【正文】 多思考、多學(xué)習(xí)，力求工作有所創(chuàng)新，有特色。努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)黨性，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真扎實(shí)做好本職工作，不懈怠，不推諉，站好最后一班崗。 作風(fēng)不夠深入，待在辦公室多，下基層深入群眾調(diào)查了解、解決問題不夠。 工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于一般化，過的去、照搬照抄，創(chuàng)新力特少。 三、進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識，嚴(yán)以律己，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從大局，聽從指揮，令行禁止， 始終保持清醒的頭腦，緊跟時(shí)代步伐，充分發(fā)揮主觀能動性，以高度地政治責(zé)任心和扎實(shí)地工作作風(fēng)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想作風(fēng)，時(shí)時(shí)刻刻自重、自警、自勵(lì)。 二、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，在工作堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則，以高度地民政責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，以高度的工作責(zé)任感和扎實(shí)的工作作風(fēng)，處理地辦公室各項(xiàng)事務(wù)。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，切實(shí)認(rèn)識到學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。個(gè)人認(rèn)為辦公室工作任務(wù)重、頭緒多、量大，有時(shí)會產(chǎn)生一些厭煩情緒，但示無過的思想有所抬頭，對工作紀(jì)律遵守不夠，有時(shí)有遲到現(xiàn)象。遇到問題總是等領(lǐng)導(dǎo)指示，不積極通過埋設(shè)自身的能力解決問題，工作中缺乏新的競點(diǎn)，還不善于創(chuàng)新、創(chuàng)造性開展工作。 二、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作不夠細(xì)致，工作質(zhì)量不高。即政治意識、大局意識、中心意識、服務(wù)意識，進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)干部良好的工作作風(fēng)，要開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干，改進(jìn)工作方法，要有爭先創(chuàng)優(yōu)意識，創(chuàng)一流工作業(yè)績，努力使自己成為一名合格的公務(wù)員。 要愛崗敬業(yè)，堅(jiān)跟時(shí)代脈博，充分發(fā)揮主觀能力性，發(fā)揚(yáng)勇于創(chuàng)新、勇于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)的作風(fēng)，努力開拓工作新局面。 增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識，要以高度的責(zé)任感，做最好的工作。 加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。 只求被動局面分管的分內(nèi)工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，與自己無關(guān)的事不太熱心，與其它同事交流不夠，事不關(guān)己，高高掛起的消極態(tài)度。 A 2 一、自查自糾查找的問題 通過這次活動，對自己進(jìn)行了認(rèn)真的反思，感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存在不少問題，主要表現(xiàn)如下： 堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)不夠，特別是工作忙時(shí)，終日埋頭紛繁復(fù)雜的事務(wù)里，有時(shí)遇到問題翻書找答案，臨時(shí)抱佛腳，對一些具有指導(dǎo)性、前瞻性 的理論學(xué)習(xí)不夠、理解不夠。 端正學(xué)習(xí)態(tài)度， 注重學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面性，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。 服務(wù)工作效率有時(shí)不高，沒有按規(guī)定要求完成，限時(shí)辦法制度，有時(shí)欠帳。 第五篇：優(yōu)化發(fā)展環(huán)境個(gè)人自查報(bào)告 A 1 一、自查自糾查找的問題 根據(jù) xx 文件要求，在學(xué)習(xí)理解縣委、縣政 府及縣局有關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上，對照縣局實(shí)施方案，全面檢查近年來在思想、作風(fēng)和工作中的實(shí)際情況，自身存在的問題如下： 下鄉(xiāng)工作檢查屬實(shí)較少，民情掌握不夠具體，下鄉(xiāng)調(diào)查研究、訪貧問若不夠深入。 要進(jìn)一步更新觀念，樹立四種意識。多向周圍的同事學(xué)習(xí)，多交流溝通，為主要領(lǐng)導(dǎo)及同事獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策 ，排憂解難。今后端正學(xué)習(xí)態(tài)度，制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，理論聯(lián)系實(shí)際，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)，認(rèn)真思考，不斷提高個(gè)人政治素養(yǎng)，增強(qiáng)分析問題、解決問題、辨別是非的能力，注意與實(shí)際相結(jié)合起來，指導(dǎo)實(shí)際工作、增強(qiáng)政策法律知識，提高執(zhí)政水平。 二、整改措施 針對本要存在的問題及原因，我將從思想上重視，行動上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治思想上明顯進(jìn)步，工作上有大提高。 工作上開拓創(chuàng)新意識不夠，只滿足于認(rèn)真完成上級交辦的任務(wù)，求穩(wěn)慎亂，思想不夠解放，缺乏進(jìn)取心、上進(jìn)心及爭先創(chuàng)新意識。 堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和務(wù)實(shí)的精神，切實(shí)幫助困難群眾排憂解難，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念，嚴(yán)格按照服務(wù)制度的要求完成任務(wù)，做到把好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。 二、整改措施 今后將多深入基層，多到一線調(diào)查研究，多聽群眾對工作的意見，真正掌握了解群眾疾苦，努力把民政工作做得更好。 對單位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)只求通過，學(xué)習(xí)走馬觀花，淺嘗輒止。 下一步 ,我們著力對存在問題進(jìn)行整改 ,通過整改切實(shí)達(dá)到全體干部思想上有明顯進(jìn)步 ,紀(jì)律上有明顯加強(qiáng) ,作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變 ,工作上有明顯提高 ,為我區(qū) 經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步作出新的更大的貢獻(xiàn)。對整改不到位的要進(jìn)行處罰 ,如通報(bào)、停工、不良信息記錄等 ,促進(jìn)整體建筑水平的提升。加強(qiáng)對建筑市場標(biāo)后的監(jiān)管力度 ,招標(biāo)辦采取聯(lián)合、獨(dú)立對已招標(biāo)的項(xiàng)目五大員在崗情況、施工管理等情況強(qiáng)力督查 ,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。 扎實(shí)工作 ,提升整體建管水平。對經(jīng)常性出現(xiàn)的問題的人和事 ,分管領(lǐng)導(dǎo)找其戒勉談話 ,必要時(shí)實(shí)行換崗。凡是明文規(guī)定的不允許做的一律不能做 ,局效能辦和局領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)督查 ,每天巡查 ,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。 嚴(yán)格管理 ,創(chuàng)造良好工作環(huán)境。信息公開落實(shí)專人負(fù)責(zé) ,從群眾最需要、最關(guān)心的地方做起 ,將 定期、專題、隨時(shí)、及時(shí)相結(jié)合 ,進(jìn)一步規(guī)范和健全工作制度 ,充分利用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信、報(bào)刊、公開欄等 ,使信息公開更加簡便、快捷、高效。臨時(shí)性工作及時(shí)公開。對“三重一大”、領(lǐng)導(dǎo)分工調(diào)整、崗位設(shè)置、人員調(diào)配、重大項(xiàng)目建設(shè)、中心工作等都要進(jìn)行公開 ,特別是對干部群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為公開的重點(diǎn) ,如工程招投標(biāo)、城房安置、農(nóng)民公寓、市政公益性項(xiàng)目等。 黨務(wù)政務(wù)信息公開 ,堅(jiān)持依靠制度 ,服務(wù)大局 ,推動發(fā)展。既要周到更要有耐心 ,不但要說得準(zhǔn)、說得透、說得全 ,而且要說得巧 ,說話要悅耳順心 ,讓前來辦事的人 ,知道辦事所需材料、辦理程序、辦理時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與根據(jù) ,讓每一個(gè)客戶感到舒心、滿意。事無巨細(xì) ,時(shí)無定時(shí) ,一一辦理。在工作中 ,決不能高高在上 ,唯我獨(dú)尊 ,更不能“門難進(jìn)、臉難 看、事能辦” ,不能辦事生硬走程序 ,機(jī)械地完成任務(wù)。 轉(zhuǎn)變觀念 ,提高服務(wù)辦事能力。以時(shí)不我待的精神 ,以苦勵(lì)志 ,奮力干事 ,堅(jiān)忍不拔 ,奮勇爭先 ,勇創(chuàng)一流工作業(yè)績。全體干部要想干事、會干事、干成事、不出事。 三、整改措施 深化教育 ,筑牢干事創(chuàng)業(yè)思想。 以上這些問題產(chǎn)生的根源 ,一方面 ,由于少數(shù)干部事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng) ,造成工作作風(fēng)不正、不實(shí) 。建筑市場的標(biāo)后監(jiān)管 ,還需進(jìn)一步完善。 五是工作不夠深入。 四是遵紀(jì)不夠嚴(yán)格。 三是公開不夠及時(shí)。 對前來辦事的 ,能熱情接待 ,但在告之解讀中 ,由于時(shí)間緊工作忙 ,解讀不夠詳細(xì)、不夠具體、不夠耐心。 少數(shù)同志工作時(shí)間長、年齡偏大 ,有“船到碼頭、車到站”的思想 ,工作動力不足 ,精神不振奮