【正文】 　　本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。如因乙方違反本條約定，給所在學?；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不承擔任何責任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。　　十二、其他事項　　甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力?！　嵙暺陂g乙方在提前30日說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議?！　f(xié)議期滿自然終止?！　∪粢曳竭`反本協(xié)議的保密約定，乙方應向甲方支付違約金____________元（人民幣大寫：________________），甲方有權(quán)單方無責解除本協(xié)議，并有權(quán)向乙方要求承擔賠償責任。　　十、違約責任　　若甲方違反本協(xié)議約定，未按時足額向乙方支付實習報酬，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并且有權(quán)要求甲方向其支付逾期以未支付金額為本金按日萬分之____計算的逾期付款利息。乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產(chǎn)權(quán)?！　【?、知識產(chǎn)權(quán)　　乙方因履行實習職務或者利用了甲方的物資或者資料或者甲方提供的其他物質(zhì)條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息等一切成果，屬于職務成果，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有?！　〕寺男袑嵙暵殑盏男枰猓曳匠兄Z，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、傳播、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行實習職務之外使用這些秘密信息?！　“恕⒈Ｃ芗s定　　乙方在甲方實習期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其實習崗位相應的保密職責?！　「鶕?jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的?！　∑摺嵙晬徫徽{(diào)整　　有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位?！　〖追綄⒃趯嵙暺趦?nèi)為乙方購買商業(yè)保險，當實習期解除或終止后，該保險自然停止。　　六、勞動保護　　甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作?！　?5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔，與甲方無關?！　?3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應承擔相應賠償責任。　　實習期間乙方應遵守的規(guī)定：　　(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議?！　∪绻麑嵙暺趦?nèi)，乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應按公司規(guī)定填寫加班申請單，經(jīng)實習部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)?！　∫曳焦ぷ鲿r間按實習部門的有關規(guī)定執(zhí)行。　　乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實習崗位?！　≡趯嵙暺陂g，乙方應在領取畢業(yè)證書前____日內(nèi)向甲方提前告知，甲方應為乙方安排錄用考核，若考核通過，且經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工；若考核未通過或雙方未就建立勞動關系協(xié)商達成一致意見的，則實習期限自乙方領取畢業(yè)證書之日自動終止?！　《嵙暺谙蕖　嵙暺谙拮訽___年____月____日始至____年____月____日止。為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務，根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定，甲乙雙方依平等協(xié)商、公平公正之原則，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。如學生無視有關規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故，后果由學生自負。　　二、院方（乙方）責任義務　　對學生進行實習安全教育，以免出現(xiàn)意外事故，布置實習任務，定期到實習地點對學生進行指導，及時與實習單位溝通有關學生的實習情況，協(xié)調(diào)解決實習過程中的實際問題?！　”緟f(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效，具有同等法律效力?！　〖追奖Ｕ弦曳胶炗喓戏ǖ膶嵙晠f(xié)議，協(xié)議若有爭議，由雙方協(xié)商解決。并且依照勞動法給予賠償。　　實習期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識?！　∫曳綄嵙暽趯嵙暺陂g由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害，所造成的任何損失由學生自己負責。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇?！　≡谝曳綄嵙暺陂g，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生工作等方面進行管理、保護的權(quán)利和義務?！　?. 乙方違反勞動紀律的，實習*企業(yè)管理人員和甲方代表可予教育糾正；違反法律的，移交司法機關處理。　　實習企業(yè)負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。　　五、實習福利待遇實習企業(yè)為實習生提供工作餐?！　∷?、實習時間與薪資待遇　　每周五天