做好倉庫的整理工作 對于倉庫來說，倉庫是一個出入物品較多的地方， 另外工廠所有暫時不用的東西都要交回倉庫，所以倉庫比起其它地方更易顯得臟亂差，這就要求我們時時的進行倉庫整理。 做好為下道工序崔料的工作 由于定單較多，生產(chǎn)設(shè)備有限，領(lǐng)導(dǎo)較忙，有可能會出現(xiàn)生產(chǎn)安排互相沖突，這時倉管就有責(zé)任有義務(wù)按照出貨計劃適時的提醒生產(chǎn)部門，以便于能夠及時準(zhǔn)確的交貨，維護本廠的信譽。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位臵、數(shù)量、生產(chǎn)日期、顏色、何種原料等等。有此幾點，物料數(shù)據(jù)的差異可能就不復(fù)存在。嚴(yán)格按照出貨單進行出貨 ，控制好數(shù)量不要送多也不能給少，退回物料應(yīng)立即開居退貨單，要報廢物料立即開居報廢單，如果有要打版的物料是以樣品的形式送給客戶的則要專門登記，月底進行數(shù)據(jù)調(diào)整。(2)做好發(fā)往噴印部物料的發(fā)出與收回數(shù)量的對照工作，原則上發(fā)出多少收回多少，用不完的應(yīng)開退貨單退回倉庫，需要報廢的物品應(yīng)開有報廢單，而且數(shù)量要有人員進行控制，不得有差異，月底進行匯總各種數(shù)據(jù)，何處出現(xiàn)差異要找出原因和責(zé)任人，這樣以后就不會出現(xiàn)數(shù)據(jù)上的差異。 做好月報工作 每月月底進行盤點，倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目，還要把全廠的各類的數(shù)據(jù)進行匯總，做出月報表提供給決策部門，以便于決策者能夠及時安排調(diào)整下一步的工作。定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發(fā)料工作。按照先進先出 。謝謝 ! 【倉庫管理員述職報告】相關(guān)文章： 4 篇 第四篇：倉庫管理員的述職報告（推薦） 倉庫管理員的述職報告 這其實是一個很不好說的話題，因為每一個人的工作范圍和工作職責(zé)有所不同，就倉庫管理員這個職位來說，明確自身的崗位職責(zé)，身體力行。工作實踐中去總結(jié)成績和經(jīng)驗，找出不足與教訓(xùn)，從而對過去的工作做出正確的結(jié)論 以上所述，是我近期工作的內(nèi)容 ,歡迎大家對我的工作多提寶貴意見 ,并借此機會 ,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事表示誠摯的謝意。 四、其他工作， 協(xié)助主管日常工作，配合積分發(fā)貨，做電子表格，給積分出庫打箱標(biāo)，根據(jù)到貨情況，按照積分給的數(shù)打小標(biāo)。 三、做電子臺帳，手工帳 完成上級吩咐的任務(wù)，做好每天營銷倉庫的出入庫帳，及時更改庫存。 花場：花場主要是年品，和一些不經(jīng)常用的樣品 0 XX 年的樣品。地上就是 XX年入庫的和 XX年投標(biāo)項 目退回的， 營銷倉庫：營銷倉庫主要是 XX 年的樣品及香港買的產(chǎn)品。 展廳又分展柜，和地上，展柜又分 8 個部分，皮具系列，包裝系列，咪咕系列，商務(wù)系列，伊人系列，高爾夫系列，八角柜系列。 倉庫管理員述職報告 10 大家好，我叫 xxx，三個月的時間真快，在這三個月當(dāng)中 在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心、支持下，本人盡職盡責(zé)做好各項工作。 二是加強工作培養(yǎng)。 四、 20xx年下半年工作計劃 下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，拓展思路，求真務(wù)實，全力做好本職工作。另一方面，就是有的時候工作量多，時間比較緊，工作效率不高。 一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。 三、存在的不足。如有多或是少的情況，要及時匯報給采購部。 我本著“把工作做的更好”的目標(biāo)，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年的各項任務(wù) : 統(tǒng)計情況 :能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對，做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準(zhǔn)確。主要負責(zé)統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。 二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面。愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。 一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。 匯報完畢，謝謝大家！ 倉庫管理員述職報告 9 20xx 年上半年，本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的團結(jié)合作和關(guān) 心幫助下，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治主面都有了更進一步的提高。 積極帶領(lǐng)屬下同事參加公司組織的各項活動，發(fā)揮團隊精神，保持團隊凝聚力。 繼續(xù)做好商品管理工作，嚴(yán)格把關(guān)每個環(huán)節(jié)，保證不出漏洞。年將要過去了，假如組織繼續(xù)聘任我，我將重點做好以下幾項工作： 繼續(xù)保持監(jiān)查商品儲存等出入庫規(guī)范化操作，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。在工作方面還存在有一些失誤。要隨時保持發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，分析問題，處理問題的溝通能力，在對待新事物方面能有敏銳的觀察力和創(chuàng)造精神。 個人缺點： 文化素質(zhì)方面還有待提高，要繼續(xù)保持不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度，努力吸取新知識，加強與外界溝通，開拓思維和眼界。 加強現(xiàn)場巡查，確保商品堆放、裝卸的安全，同時組織員工學(xué)習(xí)消防操作技能，培養(yǎng)員工安全防范意識。 結(jié)合工作實際情況，一方面組織員工學(xué)習(xí)海