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正文內(nèi)容

新年活動主題策劃方案(參考版)

2025-04-13 23:25本頁面
  

【正文】 希望方便的家長為我們提供一個微波爐?! 、讓家長重溫童年的歡樂?! 。?)希望每個家庭至少有一個家長參與活動,不要由祖輩代替?! 。?)每人制作兩顆小星星。  具體要求: ?。?)歌曲曲目為:《閃爍的小星》,請家長們事先學會,如果不會,請在接孩子時到老師處學習,并且嘗試用“恩”音哼唱歌曲?! 〖议L代表致以節(jié)日的祝福?! 。ǘ?:40活動準時開始(8:40—10:15)。  參與節(jié)日游戲。  增加家長、幼兒、老師之間的感情。(關愛、市場、財務、行政部)  注:平均每人對應員工六人。到20xx年12月最后兩周的時候,行政管理部將根據(jù)全體員工的夢想達成情況進行匯總分析,并提交斯柯達中干會議進行“20xx年夢想之星”的評選工作,若在20xx年年中有新入職人員,我們將按照活動流程,根據(jù)其入職時間設計制定符合其本人的“夢想之心”,并按活動儀式增加上活動展板。  三、后續(xù)跟進活動:  從二月開始,每月最后一周,各部門負責人須分別和部門所屬員工進行一次談心活動,并記錄在該員工的“夢想達成進展記錄表”上,按照該員工的“夢想之心”督促督導他按照自己的既定目標去努力奮斗?! ?0xx年2月1日(星期一),周晨會上由x總正式宣布該活動的正式啟動;晨會結(jié)束后,各部門分時間段將“夢想之心”張貼在培訓室“我的20xx”展板上,張貼前三大部門依次在培訓室集會,部門員工對著同事大聲宣讀自己的“夢想之心”,部門負責人在旁邊大聲詢問:“xxx,有沒有信心達成你的新年夢想”,該員工做出誓言性回答。  20xx年1月第三周(——),各部門負責人、經(jīng)理、主管分別找所屬員工進行一次談心活動,激發(fā)員工對新年、新生活、新目標的明確和憧憬。新年新氣象,在中國農(nóng)歷庚寅年即將到來的時候,斯柯達每位員工都會憧憬新
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