解除勞動(dòng)合同范本(參考版)
2025-04-14 03:06本頁面
【正文】 員工簽名： __________年______月______日 (用人單位人事蓋章)： __________年______月______日 5 / 5?！ ”緟f(xié)議自公司與員工雙方簽署后生效。未經(jīng)公司書而允許，員工同意不以任何形式向第三方提供、披露或幫助第三方獲取、使用、傳播公司的商業(yè)秘密?！ T工同意公司在__________年______月______日(含)前，將員工離職當(dāng)月工資及補(bǔ)償以__________方式支付給乙方。不滿六個(gè)月的，支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”。乙方工作年限為__________年，按照《勞動(dòng)合同法》第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算“勞動(dòng)合同解除或終止后，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！ T工的住房公積金繳納至__________年______月?！ 」局Ц秵T工工資至_________
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