【正文】 第十八條 雙方約定的其他事項(xiàng)_________。 第十七條 本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交工程所在地勞動(dòng)部門備案，一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。 第十五條 件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。 甲方解除乙方勞動(dòng)合同，符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的，應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第十三條 變更、解除、終止、續(xù)訂本合同，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。 第十二條 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同。 嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的。 有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的。 第五章 勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。雙方勞動(dòng)合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。 甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。 甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止、解除時(shí)一次性付清乙方的工資。 雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 第四章 工資保險(xiǎn)待遇 第八條 乙方在試用期間的工資為每日_________元，試用期滿后工資為每日_________元。 第七條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)后，方可上崗作業(yè)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班，但不得違反國家有關(guān)規(guī)定，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時(shí)間工資報(bào)酬。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 第二章 工作內(nèi)容和要求 第二條 甲方招用乙方在_________工程中擔(dān)任_________崗位工作。 以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同：本合同生效日期為_________年_________月_________日。 甲方：____________乙方：____________ 法定代表人：________ 日期：________年____月____日 勞動(dòng)局制定的四川省建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同書篇十三 甲方：_________ 法定代表人：_________ 營業(yè)執(zhí)照注冊號：_________ 資質(zhì)等級：_________ 在川通訊地址：_________ 郵編：_________ 乙方：_________ 性別：_________ 電話：_________ 居民身份證號碼：_________ 家庭住址：_________ 編碼：_________ 戶口所在地：_________省_________區(qū)_________鄉(xiāng)鎮(zhèn)_________村 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 甲方應(yīng)在每月________日前計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。按工作量計(jì)算工資的，每________支付工資________元。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。 第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。 第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育。 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第四條 甲方對乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為________________。以乙方完成 工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。 一、勞動(dòng)合同期限 第一條 勞動(dòng)合同期限 有固定期限勞動(dòng)合同 本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日終止。 三、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。第一條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號內(nèi)畫“√”，并填寫日期。 甲方（簽章）：___________________ _________年_________月_________日 乙方（簽章）：___________________ _________年_________月_________日 合同鑒證單位（公章）：___________ 鑒證日期：_______年_____月_____日 附件 一、本合同書供四川建筑業(yè)企業(yè)（含部屬在川建筑企業(yè)、省外入川建筑業(yè)企業(yè)）與務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。 甲、乙方違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按勞動(dòng)部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。 六、違約責(zé)任、勞動(dòng)爭議處理及其它 第十四條甲方與乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書。 第十二條有下列情形之一的，乙方可以解除本合同 （一）在試用期內(nèi)的； （二）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； （三）甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。 五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。雙方勞動(dòng)合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。 甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________。 甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止、解除時(shí)一次性付清乙方的工資。 雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)（或書面交底）后，方可上崗作業(yè)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班，但不得違反國家有關(guān)規(guī)定，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時(shí)間工資報(bào)酬。 第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 二、工作內(nèi)容和要求 第二條甲方招用乙方在_______________（項(xiàng)目名稱）工程中擔(dān)任_________崗位（工種）工作。 一、勞動(dòng)合同期限 第一條勞動(dòng)合同期限（甲乙雙方選擇適用） （一）有固定期限勞動(dòng)合同：本合同于_________年______月______日生效，于_________年_______月_______日終止（如有試用期，則試用期從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日）。 ，違反勞動(dòng)合同，對廠里造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根 據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。 。 ： ①由企業(yè)公費(fèi)培訓(xùn)沒有達(dá)到協(xié)商規(guī)定服務(wù)期限的。 ④經(jīng)批準(zhǔn)出國或赴港、澳、臺(tái)定居的。 ②企業(yè)不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定，保證支付勞動(dòng)報(bào)酬和其他福利待遇超過三個(gè)月 以上的。 ③女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的。 ： ①勞動(dòng)合同期限未滿，又不符合解除勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定的。 ④職工因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定，具有勞動(dòng)能力， 企業(yè)分配適當(dāng)工作，本人不服從的。 ②職工不履行勞動(dòng)合同，經(jīng)企業(yè)提出警告后，仍不改正的。 ，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。 六、勞動(dòng)合同的續(xù)訂、變更、解除、終止及違約責(zé)任 ，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。 五、勞動(dòng)紀(jì)律 、法規(guī)。 ： 。 ：元。 第二年月元。 四、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇 ：級月元。 、法律和有關(guān)政策及廠內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。 義務(wù)： ，不斷提高思想政治覺悟和技術(shù)水平。 ，維護(hù)職工的主人翁地位，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性、 創(chuàng)造性。 技術(shù) 業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高職工素質(zhì)。 二、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù) 權(quán)利： 有權(quán)按照國務(wù)院常務(wù)會(huì)議通過的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和國務(wù)院發(fā)布的《國營 企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》以及我廠《職工獎(jiǎng)懲條例》的有關(guān)規(guī)定，對職工進(jìn)行 管理和獎(jiǎng)懲。 、裝訂外基本上都是機(jī)械化、半 自動(dòng)化 操作。 、商標(biāo)車間生產(chǎn)崗位實(shí)行常年兩班制生產(chǎn)，華泰造紙廠實(shí)行三班連轉(zhuǎn) 制，其他工種實(shí)行一班制生產(chǎn)，但遇到緊急任務(wù)時(shí)，本廠可以組織加班加點(diǎn)，并支 付合理加班費(fèi)。 二、試用期限：自年月日起至年月日止，年 個(gè)月。 三、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。 第一條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號內(nèi)畫√，并填寫日期。 甲方（公章）乙方（簽字或蓋章） 法定代表人或委托代理人 （簽字或蓋章） 簽訂日期：年月日 合同鑒證單位 鑒證日期：年月日 使?用?說?明 一、本合同書供四川建筑業(yè)企業(yè)（含部屬在川建筑企業(yè)、省外入川建筑業(yè)企業(yè)）與務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 第十七條?本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對_____裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。甲、乙方違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。 六、違約責(zé)任、勞動(dòng)爭議處理及其它 第十四條?甲方與乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書。 第十二條?有下列情形之一的，乙方可以解除本合同； （一）在試用期內(nèi)的； （二）甲方以暴力、_____、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； （三）甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。 五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十條?乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。雙方勞動(dòng)合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)_____手續(xù)。 合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。 甲方應(yīng)在每月日前計(jì)發(fā)乙方的工資（不得交由包工頭代發(fā)），并由乙方簽字確認(rèn)。 四、工資_____待遇 第八條?乙方在試用期間的工資為每日（或每月）?元，試用期滿后工資為每日（或每月）?元；按工作量計(jì)算工資的，每（工作量單位）支付工資?元。 第六條?甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的_____用品。 第五條?甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育。 三、_____和勞動(dòng)條件 第四條?甲方對乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。 （?）以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同本合同生效日期為?年?月?日；以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。⑥甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)條件發(fā)生變化，經(jīng)勞動(dòng)主管部門確認(rèn)無法調(diào) 勞動(dòng)局制定的四川省建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同書篇九 四川省建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同書 四川省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳 四川省建設(shè)廳?監(jiān)制 甲方 法定代表人 營業(yè)執(zhí)照注冊號 資質(zhì)等級 在川通訊地址 郵編 乙方 性別 電話 居民身份證號碼 家庭住址； 編碼 戶口所在地省（市）區(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)村?根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。④乙方患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)治療不能復(fù)工或調(diào)整工作 崗位后仍不能從事正常工作的。②符合本合 同本條下述第3項(xiàng)和第5項(xiàng)規(guī)定的。 六、合同的解除及其責(zé)任： ，可以解除勞動(dòng)合同。服從調(diào)配，不得打、 罵、吵鬧，影響正常的工作秩序。不得做私事，不得看無關(guān)書報(bào)。 遵守操作規(guī)程，