【正文】
,增強凝聚力 加強對職工子女尤其外來務(wù)工子女的幫扶力度,助力 X 榮志服飾有限公司辦好 X 假日學(xué)校,以 X 公司為試點單位,推廣更多的轄區(qū)企業(yè)實施職工子女托管服務(wù)項目,惠及更多職工;在 X 工作室設(shè)立外來務(wù)工人員維權(quán)中心,加大對外來務(wù)工人員尤其是職工住房、子女就學(xué)、就醫(yī)等政策宣傳力度,激勵外來務(wù)工人員共建美麗新 X;推進 X 榮志服飾有 限公司媽咪暖心小屋建設(shè),指導(dǎo)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建 X 小屋,使更多女職工獲益,營造關(guān)愛女職工的良好氛圍;完成職工說事工作室單建工會全覆蓋,擴大說事途徑,可以當面說,也可以以熱線電話、微信群等形式開通說事熱線,并在車間、食堂等場所放置說事信箱,增強企業(yè)與職工命運共同體意識,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。設(shè)立職工之家健身房, 由工會添置動感單車、杠鈴、乒乓球桌、臺球桌等運動設(shè)備,定期聘請健身教練免費教學(xué);設(shè)立免費職工書屋,所有職工無門檻開放;定期組織職工休息之余觀看電影,利用匠心工作室優(yōu)勢組織技能培訓(xùn)、技術(shù)比武;定期開展茶藝、手工藝興趣培訓(xùn)活動提升職工技能素質(zhì)有效舒緩工作壓力,激發(fā)出職工更大的勞動熱情。為提升職工幸福感,繼續(xù)推廣 X 貸款品牌,今年為 X 名職工解燃眉之急;組織企事業(yè)職工參加玫瑰之約活動,獲得一致好評;唱好服務(wù)四季歌,做好以三送一強為主要內(nèi)容的防暑降溫和高溫期間勞動保護工作,惠及職工 X 名,覆蓋企業(yè) X 家,累計送出價值 X 元高溫物資。今年縣總授牌后,工作室成立以來,積極處理各類勞動爭議案件,截止 X 月份,已成功調(diào)解 X 起糾紛,調(diào)解成功率達到 X 以上,其中 X 是勞資矛盾。X 工作室,由調(diào)解工作經(jīng)驗 X 余年的返聘退休干部 X 主持日常工作,承擔工會維權(quán)調(diào)解工作。amp。為緩解協(xié)調(diào)勞資矛盾, X 總工會組建了勞動關(guān)系調(diào)處工作室 amp。 二是加大職工關(guān)愛力度、維護職工權(quán)益 年初,組織 X 公司、 X 公司等公司舉辦為期一周的招聘會,解決用工難題,促