國(guó)際護(hù)士節(jié)慶?；顒?dòng)策劃方案(參考版)
2025-04-05 21:32本頁(yè)面
【正文】 10 / 10。 (四)“第四屆護(hù)理園地我最喜愛(ài)的文章”評(píng)選活動(dòng)及“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”為主題的攝影作品展示活動(dòng)?！ ?二)申報(bào)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)護(hù)士”、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室”與“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”，需附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月25日前報(bào)護(hù)理部，逾期視為自動(dòng)放棄?！ 〗荒晡闯霈F(xiàn)病人投訴且病事假不超過(guò)15天?！ ?jiān)持“以病人為中心”，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，所在科室病人滿意度≥95%，并得到同行和病人的普遍好評(píng)。 愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)同事，在護(hù)理(20xx趣味游戲活動(dòng)策劃書(shū))人員中能起到模范帶頭作用。 醫(yī)患關(guān)系和諧，陪護(hù)率明顯下降，近一年無(wú)病人投訴。 患者滿意程度高?！ 椥耘虐?，每個(gè)護(hù)士平均負(fù)責(zé)患者數(shù)810個(gè)?！ 」静⒙鋵?shí)服務(wù)項(xiàng)目?！ 。o(hù)理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績(jī)顯著。近一年未發(fā)生護(hù)理差錯(cuò)事故?！ 。瑦?ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)?！ ”碚脙?nèi)容： ?、?0xx年度護(hù)理技術(shù)三新業(yè)務(wù)， ?、?0xx年護(hù)理三基理論與操作考核前10名， ③20xx年夜班出勤前10名， ?、艿谒膶米o(hù)理園地我最喜愛(ài)文章獲獎(jiǎng)?wù)撸 、荨皟?yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)護(hù)士”、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室”與“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”， ⑥“維護(hù)健康杏林天使在行動(dòng)” 競(jìng)賽活動(dòng)獲獎(jiǎng)?wù)?， ?、?0xx年度獲得市級(jí)以上表彰的人員?！ ￠_(kāi)展以“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”為主題的攝影作品展示活動(dòng)?！ ￠_(kāi)展第二屆“維護(hù)健康杏林天使在行動(dòng)”競(jìng)賽活動(dòng)。國(guó)際護(hù)士節(jié)慶?；顒?dòng)策劃方案3 一、活動(dòng)目的：為紀(jì)念“”國(guó)際護(hù)士節(jié)，弘揚(yáng)南丁格爾為護(hù)理事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì)，激勵(lì)全體護(hù)士愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情，表彰獎(jiǎng)勵(lì)在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物，加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展?！ ?四)“第x屆護(hù)理園地我最喜愛(ài)的文章”評(píng)選活動(dòng)及“中醫(yī)藥文化與優(yōu)
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