【正文】 人人都要有審計質(zhì)量的精品意識，集體的榮譽感和社會的責(zé)任心。作為一個審計組，要有集體的團(tuán)隊作風(fēng)和互助的協(xié)作精神。實施的每個程序都是在耐心中渡過，遇到的每個難題都是在摯著中解決。我認(rèn)為，李審計長強調(diào)的勇氣和韌勁，就是要求我們每個從事審計監(jiān)督事業(yè)的工作者，面對遇到的困難，既要有攻堅的信心，也要有摯著的心態(tài)。審計監(jiān)督的性質(zhì)決定了其工作的特點是摯著攻難，一往無前。保證在任何時候，任何情況下都能有個好心態(tài)，成為一個脫離低級趣味的人。審計人員要心境似佛，少欲戒貪。巴爾扎克曾說過 :“一清如洗的生活，誠實不欺的性格，無論在那個階層里，即使是心術(shù)最壞的人也會對之肅然起敬。生活中難免有 得有失，得的時候不要沾沾自喜；失的時候要心平如水。對看不慣的事情少議論多思考。工作中遇到困難時，要以常規(guī)的心態(tài)，坦然處之，從容應(yīng)對。特別是在我國現(xiàn)時執(zhí)法環(huán)境不盡如人意之時，審計體制不十分順暢時期，《審計法》不夠完善的情況下。身為審計人員，輝煌往往是短暫的，平淡將長久為伴。以平常的心境、客觀的思考，去理解和觀察周圍的人和事，是審計人員良好心態(tài)的一個突出表現(xiàn)。對自己的行為、名譽、人格、尊嚴(yán)負(fù)責(zé)。調(diào)查取證不帶傾向性，分析原因不帶主觀性。不用感情代替政策，不用人情代 替原則；要實事求是，既不無中生有，也不大事化小，小事化了，更不能隱情不報。因此，客觀要求審計人員更要堅持原則 ，誠實守信。審計工作的原則是實事求是，客觀公正。 為人處事上的誠信心。對別人無意的言行，要順其自然。審計人員工作中接觸到的人，什么層次的都有，有意無意的話，不聽也得聽。遇到不順心的事，要稍安勿燥，冷靜思考，少抵觸、多協(xié)調(diào)，力求排除干擾， 找到走出逆境的方法。善 于學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點和長處，以他人之長補己之短。審計人員要善解人意。審計人員要虛懷若谷。審計人員要有個好心態(tài)，就是人際關(guān)系上要有寬容心，為人處事上要有誠信心，思想行為上要有平衡心，工作事業(yè)上要有摯著心。好的心態(tài)，能使人終生獲益，長壽健康；不良的心態(tài)則心不歡、氣不順，自尋煩惱，一生不祥。 所謂心態(tài)，是指人的內(nèi)心思想意識和外在行為儀態(tài)的總稱。 針對此議題，我在軍內(nèi)相關(guān)的刊物上曾有所探討，引起了軍隊部分審計人員的共鳴。特別是在任部隊 [那一世范文網(wǎng)原創(chuàng) ]審計處長的六年期間，對心態(tài)的問題感慨更深。 第五篇：審計工作心得體會 審計工作心得體會 審計工作心得體會 審計人員要有個好心態(tài) 審計工作心得體會 審計人員要有個好心態(tài) 我是年十一月從部隊轉(zhuǎn)業(yè)，分配到審計署沈陽特派辦工作的一名“老兵新學(xué)生”。 記得保爾 .柯察金曾說過這樣一段話：“人的一生應(yīng)該這樣度過，當(dāng)他回首往事時，不因虛度年華而悔恨，也不因為碌碌無為而羞恥??。 審計工作肩負(fù)的責(zé)任重大，稍不留神，貪贓枉法分子就會從你的眼皮底下逃竄，國家利益就要受到侵蝕。有時為了查找一個證據(jù)，頂著烈日，不畏路途遙遠(yuǎn)、磨破腳，回到單位，還要整理一大堆材料，寫審計報告。 審計工作是辛苦的。我們追回了這筆資金，將其歸回原渠道并讓其調(diào)整有關(guān)會計科目，做到?？顚Ｓ?。那該從哪里去找破綻呢？花了一整天的時間，通過反復(fù)查閱有關(guān)被審計單位《專項資金管理辦法細(xì)則》等資料憑證，我發(fā)現(xiàn)一筆四萬多元的資金該做專項資金收入，而被審計單位卻把這筆資金隱藏在“暫存款”科目中?；叵雱倓傋呱线@個崗位時，心里著實有點兒忐忑不安，我這個在財會崗位工作近二十年的“老會計”，不知能否勝任這項工作？ 經(jīng)過二年多來的學(xué)習(xí)與工作實踐，我當(dāng)初的擔(dān)心也隨著時間的推移正逐漸淡化。同時，還要抓住經(jīng)濟(jì)生活中一些帶有傾向性、普遍性的問題進(jìn)行調(diào)查和 分析，向黨委、政府及有關(guān)部門提出加強管理的意見和建議，及時從制度上規(guī)范和完善，從根本上杜絕屢查屢犯的現(xiàn)象。要搞好跟蹤督查問效。要嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致地做好審計工作底稿和審計調(diào)查取證工作，實持審計報告公開、審計結(jié)果公告制度。進(jìn)一步加強與被審計單位的協(xié)調(diào) 配合工作。堅持實行《重大審計事項審理制度》、《審計復(fù)核制度》、《審計人員八不準(zhǔn)》、《審計回訪制度》和《審計組廉潔責(zé)任規(guī)定》，對違規(guī)違紀(jì)行為，要從嚴(yán)處理，確保從源頭上、機制上、保障措施上制止和預(yù)防審計機關(guān)和人員以權(quán)謀私。用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀來武裝審計人員，時刻把審計隊伍廉政建設(shè)放在講政治的高度，強化理想信念、職業(yè)道德教育，以此增強審計人員的使命感、責(zé)任感和光榮感，打造良好的審計形象。審計人員作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)宏觀指揮的信息提供者和人民的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士，必須具 有較高的政治覺悟和廉潔自律意識。審計機關(guān)只有找準(zhǔn)了切入點，才能真正發(fā)揮好“政府謀事”、“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”、“反腐斗士”的作用。審計機關(guān)就要緊緊圍繞黨政中心工作，對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的財政預(yù)算執(zhí)行情況、部門和單位預(yù)算執(zhí)行情況、稅務(wù)部門的預(yù)算執(zhí)行情況和稅收政策執(zhí)行情況等重點、難點問題進(jìn)行審計，查清預(yù)算經(jīng)費的真實性、下拔資金的及時性及征收征管經(jīng)費的政策性；對社會關(guān)注的賑災(zāi)資金、農(nóng)村九年義務(wù)教育的債務(wù)情況、人口與計劃生育經(jīng)費、扶貧資金、經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)項目、社會保障資金、民政資金的管理使用問題進(jìn)行審計，查清關(guān)系民生的熱點、 焦點資金是否用到人民身上；對文衛(wèi)、執(zhí)法等重點部門、重點領(lǐng)域進(jìn)行審計，看有否亂收費、亂罰款和亂作為的現(xiàn)象。具體而言，就是要做到“三突出”。就要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的工作方針。切實做到有法可依、有章可循、有據(jù)可查，確保對審計權(quán)力監(jiān)督落到實處。四要堅持糾建并舉，有案必查的原則。管住自己的心，不該想的不想。管住自己的腿，不該去的不去。要常思貪欲之害，常懷律己之心。注重審前、審中、審后各個環(huán)節(jié)，不回避矛盾，對發(fā)現(xiàn)的問題不隱瞞、不包庇、不護(hù)短，不做無原則的交易。認(rèn)真學(xué)習(xí)市委 11 項措施，貫徹落實《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入推進(jìn)。從體制、機制和制度上把關(guān)，嚴(yán)防審計決策失誤、審計權(quán)力失控和審計行為失范。特別要用身邊先進(jìn)事跡鼓勵審計人員認(rèn)真學(xué)習(xí)審計業(yè)務(wù)，模范遵守審計紀(jì)律，嚴(yán)格約束審計行為。堅持內(nèi)抓機關(guān)管理， 外樹審計形象。 范文網(wǎng)【】 個人有關(guān)事項和領(lǐng)導(dǎo)干部公開述職述廉制度落在實處，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、廉潔自律情況的監(jiān)督力度。要堅持定期學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《公務(wù)員法》及《公務(wù)員獎懲條例》等法規(guī)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識。切實將審計權(quán)力運行的每一個部位、每一個環(huán)節(jié)都置于有效的監(jiān)督 之下。 三、機制體制是文明審計的根本保障 開展文明審計活動，要建立健全決策、執(zhí)行、監(jiān)督既相互協(xié)調(diào)又相互制約的體制和機制。對新聞媒體反映的問題，要認(rèn)真調(diào)查、核實、及時作出處理。四要高度重視輿論監(jiān)督。三要適時公布監(jiān)督結(jié)果。要通過公開舉報電話，張貼審計通告，回收反饋函和回訪等制度，切實從制度上保證被審計單位及人員按規(guī)定要求監(jiān)督審計組依法審計，文明審計。要嚴(yán)格實行黨風(fēng)廉政建設(shè)報告、談話、評議、考核和責(zé)任追究等五項制度，并結(jié)合開展“八榮八恥”和爭創(chuàng)“五型”機關(guān)活動，積極倡導(dǎo)爭當(dāng)“文明審計人”、“文明審計組”、“文明審計科”和“人民滿意的公務(wù)員”等豐富多彩的創(chuàng)建活動。二要暢通監(jiān)督渠道。采取業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與法制教育、集中與分散學(xué)習(xí)、定期與定項學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)交流與崗位輪換等多種形式，提高審計人員的業(yè)務(wù)能力素質(zhì)，教育審計人員 切實遵守審計紀(jì)律，正確履行審計權(quán)力，從而不斷增強對審計權(quán)力監(jiān)督的自覺性和責(zé)任感。之四，是被審計單位擔(dān)心舉報監(jiān)督了審計人員會遭到報復(fù)。之二，是有的審計干部沒依法審計，審計過程中未嚴(yán)審細(xì)查，存在走過場的現(xiàn)象。當(dāng)前，在對 審計權(quán)力運行監(jiān)督方面還存在不少少問題，監(jiān)督缺位，監(jiān)督無力的現(xiàn)象還比較突出。 二、社會輿論是文明審計的客觀要求 對審計權(quán)力的監(jiān)督是否有效，關(guān)鍵取決于人們監(jiān)督意識的強弱。虛心聽取各民主黨派人士對審計工作的意見和建議。主動接受人大對重點部門、單位、重要項目的監(jiān)督和質(zhì)詢。主動請示、匯報工作中存在的問題及審計執(zhí)法中遇到的難題和可能出現(xiàn)的風(fēng)險。內(nèi)部財務(wù)管理，需要上級業(yè)務(wù)部門進(jìn)行審計、糾正和規(guī)范。在審計工作中碰到了難題，及時爭取上級的指導(dǎo)和幫助。上級審計部門作為審計業(yè)務(wù)主管