【正文】 我的報告完了。力爭做學(xué)生歡迎、家長滿意的合格校長，為當(dāng)?shù)氐慕逃l(fā)展，為周邊老百姓孩子的成長，努力工作，讓上級滿意，讓家長放心，盡力 為石坪民中的發(fā)展貢獻我一份微薄的力量。豈能盡如人意，但求無愧我心。 在教學(xué)工作上，常規(guī)管理有些細節(jié)有待改進，教研專題研究力度還不夠，教學(xué)質(zhì)量跟兄弟學(xué)校和上 級要求還有一定距離。 打造人文校園 我們學(xué)校的教工籃球賽，書法大賽， 活動為打造我們?nèi)宋男@邁上了新的階梯起了很大的推動作用，特別是“愛民中，知感恩”的作文競賽，有位留守兒童在他的獲獎作文中這樣寫道：輕輕的 一聲問候，將我心中的祝?；麝柟獍愕臏嘏?，永遠的留在你眼中，母校，感謝你教育了我成長；我是你屋檐下飛出的一只小鳥，每一根羽毛成長都凝結(jié)著你的深情撫愛和諄諄教導(dǎo)，把無數(shù)的思念化著心中無限的祝福，默默地為你祝禱，祝你健康快樂?? 四、存在的問題及今后的目標(biāo) 一學(xué)期來，我的工作取得了不少進步，但也存在著許多不足。 建設(shè)文明校園 十月，我們舉行了“文明校園，伴我成長”的演講比賽，我們利用國旗下講話及學(xué)校開展的大型活動，對學(xué)生進行文明禮儀教育。 績效發(fā)放公正公開 我們將進一步改革和完善學(xué)校分配制度，實行按勞分配、優(yōu)勞優(yōu)酬，努力使績效工資的發(fā)放做到公平、公正、公開、合理。例如每月畢 業(yè)班的月考工作，我們督促到底，真抓實干。 二、加強制度建設(shè) 實行陽光操作 擬定學(xué)校各種制度 開學(xué)初，我們擬定了適合學(xué)校發(fā)展的各項制度，并規(guī)定：任何人不能凌駕于制度之上。在安全問題上我們長抓不懈，從小處著眼、大處著手。 開學(xué)典禮安全教育 9 月 2 號，在新學(xué)期的開學(xué)典禮上，我們邀請了法制副校長就安全暨法制教育工作作了報告 ，觀看了安全第一課。伴著紛飛的雪花，踩踏著歡慶的鼓點，我們將 2021 年的輝煌成就塵封于歷史之卷，迎來了 2021年燦爛的陽光。所以我們辦公室人員在未來的工作中，更要團結(jié)協(xié)作，共同努力，及時地把工作圓滿完成。 雖然一年來 有眼淚也有辛酸，不管怎么樣，但更多的還是歷練與收獲。 三、學(xué)習(xí)還不夠，雖然自己不是教課老師，但是在工作中，我深知學(xué)習(xí)是獲取知識的重要方式，是一個人進步的力量源泉。下一年工作中一定要理清思路，調(diào)整改變工作方法，提高工作效率。 全面加強學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，努力加強與出納工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)或閱讀有關(guān)財務(wù)方面資料。 加強應(yīng)收款催收力度，每周給各班班主任統(tǒng)計下發(fā)欠費明細表，催促訂對交費情況，提高資金的運行質(zhì)量，合理控制資金的使用。 二、招生辦工作 在 月招生工作期間，也就是辦公室最忙的時候，但今年招生期間辦公室分配人員比較多，我們進行了合理的工作安排，讓招生工作順利進展，每天早上下午校車返回認真登記里程，詳細記錄咨詢來電，我們每天都忙得不亦樂乎，感覺除了努力介紹我們學(xué)校的優(yōu)勢，最重要的就是熱情，以最飽滿的狀態(tài)、熱情招待每一個客人，讓她們有真至如歸的感覺，讓她們感覺到了我們推拿學(xué)校的熱情，保證招生工作順利進展，在今年的招生工作中，辦公室招生 34 人， 學(xué)校招生 303人，完成本招生任務(wù)。 認真整理辦理按摩證人員有關(guān)資料并登記在冊， 34 人。 每月底按時統(tǒng)計好教職工簽到考勤表。 為規(guī)范辦公室的工作，做好 11 學(xué)校辦公室各項檔案、資料的 收集整理、保管?？偨Y(jié)出要想每一件瑣碎的小事以保證工作的正常有序發(fā)展，首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實 實地完成上級交派的工作；在這一年里，能夠協(xié)助辦公室主任做好，各項工作： 做好學(xué)校以及各科室的所有規(guī)章制度、各項文件資料的打印發(fā)放 工作。辦公室行政工作是繁瑣的，我覺得是一項“不干有人找，干了看不著”的工作，既專業(yè)有瑣碎。工作內(nèi)容、工作思想、工作方法等一系列的調(diào)整， (包括心態(tài)上的調(diào)整 )都有了進一步升華，給我?guī)砀嗟氖斋@與經(jīng)驗，在辦公室各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在各位同事的幫助下，恪盡職守，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它工作。再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多。 第四篇：年終終述職報告 2021年述職報告 尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、各位老師： 大家好！ 光陰如梭， 2021 年的工作轉(zhuǎn)瞬又成為歷史，走過 2021 迎接 2021每個人都不可能停留在過去的工作和生活中。 進了公司的門，就是公司的人，就要謀公司的局，做運 城公司的事，今后我一定要積極努力，為公司 2021 年的宏偉發(fā)展，早謀劃、早打算、早運籌。表現(xiàn)在幫助加油站解決實際問題的能力有差距；表現(xiàn)在對各項重要工作指揮在一線、情況掌握在一線、問題解決在一線、措施落實到一線還有一定的差距；表現(xiàn)在安全管理、設(shè)備管理、資金管理還存在很多薄弱環(huán)節(jié)和隱患；表現(xiàn)在與加油站一線員工的溝通不夠，對員工合理的需求不能及時的引導(dǎo)和解決，對員工出現(xiàn)的思想矛盾不能及時的發(fā)掘，對員工中發(fā)現(xiàn)的不良風(fēng)氣不能及時的指正，對員工的工作環(huán)境和個人生活上的細節(jié)關(guān)心的不夠，以至于員工 對領(lǐng)導(dǎo)、基層對機關(guān)還存在懷疑甚至不滿的情緒；以上這些工作中的缺點都是我今后工作努力的突破點。 五、存在的問題及今后努力的方向 作為經(jīng)理能和這樣的團隊共享成果甚感榮幸和自豪。在思想上，我熱愛黨、熱愛社會主義， 遵紀守法，廉潔奉公，能夠始終不渝的堅持黨性原則，與山西公司和上級黨組織保持一致，做到小局服從大局，個人服從組織，在工作中，本著“先做人后做事”的原則，勤勉工作，廉潔自律，堂堂正正做官，清清白白做人，在生活中以《廉政準則》及黨的《兩個條例》等文件精神要求自己，身 先力行，率先垂范，圍繞企業(yè)實際，認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，防患于未然。單站日銷量 0噸，同比增長 0%；職工收入較大幅提高，安全生產(chǎn)實現(xiàn)無事故、環(huán)保無違規(guī)、新聞無危機、資金無違紀和諧穩(wěn)定的發(fā)展局面。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對待員工時，要用 “德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時時處處看得見，摸得著，想得通，從而有效及時 地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想，增強企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計劃與任務(wù) 三、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項工作，做到全 面協(xié)調(diào)的發(fā)展 加速企業(yè)規(guī)范化、常態(tài)化建設(shè)，提高市場競爭能力。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請進來、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過培訓(xùn)持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動員工愿學(xué)、樂學(xué)、好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實的文化基礎(chǔ)。 二、以人為本，身體力行，培育團結(jié)、和諧、高素質(zhì)的 工作團隊 采取各種積極措施，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提 高企業(yè)員工素質(zhì)。一年來，我本著以人為本的思想， 1 從嚴要求自己，堅持以企業(yè)“經(jīng)理人”向顧客負責(zé)任的積極態(tài)度，矢志不渝加強自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來引領(lǐng)班子、帶好隊伍。做好人，才能做好做強企業(yè)。作為公司的經(jīng)理，嚴格按照山西公司的授權(quán)與經(jīng)營管理范圍，帶領(lǐng)員工隊伍圍繞山西公司下達的工 作計劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實際需要，始終堅持以人為根本，以市場為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營銷策略與發(fā)展藍圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎懲機制，并想方設(shè)法地開動腦筋，銳意進取，拓展市場，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作，并積極向山西公司報告與負責(zé)。 機修年終工作述職報告相關(guān)文章： 第三篇：述職報告 終稿 述職報告 各位代表、同志們： 2021 年是公司成立后開局的重要一年，公司全體員工齊心 協(xié)力，克服困難，積極開拓，按照山西公司各項規(guī)章制度的要求，積極科學(xué)化、市場化、民主化的運作，采取了精心革新，細致調(diào)整，轉(zhuǎn)機建制等一系列得力的舉措，贏得了開門紅，迎來了新舊交接平穩(wěn)過渡與快速發(fā)展的良好局面。 進了公司的門，就是公司的人，就要謀公司的局，做運 城公司的事，今后我一定要積極努力，為公司 2021 年的宏偉發(fā)展，早謀劃、早打算、早運籌。以上這些工作中的缺點都是我今后工作努力的突破點。表現(xiàn)在安全管理、設(shè)備管理、資金管理還存在很多薄弱環(huán)節(jié)和隱患 。表現(xiàn)在幫助加油站解決實際問題的能力有差距 。 五、存在的問題及今后努力的方向 作為經(jīng)理能和這樣的團隊共享成果甚感榮幸和自豪。在思想上，我熱愛黨、熱愛社會主義， 遵紀守法，廉潔奉公，能夠始終不渝的 堅持黨性原則，與山西公司和上級黨組織保持一致，做到小局服從大局，個人服從組織，在工作中，本著“先做人后做事”的原則，勤勉工作，廉潔自律，堂堂正正做官，清清白白做人，在生活中以《廉政準則》及黨的《兩個條例》等文件精神要求自己，身 先力行，率先垂范，圍繞企業(yè)實際，認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，防患于未然。職工收入較大幅提高，安全生產(chǎn)實現(xiàn)無事故、環(huán)保無違規(guī)、新聞無危機、資金無違紀和諧穩(wěn)定的發(fā)展局面。完成銷售收入 0 萬元，銷售成本 0 萬元，實現(xiàn)毛利 0萬元 。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué) 的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對待員工時，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時時處處看得見，摸得著，想得通，從而有效及時 地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想，增強企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計劃與任務(wù) 三、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項工作，做到全 面協(xié)調(diào)的發(fā)展 加速企業(yè)規(guī)范化、常態(tài)化建設(shè)，提高市場競爭能力。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請進來、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過培訓(xùn)持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動員工愿學(xué)、樂學(xué)、好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實的文化基礎(chǔ)。 二、以人為本，身體力行，培育團結(jié)、和諧、高素質(zhì)的 工作團隊 采取各種積極措施，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提 高企業(yè)員工素質(zhì)。一年來，我本著以人