【正文】 十三、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 十二、本合同未盡事宜，按國家本省有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 十、甲、乙雙方解除勞動合同：任何一方提出解除勞動合同，均應(yīng)提前一個月以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商同意。 八、貨物損壞由于公司造成的由公司承擔，雨淋丟失或無證駕車等造成的損失由駕駛員承擔。 七、公司與駕駛員公擔責任賠償，車輛如發(fā)生交通肇事，事故賠償?shù)囊越痪箨犡熑舞b定為準則，賠償金額由保險公司理賠后，公司損失部分應(yīng)與駕駛員分擔(公司分擔陸成，駕駛員分擔肆成)。無論金額多少，情節(jié)如何，一經(jīng)查證，甲方有權(quán)從駕駛員當月工資扣除賠償金額，同時中止勞動聘用合同。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣勞動合同。 如有交風險抵壓金的駕駛員，其工資第趟結(jié)清。 二、根據(jù)國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商確定乙方勞動報酬形式，按車總運費吃飯、抽煙)，電話費為每輛車每月元。 第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的固定通訊地址，若在履行本 合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。 依據(jù)本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。 第十三條本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。乙方：聯(lián)系地址：身份證號碼：聯(lián)系電話： 因經(jīng)營性調(diào)整，該崗位被撤銷的。 雙方就解除本合同協(xié)商一致的。 第十條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。 第九條如遇忽發(fā)事件，應(yīng)當立即通知甲方。如乙方擅自將車輛留置在己處，經(jīng)甲方批評后仍不改正的，視為根本違約，甲方可解除合同。 第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間： 第七條為便于乙方工作的完成，甲方應(yīng)當提供完成工作任務(wù)所需的車輛。且乙方保證隨傳隨到。 第一條勞務(wù)期限自年月日開始,至年月日終止。 九、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。 乙方如不按合同要求施工，甲方有權(quán)拒付余額，并將乙方清理出場，且損失由乙方負責承擔。 乙方在施工地點內(nèi)嚴禁發(fā)生打架斗毆及酗酒事件及偷竊行為，如有此類情況發(fā)生交與公安機關(guān)處理，并賠償一切損失。 七、雙方權(quán)利及義務(wù)： 乙方在施工過程中不得拖欠施工人員工資，與發(fā)生經(jīng)濟糾紛及其他糾紛，均與甲方無關(guān)，甲方不承擔任何責任。 乙方必須付給甲方工程造價款的20%作為工程轉(zhuǎn)讓費。 甲方(蓋章):___________ 乙方(簽字):___________ 日期：___年___月___日 簡易版2021勞務(wù)合同3 發(fā)包人： 承包人： 依照《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，雙方就本建筑工程施工事項協(xié)商一致，訂立本合同。 (十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的。 (十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的。 (九)勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 (七)勞動者被依法追究刑事責任的。 (五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的。 (三)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的。 (3)當出現(xiàn)如下情況時，甲方有權(quán)解除合同，無任何補償： (一)用人單位與勞動者協(xié)商一致的。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進行處罰，嚴重者進行開除或辭退，或者通過有關(guān)法律部門，要求反補償。 十、雙方需要約定的其他事項。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起______日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者______日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。 (三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動合同。 (一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向