有關(guān)小型公司團(tuán)建活動方案(通用8篇)(參考版)
2025-04-15 02:55本頁面
【正文】 二、活動目的 為社區(qū)青年團(tuán)員提供一個展現(xiàn)自己才能的舞臺，豐富青年團(tuán)員的業(yè)余生活，加強(qiáng)團(tuán)員之間的互動交流，更好的緩解青年團(tuán)員工作中的壓力，以促進(jìn)和諧社區(qū)的建設(shè)。因此我市推出了“兩新組織團(tuán)建百日攻堅行動”，在非公有制企業(yè)進(jìn)行團(tuán)建活動同時，將這一行動擴(kuò)大到社區(qū)，并在此基礎(chǔ)上展開符合青年團(tuán)員特點的活動?！ ⌒⌒凸緢F(tuán)建活動方案8 一、活動背景 隨著外來務(wù)工人員的大量涌入和青年職工逐步增加，為青年團(tuán)員建立適應(yīng)青年需求的團(tuán)組織也日益迫切。 。） 房地產(chǎn)部門責(zé)任人及員工是否需要依次介紹?！ ≈鞒指宓木帉?。 四、活動流程 問題：以什么方式迎接董事長入場？ 嘉賓（各部辦、公司領(lǐng)導(dǎo)）的預(yù)先邀請，及領(lǐng)導(dǎo)座次安排?！ ⌒⌒凸緢F(tuán)建活動方案7 一、活動目的 房地產(chǎn)項目發(fā)展目前已到關(guān)鍵階段，為了進(jìn)一步增進(jìn)員工情感，加深員工了解，特舉辦本次聚餐活動，旨在促進(jìn)員工交流，提高員工的團(tuán)隊意識，進(jìn)而促進(jìn)團(tuán)隊的整體建設(shè)與發(fā)展，為實現(xiàn)項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持?！ ∨嘤?xùn)師： 各部門負(fù)責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補(bǔ)充 流程： 各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。 第一部分：培訓(xùn)（每個部門時間控制在15分鐘，Qamp。部門成員全部介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號。下面的時間交給各部門負(fù)責(zé)人。 二、活動主題 “敞開胸懷，自由奔放” 三、活動時間 20xx年x月x日下午x點。若有停頓，主持人與觀眾一起喊“1”倒計時，完畢后仍聯(lián)不上者，遭淘汰?！ ≈鞒秩酥v解游戲規(guī)則：由主持人先讀出兩句含特定字眼的詩詞，比如“床前明月光，疑是地上霜”（含“月”字）?！ 【拧⒕谱佬∮螒颉 〖聪?lián)詩。 獎品名稱：待選。第一個人看完之后，讓第二個人轉(zhuǎn)過身，比劃給他看，注意不能說話?！ —勂访Q：待選 獎品類型：待選 你劃我猜： 游戲規(guī)則：幾個人站成一列，第一個人面朝出題人，其余人全部向后轉(zhuǎn)?！ ⌒枳⒁猓骸 】筛鶕?jù)男女生人數(shù)的差異，人為設(shè)置稀缺資源，造成搶搶搶的局面?！ ∮螒蛞?guī)則：一句話說明白：男生代表5毛，女生代表1元（反著也行），主持人喊出具體錢數(shù)，金額抱團(tuán)取勝。然后再減少一張凳子，繼續(xù)游戲……直到最后只有一人勝出為止。 發(fā)揚團(tuán)結(jié)友愛，互相幫助的團(tuán)隊精神，遇到困難及緊急情況時，要相互關(guān)照?！ ⒓踊顒拥?9?！ ∪缁加胁贿m于參加激烈運動疾病人員應(yīng)事先通知培訓(xùn)組織者，以作統(tǒng)一安排。 培訓(xùn)時必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)規(guī)則和公司有關(guān)紀(jì)律，嚴(yán)禁脫離團(tuán)隊擅自行動?！ ∷刭|(zhì)拓展與休閑娛樂相結(jié)合的形式?！ ∷摹⒒顒訒r間 20xx年xx月x
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