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正文內(nèi)容

20xx年員工勞動合同版10篇(通用)(參考版)

2025-08-06 19:18本頁面
  

【正文】 。六、 責任:甲方應(yīng)根據(jù)乙方需求,及時提供相應(yīng)資料,如涉及肖像權(quán)、版權(quán)責任的由甲方負責;本視頻文件甲方僅內(nèi)部使用。(提供產(chǎn)品圖片,包含產(chǎn)品廣告代入切換畫面,視頻設(shè)計剪輯,特效制作。一、 時間:分鐘。甲方(蓋章)_________ 乙方(簽章)_________代表人(簽字)_______________年____月____日 ________年____月____日簽訂地點: 簽訂地點:_________勞動合同 篇10甲 方:乙 方:根據(jù)《民法典》的規(guī)定,合同雙方就乙方為甲方后期制作 活動花絮 視頻短片事宜,本視頻文件僅作內(nèi)部使用。第四十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。九、當事人約定的其他內(nèi)容:_________.十、勞動爭議處理一、其他第三十九條 甲方以下規(guī)章制度_________對合同當事人雙方具有約束力。第三十七條 乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同的,應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。第三十五條 乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動合同或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除合同后,亦不得在_________期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原在職時相同或有關(guān)的經(jīng)營活動。第三十三條 甲方依據(jù)本合同第二十二條第8項解除勞動合同,除給乙方經(jīng)濟補償外,甲方應(yīng)根據(jù)勞動部制發(fā)的《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》發(fā)給乙方醫(yī)療補助費?!秳趧臃ā返囊?guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的。八、違反勞動合同的責任第三十條 甲方根據(jù)本合同第二十條、二十二條第9項、第二十四條解除勞動合同,應(yīng)按勞動部制發(fā)的《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》給乙方經(jīng)濟補償。雙方當事人應(yīng)當在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。第二十八條 本合同期限屆滿,勞動關(guān)系即終止。第二十六條 乙方欲解除勞動合同,應(yīng)當提前____日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動合同。第二十五條 乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)本合同第二十二條第9項和第十四條終止、解除本合同:,在規(guī)定的醫(yī)療期的。第二十三條 甲方按照第二十二條第9項的規(guī)定解除本合同時,應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。、營私舞弊,對甲方利益造成損失的。經(jīng)甲方批準,乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機構(gòu)擔任一定階段工作的,可由乙方與該機構(gòu)簽訂有關(guān)協(xié)議。第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十八條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業(yè)技能。嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范。第十四條 乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、保險福利待遇第十三條 乙方患病或非因工負傷,起醫(yī)療期和醫(yī)療期滿后關(guān)于本合同的辦理,按照勞動部頒發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。第十條 甲方安排乙方加班或延長工作時間的,按《勞動法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報酬。四、勞動報酬第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。甲方應(yīng)按照國家或當?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。第五條 甲方延長乙方工作時間,應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。執(zhí)行不定時工時制度的,工作和休息休假乙方自行安排。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間的,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間,每日不得超過三個小時,每月不得超過三十六小時。,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。、法規(guī)。一、勞動合同期限二、工作內(nèi)容和義務(wù)第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任崗位工作。合同文本一式三份,雙方各執(zhí)一份,報勞動管理機關(guān)備案一份。甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。第九條 違約責任本合同如因一方當事人嚴重違背本合同約定條款而導致本勞動合同解除的,則須向?qū)Ψ匠袚`約金壹萬元。第八條 商業(yè)保密及競業(yè)禁止乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密,包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用,此保密期間不限于勞動合同期限。在本條事項未完全處理完畢之前,乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關(guān)系。第七條 故意或者重大過失責任保證如因乙方故意或者重大過失導致甲方發(fā)生經(jīng)濟損失,則乙方必須盡責處理善后事宜,挽回相應(yīng)經(jīng)濟損失。因其它法律規(guī)定解除勞動合同,須提前三十天書面通知對方。(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。(3)嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。甲方在年終時根據(jù)乙方的當年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎金。甲方支付給乙方的月工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資。乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責和要求,按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。第二條 工作內(nèi)容及要求甲方安排乙方在________________部門,從事________________工作。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止,共計五年。甲方(公章):_________乙方(公章):_________員工勞動合同版篇九乙方(姓名): 性別: 身份證號碼: (以下簡稱甲方) 住所地:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本勞動合同。十一、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。十、因履行本合同發(fā)生爭議,依照國家規(guī)定處理。甲乙雙方一方違反本合同,給對方造成損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。乙方在本合同履行期間,因病或非因工負傷、死亡的有關(guān)待遇,按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲方安排乙方每日22時至次日6時期間工作的,按規(guī)定支付夜班津貼。甲方必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品,并監(jiān)督、教育乙方按照使用規(guī)則佩戴、使用。乙方有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素,防范措施及事故應(yīng)急措施,有權(quán)對甲方安全生產(chǎn)工作提出建議,有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及管理人員漠視乙方健康的行為,有權(quán)提出批評,并向有關(guān)部門檢舉控告。甲方督促乙方嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。乙方未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的,不得上崗作業(yè)。四、勞動保護和勞動條件甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供必要的勞動條件,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準,保障乙方的安全和健康。乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利,甲方因生產(chǎn)工作需要安排乙方加班加點的,按國家規(guī)定支付加班工資或安排補休。綜合工時制,按 (周、月、季、年)為周期綜合計算工作時間,平均日工作時間和平均周工作時間與法定標準工作時間基本相同。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)工作任務(wù)的需要,安排在 工作任務(wù)。本合同自以完成一定的工作任務(wù)為期限。本合同自年月日至年月日止,期限為(其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個月)。甲方: 乙方:日期: 日期:員工勞動合同版篇八住 所:性 質(zhì):法定代表人(主要負責人):乙方(勞動者):住 所:戶籍所在地:居民身份證號碼:甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,自愿訂立本勞動合同。第三十四條 本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。十一、 其他規(guī)
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