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正文內(nèi)容

講話稿:“加強作風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化營商環(huán)境”(參考版)

2025-02-27 11:02本頁面
  

【正文】 我們一定要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,扎實推進(jìn),務(wù)求作風(fēng)建設(shè)取得新成效,發(fā)展環(huán)境取得新突破,努力開創(chuàng)各項工作的新局面,為實現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展提供有力保障,做出新的貢獻(xiàn)。要以主題教育活動為契機,推動領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的不斷優(yōu)化。三是要與優(yōu)化發(fā)展環(huán)境相結(jié)合。加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),堅持防微杜漸、警鐘長鳴,是反腐倡廉的重要基礎(chǔ)性工作,良好的作風(fēng)是抵御消極腐敗現(xiàn)象和保持清正廉潔的重要保障,不好的作風(fēng)往往是走向消極腐敗的助推因素。切實做到把群眾高興不高興、滿意不滿意作為衡量干部作風(fēng)整頓效果的最終標(biāo)準(zhǔn)。要堅持敢字當(dāng)頭,直面問題、解決問題,不將就不湊合,堅持快字為先,工作雷厲風(fēng)行,辦事快捷高效;堅持實字為本,對照存在哪些問題、怎樣解決問題,進(jìn)一步 明確責(zé)任,強化措施。 (三)講求實效,做到注重效率、提高效能、保證效果。要把查擺問題作為干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié),針對查擺出來的問題,逐條逐項細(xì)化到人,明確整改時間和要求,認(rèn)真落實整改措施。根據(jù)市委主題教育活動的實施意見,各單位要結(jié) 合本機關(guān)的干部作風(fēng)實際情況,從目標(biāo)要求到具體步驟,從機關(guān)全局到每個干部,能細(xì)化的細(xì)化,能量化的量化,真正使作風(fēng)整頓環(huán)環(huán)相扣,細(xì)之又細(xì),實之又實,富有針對性,具有可操作性。要嚴(yán)格懲處,建立作風(fēng)監(jiān)督員隊伍,組織人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行視察,加強對干部作風(fēng)建設(shè)情況的明察暗訪,定期公布和通報一批影響機關(guān)軟環(huán)境的典型案例,對有令不行、有禁不止的事件,發(fā)現(xiàn)一起、處理一起,決不姑息。要嚴(yán)格責(zé)任 ,建立健全工作責(zé)任制,層層分解責(zé)任,力求目標(biāo)具體、任務(wù)明確、責(zé)任到人。各部門各單位主要負(fù)責(zé)同志要對本機關(guān)作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé),親自主持謀劃,親自安排部署、親自督查落實。我們必須在全市形成上下互動、步調(diào)一一致的工作格局,嚴(yán)格按照原則和目標(biāo)要求進(jìn)行落實,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保不走過場、不流于形式、不做表面文章,做到領(lǐng)導(dǎo)到位、組織到位、措施到位,務(wù)求取得實實在在的效果。 三、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確?;顒尤〉妹黠@成效 加強干部作風(fēng)建設(shè),優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,是一項十分重大而又非常緊迫的工作。今后,在考核方式上,要把過去由領(lǐng)導(dǎo)說了算,部門之間互相說了算改為主要由服務(wù)對象說了算,讓服務(wù)對象來考評各級部門,實行背靠背的無記名投票;在考核對象上,不僅僅要考核部門,而且要廷伸到關(guān)鍵處室、關(guān)鍵崗位和具體工作人員;在考核內(nèi)容上,重點考核辦成了多少事,及服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量、業(yè)務(wù) 能力和水平;在考核評定上,不再簡單地用好與不好來定性,而是要通過普查或抽查部門辦理的具體事情,客觀公正地作出評定;在考核結(jié)果的運用上,要獎懲分明,敢于碰硬,真正把考核結(jié)果作為干部選拔任用的重要依據(jù)。要狠抓各項制度的落實,加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督,特別是對首次不罰制、限時辦結(jié)制、外商投資綠卡制、行政執(zhí)法檢查和處罰報告制、行政過錯責(zé)任追究制等制 度,要重點進(jìn)行督促檢查。要對現(xiàn)行規(guī)章制度重新進(jìn)行一次梳理,行之有效的要堅持和完善,不合時宜的要修訂或廢止。好的作風(fēng)要有好的制 度來保證。 (四)以制度約束為保證,著力健全管理規(guī)范的有效機制。要嚴(yán)肅查處破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和損害投資者合法權(quán)益的各種行為,認(rèn)真解決亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查等問題,加強對權(quán)力的監(jiān)督,規(guī)范行政行為,切實做到有權(quán)須有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、
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