【正文】 第 16 頁 共 16 頁?！　∥濉⒋嬖诓蛔恪　?，無課題文章?！　∷?、加強培訓和考核，提高護理能力水平　　共組織全院護理查房x次，全科護理查房x次，?？谱o理培訓x次?！　∪?、切實實施責任制整體護理，提高護理服務(wù)質(zhì)量　　各病區(qū)配備了相對合理的人力資源，每個病區(qū)分為兩大責任組，每組分為若干小組，每個責任護士根據(jù)能力水平分管一定數(shù)量的病人，明確了責任組長和責任護士的職責，指導護士合理規(guī)劃工作時間，有計劃地進行各項治療和護理，主動巡視病人，減少了拉鈴次數(shù)，主動和病人溝通，密切了和病人的關(guān)系，護患關(guān)系較前融洽。列出危重病人病情觀察要點和時段護理要點，交代護士哪些病情變化需要匯報醫(yī)生，對可能出現(xiàn)的情況進行預見性的培訓，便于年輕護士對照執(zhí)行，提高了危重癥護理水平。每組護士有治療護理單，責任組長、護士長發(fā)現(xiàn)的問題及時形成護囑，交代護士寫在治療護理單上有計劃地實施，及時檢查、督促，基礎(chǔ)護理質(zhì)量較前提高?！　。ㄎ澹┗A(chǔ)護理質(zhì)量：通過規(guī)范入院評估，交接班時的評估，及時發(fā)現(xiàn)基礎(chǔ)護理問題?！　。ㄈ┳o士長的管理：對年輕護士長進行了各種記錄本的書寫培訓，規(guī)范了護士長工作流程，跟班檢查和指導，提高了護士長的管理能力?！　。ㄒ唬┳o理文件書寫質(zhì)量：培訓了護理文件書寫的格式要求，制訂了各科常見病病情觀察要點，培訓了各種評分的方法和應(yīng)用，制訂了常見病護理記錄書寫模板，年輕護士書寫質(zhì)量較前提高?！　《ㄆ诮M織安全會議，對督查中發(fā)現(xiàn)的缺陷及時分析，認真整改?！　⊥晟茟?yīng)急預案，加強應(yīng)急預案演練和定位搶救演練，提高了護士的應(yīng)急處理能力?！　。ㄈ┓旨壸o理制度執(zhí)行情況　　分級護理執(zhí)行存在不按級別護理進行巡視，特別是化療病人，交接班不認真檢查液體輸入情況、局部皮膚情況，不能每小時巡視記錄，特別是中午和下午。通過培訓、講評、不斷檢查反饋等持續(xù)改進措施，交班報告較前規(guī)范。對查對出現(xiàn)的問題進行了持續(xù)改進，規(guī)范了各個環(huán)節(jié)的查對流程，查對缺陷較前明顯減少?，F(xiàn)總結(jié)如下：　　一、加強護理安全管理　　有計劃地督查各項核心制度的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析整改?！　∽鳛橐幻o士，我時刻的意識到我擔子上的重任，我不會為醫(yī)院抹黑，我只會來激勵我更加努力的工作。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪?！　∽o理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準，做好護士工作計劃，工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù)?？剖易o理年終工作總結(jié) 篇4　　20xx年很快過去了，在過去的一年里，在院領(lǐng)導、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下，我堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作?！　。?）護士長深入病人中了解病人最需要解決問題，及時解決，護士長每周進行1次滿意度調(diào)查，并把存在問題及時解決，及時反饋?！　。?）培養(yǎng)敏銳的觀察能力，及時發(fā)現(xiàn)隱患。　?。?）加強相應(yīng)案例學習，從中吸取教訓，引以為鑒?！　。?）加強每位護理人員的“三基”理論和技術(shù)的培訓，并和年終的干部考核和獎金掛鉤，使她們有緊迫感。同時科室要創(chuàng)建學習氛圍，使其投身其中。堅持每日清掃，隨時清掃，保持病房清潔、衛(wèi)生。加強計劃生育工作，做好女工工作，繼續(xù)保持包頭市巾幗文明示范崗的光榮稱號。加強儀器的維護，定時檢查，保養(yǎng)。　　文章，全年文章發(fā)表篇數(shù)x篇。xx月份為x名學生提供了學習的氛圍。平時不定時考核，每位學生能扎扎實實的學到東西，全面掌握了心內(nèi)科的相關(guān)知識?！　∨浜贤瓿煽蒲袃身棧骸　。?）科室的一項，待鑒定。今年分別選派x人做基礎(chǔ)護理和健康宣教，收到良好的效果。牢固樹立“細微之處見真情”的思想，遵循以人為本的原則，服務(wù)于病人開口前。　?。ㄎ澹┎粩嗵岣叻?wù)能力，滿足患者的需求　　開展了“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動，“護士長直通車”，并籌備開展“空姐式示范崗”。科室領(lǐng)導不斷加強自身學習，嚴格要求自己，起到表率作用。在思想上，每位護理人員均能應(yīng)用換位思考的原理，以病人為中心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標準要求自己，充分發(fā)揮每位年青人的能動性，進取性，學習先進事跡，先進人物，注重小節(jié)，不斷提升服務(wù)。使他們的才能得到最大發(fā)揮，找到了歸屬感?！　。ㄋ模┘訌娍剖椅幕ㄔO(shè)，使科室具有凝聚力　　只有當科室成為員工發(fā)揮能力的舞臺，才能使員工充分展現(xiàn)自己的聰明才智?？剖曳諊鷪F結(jié)，人際關(guān)系好。采取送出去學習和院內(nèi)學習的原則。?？谱o士。　?。?）今年培養(yǎng)專科護士x名。根據(jù)科室新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展，制定學習計劃，并認真落實?！　。?）堅持每月業(yè)務(wù)查房，有針對性的查。　?。?）認真落實了每月“三基”理論的學習與考核，落實?？萍寄芘嘤柵c考核，達到預定目標，不僅強化了理論知識，還加強了動手能力?！　÷鋵崢I(yè)務(wù)能力培訓　?。?）認真制定了培訓計劃，針對不同人