【正文】 要寬以待人，常為多予之舉，常系天下之憂，常做寬容之事，以自己的表率作用，把一切能促進(jìn)團結(jié)、爭取進(jìn)步的力量都凝聚起來，達(dá)到增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作的目的。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同事多談心，多了解，多體諒。堅持真理，堅持原則，勇于批評和自我批評，敢于同不良現(xiàn)象和行為作斗爭，牢記“兩個務(wù)必”，勤儉節(jié)約，艱苦奮斗，廉潔奉公，助人為樂，自覺抵制資產(chǎn)階級極端的利已主義思想和腐朽的 拜金主義思想的侵蝕，在大是大非問題上經(jīng)得起考驗。要積極鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷增強新形勢下鉆研新技術(shù)的實際能力，不斷提高自己的工作能力。學(xué)習(xí)理論，要與實際緊密地結(jié)合起來，著眼于對實際問題的理論思考， 著眼于新的實踐與發(fā)展，做到理論與實際、主觀 與客觀的真正統(tǒng)一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。同時嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律和國家的法律法規(guī)。 對于一個普通黨員來說，就是要堅定正確的理想和信念，堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，任何時候都不動搖，并在日常的工作和生活中努力實踐。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念和判斷是非的具體標(biāo)準(zhǔn)。 通過教育學(xué)習(xí)，要在今后的工 作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求來審視自己，規(guī)范自己，嚴(yán)格要求自己。平時了解關(guān)心同事做的不夠，存在自以為是的思想認(rèn)識，而忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，沒有意識到自己是一名共產(chǎn)黨員。二是對自己有過誤解的同事，自己也沒有主動的去解釋，去溝通。 具體表現(xiàn)為：一是在工作上有時候和機組的同事之間缺乏溝通，不了解其它人所做工作的具體情況，或者是了解不多。 分析原因：責(zé)任意識不夠強，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上 不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。 工作敬業(yè)，但主動性不足。 分析原因：說明自己在鉆研業(yè)務(wù)上有惰性，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，沒有將理論知識和現(xiàn)場經(jīng) 驗緊密結(jié)合起來的，缺乏掌握先進(jìn)的知識也是發(fā)揮先進(jìn)性具體表現(xiàn)的思想認(rèn)識，有一種滿足于現(xiàn)有水平的思想。二是在工作中缺乏新思維，對發(fā)展中存在的問題認(rèn)識不夠準(zhǔn)確，把握不住發(fā)展的必然規(guī)律。 專業(yè)知識掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強。 分析原因：平時雖然也學(xué)習(xí)一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有深刻認(rèn)識其思想的精髓，對鄧小平理論的精神實質(zhì)和“三個代表”重要思想理解的不深，不透。有時候認(rèn)識事物帶有盲目性。所以缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察、分析問題，缺少一種時不我待的使命感和危機感。三是理論聯(lián)系實際，運用理論去指導(dǎo)工作上有差距，缺乏運用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的立場、觀點、方法去指導(dǎo)、分析、解決面臨的實際工作問題的具體能力。二是學(xué)習(xí)的深度不足。 具體表現(xiàn)為：一是自覺主動抽時間學(xué)習(xí)不夠。 一、存在的問題，存在問題的具體表現(xiàn)和產(chǎn)生問題的原因分析。下面就自身存在的問題、具體表現(xiàn)、產(chǎn)生的根源做一 深刻剖析。無論是在炮火連天、硝煙彌漫的戰(zhàn)場，還是在社會 主義革命和建設(shè)時期，我們黨的廣大黨員，都堅持和發(fā)揚了這種優(yōu)良傳統(tǒng)。請大家對我的剖析材料給予批評指正。 在職工績效考核工作中克服好人主義，本著實事求是的原則做好機關(guān)干部職工的考核工作和黨員干部評議工作。 要進(jìn)一步強化從我做起，從現(xiàn)在做起的意識，認(rèn)真履行好自己的職 責(zé)，腳踏實地做好自己的工作，以自己的實際行動去影響帶動職工搞好工作。要緊密聯(lián)系思想實際，在提高思想政治覺悟上下功夫 。 二、整改措施和今后努力方向 要切實加強“三個代表”重要思想的不斷學(xué)習(xí)，加強黨性鍛煉，堅定理想信念。工作中不講實效，只求搞一些形式，長此以往，就會失去群眾的信任。認(rèn)為工作、學(xué)習(xí)放松一下無礙大局，無形中產(chǎn)生懶散思想，工作熱情也不是那么高了，責(zé)任心也不是那么強了。 工作責(zé)任心，進(jìn)取心和敢于負(fù)責(zé)的精神有所淡化。對待職工群眾的意見，缺乏服務(wù)意識，不能深入實際解決問題，對職工提出的問題和建議重視不夠，某些問題解決的不徹底。由于對社會上存在的對群眾疾苦莫不關(guān)心，貪圖享受，揮霍浪費，以權(quán)謀私，行賄受 賄等現(xiàn)象，聽得多了，看出得多了，就見怪不怪，認(rèn)為為人民服務(wù)只能作為思想道德來提倡和宣傳，與社會實際不符。只有不斷地自覺加強黨性修養(yǎng)，對自己對工作才能有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，才能適應(yīng)新形勢，職工群眾才能滿意。這與黨員干部的要求是不相稱的，任其發(fā)展，其危害是嚴(yán)重的。加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)方面要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高。因此，觀念和意識上存在著循規(guī)蹈矩和求穩(wěn)怕亂現(xiàn)象，這與上級要求改革創(chuàng)新、解放思想有一定差距。思想上缺乏創(chuàng)新意識，工作上缺乏創(chuàng)新精神，具體問題上缺乏創(chuàng)新思維。自己也有滿足現(xiàn)狀的思想，認(rèn)為干政工工作已經(jīng)很多年了，不必學(xué)習(xí)更多的新理論、新知識就能應(yīng)付日常的工作，對個人的學(xué)習(xí)和實踐有放松的現(xiàn)象。本人重點從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、能力等方面，認(rèn)真對照先進(jìn)黨員的模范事跡，對照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)和不合格黨員的表現(xiàn)，認(rèn) 真檢查和剖析自身存在的問題，剖析如下： 一、存在問題及根源 沒有真正用理論聯(lián)系實際的方法把學(xué)習(xí)的新知識用來進(jìn)行調(diào)查研究和指導(dǎo)實際工作。 2021任前廉政對照檢查材料范文一 能夠忠于職守，顧全大局，堅持原則，比較認(rèn)真地完成各項工作和任務(wù) 。 第五篇：關(guān)于 18 任前廉政對照檢查材料 關(guān)于 2021 任前廉政對照檢查材料范 文 中華民族歷史悠久，廉政文化自古傳承。要經(jīng)常與他們交談交流，引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關(guān)。要管好家屬和身邊工作人員。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。 二、嚴(yán)于律己，帶頭廉潔自律 領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護短，絕不姑息。所以，一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。相反，只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管，一個班子、一個單位乃至一個地區(qū)就不容易出問題 。在實際工作中，確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，認(rèn)為是虛的東西，能過關(guān)就可以。同樣，經(jīng)濟發(fā)展得好，又能夠為黨風(fēng)廉政建設(shè)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾分享到改革發(fā)展的成果，得到實惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。因此大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。 一、增強責(zé)任意識， 認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé) 認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項重要政治任務(wù)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們發(fā)展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟工作的雙重責(zé)任。教育在先，預(yù)防在前，是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心，真正的愛護。 任前廉政對照，檢查材料 同志們： 今天我們以集體談話的方式，在這里對這次新調(diào)整任用的位正科級干部進(jìn)行一次廉政談話。 二是堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的 時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務(wù) 。 要在深入群眾中，掌握第一手資料， 查找組織工作存在的問題和不足， 與群眾一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。 還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地 開展工作，爭強當(dāng)先。 五是工作爭強當(dāng)先的意識不強。 日常工作中總是有意無意地放 松了自我學(xué)習(xí)， 忽視了知識能力的培養(yǎng)再造， 學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強，忙于事務(wù)應(yīng)酬，不愿擠出時間學(xué)，即使有了時間也坐不下來、深不進(jìn)去。如對待對學(xué)校安全法規(guī)政策不理解的家長存有急躁思想，不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作，有時態(tài)度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。 貫徹落實“熱情服務(wù)、微笑服務(wù)、主動服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù)”的要求還不夠自覺，