xx酒店推廣主任管理處罰制度(參考版)
2024-08-23 15:14本頁面
【正文】 簽名： 。 具體金額推廣主任當天或次日班前交至推廣主管處，不得通過任何關(guān)系講人情，否則加罰 2 倍，延遲不交者，按雙倍加罰，并停工追究。 不準在公司范圍內(nèi)參與或教唆他人參與非法賭博活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款 500 元 /次，再犯做除名處理，嚴重者交當?shù)毓膊块T。 嚴禁以任何理由及方式向客人泄露公司商業(yè)機密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款 1000元 /次。 受罰后向客人訴苦，引發(fā)客人不滿，造成管理障礙，一有類似情況罰款 500 元 /次。 多收推廣人員臺費或強索推廣員好處，一有投訴除勒令退回金額，另行罰款 1000 元 /次。 推廣主任必須敬業(yè)，樂業(yè)、維護公司利益，愛護公司財產(chǎn)，嚴禁破壞或偷拿任何財物，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款 500 元 /次。 頂撞上司不服從管理，態(tài)度惡劣者，罰款 1000 元 /次，并勒令停工在小姐房，不得離場。 推廣主任與其它部門串通而有損公司利益，經(jīng)查屬實，視情況給予罰款 5001000 元罰款，并責令賠償公司損失。 突發(fā)事件不及時匯報，刻意隱瞞自行解決引起客人投訴者，經(jīng)查屬實， 罰款 500 元 /次。 嚴禁推廣主任蓄意破壞酒店統(tǒng)一規(guī)定的推廣員工價，一有投訴經(jīng)查實罰款 500 元 /次。 3. 重大過失 工作時間仗勢欺人，言語唐突，不團結(jié)同事或誹謗他人，一經(jīng)人投訴 查為事實者，罰款 500 元 /人。 怠慢工作，對組下推廣員不督促、不跟進造成工作失誤被客人或其它部門投訴，經(jīng)查實后全組停工培訓，并追究該組主任責任。 推廣主
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