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正文內(nèi)容

神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作計(jì)劃(參考版)

2025-04-14 01:55本頁面
  

【正文】   建立健康教育處方,發(fā)放護(hù)患聯(lián)系卡,每日聯(lián)系?! ∝?zé)任護(hù)士真誠接待病人,把病人送到床前,主動(dòng)做入出院病人健康宣教?! ⊥晟谱o(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力,對每項(xiàng)應(yīng)急工作,如輸血、輸液反應(yīng)、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等,都要做回顧性評價(jià),從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高護(hù)士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力?! ∠乱豁摳嗑省吧窠?jīng)內(nèi)科護(hù)理工作計(jì)劃” 進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,減少安全隱患。  對重點(diǎn)員工的管理:如實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等對他們進(jìn)行法律意識教育,提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識及能力,使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實(shí)施護(hù)理。  加強(qiáng)重點(diǎn)管理:如危重病人交接、壓瘡預(yù)防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人潛在風(fēng)險(xiǎn)的評估等?! 〖訌?qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)管理,如夜班、中班、節(jié)假日等?! 〔粩鄰?qiáng)化護(hù)理安全教育,將工作中的不安全因素及時(shí)提醒,并提出整改措施,以院內(nèi)、外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例討論借鑒,使護(hù)理人員充分認(rèn)識差錯(cuò)因素、新情況、新特點(diǎn),從中吸取教訓(xùn),使安全警鐘常鳴。神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作計(jì)劃7  20xx神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作將圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃,要以抓好護(hù)理質(zhì)量為核心,本著以病人為中心,以服務(wù)、質(zhì)量、安全為工作重點(diǎn)的服務(wù)理念,以提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護(hù)理服務(wù)為主題,提升服務(wù)水平,持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量,創(chuàng)新管理方式,不斷提高社會(huì)滿意度?! ∈宏P(guān)心護(hù)士生活和工作,嚴(yán)以律己,寬以待人,創(chuàng)造團(tuán)結(jié),和諧的工作氛圍。獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)勤罰懶,做到有章可循,規(guī)范護(hù)士自身行為?! ∈豪^續(xù)做好醫(yī)囑查對工作,安排兩個(gè)治療班,保證用藥的及時(shí)性和準(zhǔn)確性?! ∈好吭聦?fù)雜重病人及時(shí)組織護(hù)理討論和護(hù)理查房 ,定期召開公休座談會(huì),聽取患者對治療,護(hù)理,飲食方面的建議,不斷改進(jìn)病房管理工作。  八:開展集體健康宣教,每月組織患者及其家屬聽取健康教育護(hù)士講課,講解本科常見疾病發(fā)生的病因,預(yù)防保健,康復(fù)鍛煉知識,使患者在住院期間能學(xué)到一些保健常識?! ×鹤龊没A(chǔ)護(hù)理,特別是床單元的管理,減少和杜絕壓瘡的發(fā)生。定期組織討論,定期發(fā)放問卷調(diào)查,聽取患者的意見和建議,不斷改進(jìn)服務(wù)流程。  三:抽出一到兩名責(zé)任心強(qiáng),業(yè)務(wù)精,有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士擔(dān)任責(zé)任制,負(fù)責(zé)所管病房的管理。神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作計(jì)劃6  一:緊跟醫(yī)院形式,響應(yīng)護(hù)理部號召,各種資料均用電子版打印,使各種記錄更加規(guī)范。  ,抓好骨干隊(duì)伍的重點(diǎn)培養(yǎng),要求熟練掌握護(hù)理技術(shù),還要求掌握好難度大的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)等方面的護(hù)理技術(shù),在護(hù)理隊(duì)伍中起示范及骨干帶頭作用。根據(jù)護(hù)理部要求制定護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃,抓好護(hù)理隊(duì)伍建設(shè),提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)。明確各班的工作職責(zé),責(zé)任到人。并進(jìn)行實(shí)施?! ∶吭聦π氯氲摹?shí)習(xí)的護(hù)理人員進(jìn)行嚴(yán)格的消毒隔離培訓(xùn),加強(qiáng)無菌觀念,有副護(hù)士長做好監(jiān)督工作。同時(shí),作好隨時(shí)消毒、終末消毒、日常消毒工作。  (3)、加大科室感染控制力度?! ?2)、以過細(xì)、過精、過實(shí)、過嚴(yán)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度抓好每項(xiàng)護(hù)理工作的全程質(zhì)量管理,即基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量,其中環(huán)節(jié)質(zhì)量是重點(diǎn)?! ∫弧⒓訌?qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,努力提高護(hù)理質(zhì)量。從計(jì)劃的具體分類來講,比較長遠(yuǎn)、宏大的為規(guī)劃,比較切近、具體的為安排,比較繁雜、全面的為方案,比較簡明、概括的為要點(diǎn),比較深入、細(xì)致的為計(jì)劃,比較粗略、雛形的為設(shè)想,無論如何都是計(jì)劃文種的范疇。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的各級機(jī)構(gòu),對一定時(shí)期的工作預(yù)先作出安排和打算時(shí),都要制定工作計(jì)劃,用到工作計(jì)劃這種公文。  認(rèn)真做好篩查及數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作?! ≡O(shè)立專人做好健康宣教,出院隨訪工作。  經(jīng)常復(fù)習(xí)護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,提高護(hù)士應(yīng)急能力?! ±迷绯繒?huì)由責(zé)任護(hù)士搜集本科現(xiàn)用藥說明書,并給大 家講解藥理作用及注意事項(xiàng)?! ∶咳粘块g提問,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識,專科理論知識, 院內(nèi)感染知識等??荚u方式以 現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護(hù) 理工作中的問題,提高整改措施?! 〗⒔】到逃幏?,發(fā)放護(hù)患聯(lián)系卡,每月召開工休座談會(huì),征求病人及家屬意見,對服務(wù)質(zhì)量好與壞的護(hù)士進(jìn)行表揚(yáng)和批評教育?! ∝?zé)任護(hù)士真誠接待病人,把病人送到床前,主
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