【摘要】Java面試題目首先:第一,談談final,finally,finalize的區(qū)別。第二,AnonymousInnerClass(匿名內(nèi)部類)是否可以extends(繼承)其它類,是否可以implements(實現(xiàn))interface(接口)?第三,StaticNestedClass和Inner
2024-08-28 10:08
【摘要】???Java基礎方面:1、作用域public,private,protected,以及不寫時的區(qū)別答:區(qū)別如下:作用域當前類同一package子孫類其他packagepublic√√√√protected√√√
2025-03-30 23:37
【摘要】第一篇:Java面試題目考試 Java面試題目考試Overload和Override的區(qū)別。Overloaded的方法是否可以改變返回值的類型?] 方法的重寫Overriding和重載Overlo...
2024-10-13 15:49
【摘要】第一篇:JAVA面試寶典,java面試題,java面試指南,java面試必備試題,java程序員必備面試題 考官:java中的反射機制是什么,有什么作用?。? 要點: JAVA反射機制是在運行狀態(tài)...
2024-10-08 19:55
【摘要】1、作用域public,private,protected,以及不寫時的區(qū)別答:區(qū)別如下:作用域當前類同一package子孫類其他packagepublic√√√√protec
2025-02-05 23:05
【摘要】浪曦視頻在線Java常見筆試,面試題目深度剖析講師:風中葉浪曦網(wǎng)[]版權所有浪曦視頻在線第2頁概述深度剖析Java常見筆試面試題目?字符串相關(String)?異常相關(Exception)?反射相關(Reflection)?線程相關(Thread)
2024-10-11 14:54
【摘要】Java常見面試題第一部分:Java基礎題目1:什么是繼承?參考答案:繼承是一種聯(lián)結類的層次模型,并且允許和鼓勵類的重用,它提供了一種明確表述共性的方法。對象的一個新類可以從現(xiàn)有的類中派生,這個過程稱為類繼承。新類繼承了原始類的特性,新類稱為原始類的派生類(子類),而原始類稱為新類的基類(父類)。派生類可以從它的基類那里繼承方法和實
2024-08-15 22:54
【摘要】企業(yè)筆試面試題分析本套題目主要出自神州數(shù)碼,華為,筆試考試題以及SCJP認證考題一,選擇題1.下列數(shù)組初始化正確的是:CAint[5]a={1,2,3,4,5};Bint[2][2]a={{1,2},{3,4}};Cint[][]a={{2,3,4,5},newint[3]};Dint[][]a=newint[][5];
2025-03-27 04:57
【摘要】第一篇:JAVA面試題 1、面向?qū)ο蟮乃膫€特征:封裝、繼承、多態(tài)、抽象 封裝: 繼承:子類繼承父類,除private修飾以外的所以方法和屬性多態(tài):一個對象多種狀態(tài),可以把子類對象當作父類對象來看...
2024-10-08 19:49
【摘要】基礎知識:或Java中的異常處理機制的簡單原理和應用。當JAVA程序違反了JAVA的語義規(guī)則時,JAVA虛擬機就會將發(fā)生的錯誤表示為一個異常。違反語義規(guī)則包括2種情況。一種是JAVA類庫內(nèi)置的語義檢查。例如數(shù)組下標越界,會引發(fā)IndexOutOfBoundsException;訪問null的對象時會引發(fā)NullPointerException。另一種情況就是JAVA允許程序員擴展這
2025-06-10 13:35
【摘要】說明:該面試題集共54頁,目前僅供即將畢業(yè)的學員參考使用,不能作為標準化試題,上述試題收集渠道來源較為廣泛,難度上無法控制,有些題是針對五年以上開發(fā)人員的,我對試題的答案無法作出正確地保證,試題答案供大家參考使用。學員們應該盡量舉一反三,主動思考。我接觸的招聘企業(yè)現(xiàn)在普遍反映學員們自己主動學習和自學能力以及對基礎知識的掌握比較弱,希望這些試題能夠幫助大家加深理解和記憶,該試題只供達內(nèi)的學員參
【摘要】第一篇:面試題目 四、簡答題 1、我?,F(xiàn)有多少個學部、院、系?他們的全稱分別是什么? 2、請簡單陳述對你所報的部門的理解(部門存在的意義、發(fā)展方向等)? 3、請列舉幾個你認為現(xiàn)在校學生會面對的...
2024-10-15 13:41
【摘要】第一篇:面試題目 ? 【回答提示】我覺得單位安排我去什么地方工作,肯定是經(jīng)過通盤的考慮才慎重作出的決定,必然會把我的客觀條件考慮進去,換句話說單位既然有這個決定必定有其用意及目的的,我會接受并且克...
2024-10-25 04:35
【摘要】第一篇:面試題目 公務員面試問題 第一題:你是一個新人,有的老同志刁難你,排擠你,認為新人不行,怎么辦?【名師解題思路】 對于人際關系中的矛盾與問題,考生應該首先做到正確看待,將心態(tài)放平和,認真...
2024-11-04 12:48
【摘要】第一篇:面試題目 .? 這個問題對于工業(yè)專業(yè)出身的人來說有些不好回答,但是更重要的是你的實習經(jīng)驗,公司其實也沒有必要回到學校請MBA來做這個職位。盡量讓你的回答具體,最好用舉例子的方法列舉你以前的...
2024-11-09 23:35