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先進(jìn)基層黨組織事跡材料7篇(參考版)

2025-03-13 16:06本頁面
  

【正文】 集團(tuán)先后成為 xx 省資源節(jié)約與綜合利用示范企業(yè), xx 省 30 戶循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)單位,全省煤炭綜合利用科技創(chuàng)新十佳企業(yè),全省轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè);全國(guó) “ 最具成長(zhǎng)性企業(yè) ” ,全國(guó)廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位,全國(guó)模范職工之家,全國(guó)就業(yè)與社會(huì)保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè),榮獲國(guó)際低碳企業(yè)獎(jiǎng)、全國(guó)五一 勞動(dòng)獎(jiǎng)狀。資產(chǎn)總額達(dá)到 79 億元,員工 7800 余名,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)初步形成了煤 —— 洗精煤 —— 煤矸石發(fā)電—— 剛 玉冶煉磨料加工及粉煤灰建材的煤電材產(chǎn)業(yè)鏈、煤 —— 洗精煤—— 焦化 —— 余熱發(fā)電 —— 瓦斯發(fā)電 —— 電石化工的煤電化產(chǎn)業(yè)鏈的兩條循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)模式,集團(tuán)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。要求每名黨員必須承包企業(yè)的一個(gè)車間或隊(duì)組,每月必須深入車間和或隊(duì)組員工當(dāng)中調(diào)研一次,全面了解企業(yè)的安全生產(chǎn)情況和員工在工作和生活中訴求,幫助他們積極解決;六是開展了以技術(shù)黨員、管理骨干為核心的降本節(jié)支及技術(shù)革新 、市場(chǎng)銷售、安全生產(chǎn)、節(jié)能減排和管理創(chuàng)新等六項(xiàng)攻關(guān)活動(dòng),先后完成攻關(guān)項(xiàng)目 30 個(gè),有力促進(jìn)了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)效益的提升。通過黨員申報(bào)安全隱患的實(shí)際行動(dòng),集團(tuán)實(shí)行了安全隱患發(fā)現(xiàn)整改市場(chǎng)化運(yùn)行機(jī)制,有力地促進(jìn)了企業(yè)安全管理水平的提升。要求每位黨員每月必須提交一份合理化建議,合理化建議內(nèi)容是集團(tuán)建設(shè)和發(fā)展方面的意見,根據(jù)合理化建議的價(jià)值大小給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)每月未提交合理化建議要給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰;四是開展了黨員安全隱患報(bào)告活動(dòng)。在活動(dòng)中,黨委一是提出了以 “ 一責(zé)三化 ” 安全管理體系和 “ 六個(gè)三 ” 安全工作法為理念的黨在企業(yè)的活動(dòng)載體,使黨的工作滲透企業(yè)到各項(xiàng)安全生產(chǎn)當(dāng)中;二是推行了黨員星級(jí)化管理考核,為黨員設(shè)置了 a、 b、 c、 d、 e五個(gè)由高到低的星級(jí)考核檔次,在具體考核項(xiàng)目中分為黨員理論學(xué)習(xí)、黨日活動(dòng)、先鋒模范、組織生活、黨內(nèi)工作,本職工作、安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新、組織紀(jì)律、廉潔自律、社會(huì)公德、民意測(cè)評(píng)等十項(xiàng)內(nèi)容。 抓載體、搭舞臺(tái) 作為以煤炭生產(chǎn)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的企業(yè),安全生產(chǎn)就是企業(yè)的中心任務(wù),所以安全就是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的第一要?jiǎng)?wù)。目前,黨委班子的 7 名成員,分別進(jìn)入董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子,其中董事長(zhǎng)兼任黨委書記,黨委副書記兼任工會(huì)主席、副總裁,其他黨委委員分別兼任副總裁、行政總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、安全總監(jiān)等職務(wù)。開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來,集團(tuán)黨委按照中央、省、市、縣委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的總體要求,緊緊圍繞 “ 發(fā)展強(qiáng)、黨建強(qiáng) ” 目標(biāo),深入開展了以 “ 為轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)先進(jìn),為跨越發(fā)展?fàn)幭蠕h ” 為主題的創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的活動(dòng),有力的促進(jìn)了企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。 【篇七】 xxxx能源集團(tuán)股份有限公司是 xx省 xx市重點(diǎn)民營(yíng)企業(yè),是一家集煤、焦、電、化、材、機(jī)械、物流及農(nóng)林產(chǎn)業(yè)開發(fā)等八類產(chǎn)業(yè)為一體的集團(tuán)化公司。 打造一個(gè)品牌,強(qiáng)服務(wù)、樹形象、謀跨越 xx信用聯(lián)社黨委面臨復(fù)雜多變的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn), 堅(jiān)持以客戶為中心,積極營(yíng)造方便快捷的金融服務(wù)環(huán)境,切實(shí)維護(hù)客戶合法權(quán)益,靠誠(chéng)信、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)精心打造出優(yōu)秀的信合品牌,贏得當(dāng)?shù)卣腿罕姷囊恢潞迷u(píng)。聯(lián)社黨委書記、理事長(zhǎng)李保林榮獲了共青團(tuán) xx市委授予的 “xx 市青年創(chuàng)業(yè)小額貸款千萬元放貸功臣 ” 榮譽(yù)稱號(hào);黨員程桂蓮?fù)ㄟ^優(yōu)質(zhì)、貼心的服務(wù)贏得 了客戶的廣泛贊譽(yù),也被中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)授予了 “ 服務(wù)三農(nóng)和中小企業(yè)最佳服務(wù)標(biāo)兵 ” 榮譽(yù)稱號(hào),成為全縣金融機(jī)構(gòu)中唯一榮獲國(guó)家級(jí)榮譽(yù)的員工;黨員趙蘭英愛崗敬業(yè), 20 年如一日,在 xx 市社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽中憑借突出的工作業(yè)績(jī)榮立了二等功;據(jù)統(tǒng)計(jì),近年來,有 24 名黨員榮獲市級(jí)以上技術(shù)能手稱號(hào), 20 名黨員榮獲縣級(jí)以上榮譽(yù)表彰。在 “ 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu) ” 活動(dòng)中,通過比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比技能、創(chuàng)優(yōu)業(yè)績(jī)的具體措施,使黨員培訓(xùn)基地又成為了活動(dòng)成果的展示基地,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的 “ 兩促進(jìn)、兩提高 ” 。 “ 三個(gè)統(tǒng)一 ” 是:統(tǒng)一管理,由聯(lián)社黨委統(tǒng)一對(duì)培訓(xùn)基地進(jìn)行管理;統(tǒng)一計(jì)劃,年初由黨群部門統(tǒng)一安排本年度黨員培訓(xùn)計(jì)劃,列出培訓(xùn)時(shí)間表,嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行;統(tǒng)一考核,把參訓(xùn)人員的培訓(xùn)記錄作為年度考核評(píng)先的依據(jù)之一,激發(fā)全員參訓(xùn)的積極性。在這些措施的激勵(lì)下,全社黨員干部隊(duì)伍始終保持了先進(jìn)性、純潔性和旺盛的斗志,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的健康快速發(fā)展。在黨員干部提拔和使用過程中,始終堅(jiān)持 “ 業(yè)績(jī)推薦、群眾推薦、組織推薦 ” 的 “ 三個(gè)推薦 ” 要求,通過任前競(jìng)聘、聘前公示等方式,提拔重用 35 名中層領(lǐng)導(dǎo)干部。在日常工作中,班子成員始終以身作則、率先垂范,帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,深入基層調(diào)研解決困難和問題,嚴(yán)格執(zhí)行 “ 五不準(zhǔn)、六嚴(yán)禁 ” 要求,積極參加預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育活動(dòng), 開展 “ 親情助廉 ” 教育活動(dòng)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部家訪活動(dòng),推進(jìn)廉政文化建設(shè),形成了較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。嚴(yán)格執(zhí)行 “ 三會(huì)一課 ” 制度,定期召開民主生活會(huì),堅(jiān)持年度工作會(huì)、季度分析會(huì)和周例會(huì)制度,建立了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)聯(lián)系人制度、完善黨建工作制度,黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平不斷提升。 xx 信用聯(lián)社黨委始終堅(jiān)持正確的政治方向,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央的各項(xiàng)路線方針政策和省委、省直工委的 工作安排部署,不斷提高黨建工作水平,充分發(fā)揮黨建工作帶業(yè)務(wù)、促發(fā)展的引領(lǐng)作用,為該縣信合事業(yè)的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的思想政治和組織保障。該聯(lián)社先后榮獲xx 省委、省人民政府授予的優(yōu)秀基層黨組織、 xx 省模范單位、五四紅旗團(tuán)支部, xx 市委、市政府授予的標(biāo)兵文明單位等榮譽(yù)稱號(hào)。 近年來,親賢社區(qū)黨委牢牢抓住基層黨建不 松手,始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的道路,發(fā)揮社區(qū)地處省會(huì)城市現(xiàn)代商貿(mào)圈的獨(dú)特區(qū)位優(yōu)勢(shì),挖掘 “ 城中村 ” 的后發(fā)優(yōu)勢(shì),使 親賢社區(qū)從 10 年前欠款 80 萬元的小村莊,壯大成擁有著固定資產(chǎn) 30億元的集團(tuán)公司,成為一個(gè)居民居住有其所、勞動(dòng)有其崗、創(chuàng)業(yè)有所為的標(biāo)桿社區(qū),先后被授予中國(guó)十佳小康村、國(guó)家級(jí)文明村、 “ 城中村 ” 改造樣板等諸多榮譽(yù),社區(qū)黨委 20xx 年、 20xx 年連續(xù)兩次被評(píng)為xx 市先進(jìn)基層黨組織。按照黨員入黨的月份,每月組織一次集體政治生日活動(dòng),為黨員送政治生日賀卡,贈(zèng)送一本有意義的書籍,開展一次談話,并引導(dǎo)其結(jié)合工作實(shí)際和自身特長(zhǎng),做一件有意義的事。所有黨員加入 “ 相聚黨旗下 ” 的網(wǎng)絡(luò) qq 群,黨委設(shè)立網(wǎng)絡(luò)管理員,對(duì)各支部動(dòng)態(tài)管理,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上互動(dòng)、網(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上服務(wù)、網(wǎng)上提交思想?yún)R報(bào)。目前,先后有 100 多名流動(dòng)黨員參加社區(qū)黨組織生活。在社區(qū)張貼《召喚啟事 —— 致流動(dòng)黨員的 一封信》,在重點(diǎn)活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)黨員服務(wù)崗,與柳林、平遙等縣的老鄉(xiāng)會(huì)聯(lián)系,每年舉辦 2 次大型聯(lián)誼座談會(huì),為流動(dòng)黨員送溫暖?!?藍(lán)馬甲 ” 已經(jīng)成為親賢社區(qū)一張靚麗的名片。一是發(fā)起 “ 藍(lán)馬甲在行動(dòng) ” 活動(dòng)。目前,優(yōu)美的環(huán)境、現(xiàn)代化的物業(yè)管理,使居 民過上了舒適、文明、富裕的生活,構(gòu)建了老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、勞有所得、學(xué)有資助的新型和諧社區(qū)。同時(shí),社區(qū)致富不忘回饋社會(huì),先后捐資 500 多萬元,資 助貧困大學(xué)生 30 余名;斥資 9000 多萬元修建了 11 條市政公路; “ 抗震救災(zāi) ” 和 “ 抗雪救災(zāi) ” 中,社區(qū)黨員主動(dòng)交納特殊黨費(fèi) 萬元,捐款達(dá) 260 萬元,帶動(dòng)社區(qū)企業(yè)、群眾捐款近百萬元。 創(chuàng)新社區(qū)管理新模式,讓和諧社區(qū)共建共享 社區(qū)黨委堅(jiān)持把服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定貫穿于社區(qū)黨組織活動(dòng)的始終,把居民共享發(fā)展成果作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),投資 300 萬元修建多功能活動(dòng)中心,設(shè)立圖書館、閱覽室、醫(yī)務(wù)室,創(chuàng)辦了《親賢視窗》社區(qū)報(bào)刊,組織了舞龍隊(duì)、票友班、秧歌隊(duì)等。同時(shí)推行 “ 四議兩公開 ”工作法,進(jìn)一步健全了集
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