兒童劇文化業(yè)拓展分析(參考版)
2025-04-05 12:47本頁面
【正文】 參考文獻：[1]：兒童劇回眸與前瞻[J].劇本，2000（6）.[2][N].南京文化管理報道，2008—9—5.[3]“繁榮”—關(guān)于我國兒童劇現(xiàn)狀的思考[J].劇作家，2007（2）.[4][J].金陵瞭望報道，2007（10）.[5],兒童劇也能“雙豐收”[N].新華日報,2006—3—30.[6][N].南京日報，2005—1—21.[7][N].南京日報，2006—2—12.[8]，隱憂缺乏好劇質(zhì)量難保[N].南京日報，2007—5—7.[9]譚志敏,[J].中國戲劇，2006(12).[10][J].LinguisticsandEducation,2008(4):18—18.[11]:CapitalorCulture?[J].UrbanStudies,2002(39):10。在此基礎(chǔ)上，放大科技研發(fā)和兒童劇創(chuàng)意在研發(fā)生產(chǎn)、制作展示、互動體驗、人才培訓(xùn)、對外交流等產(chǎn)業(yè)鏈條。[9]南京兒童劇的發(fā)展將更好的向產(chǎn)業(yè)鏈的上游發(fā)展。結(jié)語第三十一屆世界戲劇節(jié)后，兒童劇的發(fā)展空間很大，用創(chuàng)意思路打造兒童戲劇，是兒童文化今后的發(fā)展趨勢。[9]營造自主創(chuàng)新的良好環(huán)境，使創(chuàng)意設(shè)計走上良性健康的發(fā)展軌道。所以制定可行性和操作性強的人才引進政策，構(gòu)建文化產(chǎn)業(yè)人才支持體系，打造人才“良港”，特別是吸引匯聚具有國際化視野的高端創(chuàng)意人才和既懂文化規(guī)律又懂文化經(jīng)營的管理人才來南京工作，并吸引和留住高素質(zhì)文化產(chǎn)業(yè)人才落戶南京，形成人才的集聚效應(yīng)，培養(yǎng)兒童劇劇本創(chuàng)作的創(chuàng)新型人才，使南京成為各類人才最具有吸引力和最能發(fā)揮專長的城市之一，大力吸引各地人才到南京來發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)。近幾年南京兒童劇的編劇人才日益減少，優(yōu)秀的兒童劇作家全國恐怕都找不出幾個來。在促進兒童劇文化產(chǎn)業(yè)向市場產(chǎn)業(yè)鏈上游發(fā)展的過程中，對兒童劇創(chuàng)作和營銷人員的教育和培訓(xùn)是至關(guān)重要的，可以提高兒童劇在文化市場中的占有率，兒童劇文化市場產(chǎn)業(yè)鏈更好的衍生。要體現(xiàn)與現(xiàn)代少年兒童息息相關(guān)的現(xiàn)實問題，題材的創(chuàng)新方面，改編和神話新說等劇目占有一定優(yōu)勢：這就是它的藝術(shù)性和思想性經(jīng)過時間和閱讀市場的檢驗和打磨，表現(xiàn)出一定的高度和穩(wěn)定性，如果能兼顧娛樂性和時尚性，就會更受歡迎。在兒童劇演出的策劃和營銷中，最關(guān)鍵的還是樹立品牌，這其中包括劇本質(zhì)量和人才團隊兩大因素。近年的兒童劇創(chuàng)作需要擺脫單一的模式，樹立精品意識，從人物的個性出發(fā)，從小觀眾的接受心理出發(fā)，力求拓展兒童劇的表現(xiàn)空間。（二）樹立本土兒童劇文化產(chǎn)業(yè)的品牌意識品牌是一個市場概念，其特征是高質(zhì)量、高知名度、高信譽度、高市場占有率和高效益，創(chuàng)兒童劇品牌，就是在市場經(jīng)濟條件下按照藝術(shù)規(guī)律和市場規(guī)律創(chuàng)作演出主題精深，藝術(shù)精湛、制作精良的兒童劇作品，以品牌來建立兒童劇團在市場中的地位，樹立劇團的形象，增大市場的份額，獲取較高的效益。南京對動漫舞臺劇的扶持將成為南京兒童戲劇發(fā)展的推動力。但是隨著現(xiàn)代信息化社會的飛速發(fā)展，需要更深層次的思考適合少年兒童日新月異審美需求的文藝表現(xiàn)形式。動漫文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，可以帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的進步，兒童劇與動漫產(chǎn)業(yè)有著密切的聯(lián)系，依附動漫創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈是意義深遠的。兒童劇文化市場的初期發(fā)展可以依附發(fā)展勢頭強勁的動漫產(chǎn)業(yè)。三是從實踐層面研究和探索加快發(fā)展兒童劇文化產(chǎn)業(yè)的人才匱乏。二是文化產(chǎn)業(yè)鏈中的兒童劇劇本創(chuàng)意、兒童劇劇場技術(shù)、兒童劇市場營銷、渠道經(jīng)營、經(jīng)營等五大類人才匱乏，能夠達到高端要求的創(chuàng)意和經(jīng)營有效人才就更少了。南京兒童劇文化產(chǎn)業(yè)需要培育創(chuàng)意創(chuàng)作人才，推動南京兒童劇產(chǎn)業(yè)鏈向上游
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