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正文內(nèi)容

20xx個人年終工作總結(jié)精簡版(5篇)(參考版)

2025-04-05 12:38本頁面
  

【正文】 我們有信心在新的一年里,繼續(xù)發(fā)揚好的傳統(tǒng),不斷學習提高,努力進取,在院黨政的正確領導下,為醫(yī)院的早日騰飛做出我們應有的貢獻。但是,距離院領導對我們的要求還差得很遠。 以上是這一年來醫(yī)務科做的主要工作,取得了一定成績。醫(yī)學教,育網(wǎng)|搜集整理在近半年的巡回醫(yī)療中,為鐵路職工、家屬以及當?shù)氐陌傩战?000余人次進行了醫(yī)療服務,獲得了當?shù)厝罕姷暮迷u。為當?shù)氐陌傩战鉀Q了“看病難”“看病貴”的問題。 從__年春節(jié)前后開始,按照醫(yī)院的部署,我科組織醫(yī)療隊冒著嚴寒、風沙和酷暑等惡劣的壞境條件,深入“集通線”和“集二線”,為鐵路職工家屬的進行醫(yī)療服務。 在科研工作方面也取得了一定的成績,除了以往科研項目外,眼科、腫瘤內(nèi)科等科室三個科研項目,在學院評比和推薦中均進入前20名,成功予以推薦。 新技術(shù)的開展是提高醫(yī)院整體醫(yī)療技術(shù)水平的關鍵,醫(yī)務科積極倡導各科室開展技術(shù)的開發(fā),不斷的完善“三級醫(yī)院”所規(guī)定的技術(shù)項目??剖一颊叩臄?shù)量明顯增加,醫(yī)務人員的收入也有了一定的提高。擴大了影響,為提高我院的聲譽起到了積極的作用。同時積極引進設備,增加科室的硬件實力。 20__年醫(yī)務科在整體規(guī)劃上加強了這方面的工作,目的是擴大附屬人民醫(yī)院的影響,盡早的實現(xiàn)自治區(qū)特色腫瘤醫(yī)院這一偉大目標。%,同比增加了9個百分點。危重癥搶救患者358人次。住院人數(shù)8151人次,%。過去幾乎40%左右的科室拿不到全工資,在年底幾乎100%的科室除了全工資之外,還拿到了獎金。 繼續(xù)圍繞著“以病人為中心”,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,從強化核心制度入手,狠抓醫(yī)療技術(shù)和服務。 二、強化核心制度,提高醫(yī)療技術(shù)和服務水平。 (二)人員的培訓 根據(jù)醫(yī)院20__年工作整體安排,加快專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng),腫瘤專業(yè)的進修是20__年培訓的重點,分期分批派出14人赴中國醫(yī)學科學院腫瘤醫(yī)院進修學習。發(fā)熱門診。 (3)獨立門診:心理門診。 門診: (1)腫瘤科系:(病房承擔門診)。心血管電生理室。超聲科。病理科。藥劑科。 醫(yī)技科室:總數(shù)10 放射科(普放)。中醫(yī)科。同位素。兒科。麻醉科。血液凈化。呼吸內(nèi)科。內(nèi)分泌科。神經(jīng)內(nèi)科。心血管科。 (2)綜合科系:總數(shù)20 急診科。腫瘤內(nèi)科。放療2科。乳腺外科。婦瘤科。胸部外科。 (一)學科設置 臨床科室:總數(shù)32 (1)腫瘤科系:12 腹部外科(肝膽胰、胃腸)。取得了輝煌的成績,現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下: 一、學科建設。 2021個人年終工作總結(jié) __年即將結(jié)束,回顧過去的一年,醫(yī)務科全體成員在醫(yī)院黨政領導下,深入學習黨的十七大的文件精神,堅持科學發(fā)展觀,齊心協(xié)力,努力工作。并做好防控及篩查工作,避免了大面積的轉(zhuǎn)播。同時我們多次組織培訓和演練,進行書面考試,年終考核,使大家思想上能真正重視,業(yè)務上能熟練掌握,工作中決不疏漏。 近年來,新的傳染病時有發(fā)生,舊的傳染病又有死灰復燃之勢,加強傳染病的防治工作,是每位醫(yī)務工作者都應該重視的,急診科首當其沖。 為適應現(xiàn)代醫(yī)療市場的發(fā)展,今年我科把發(fā)展院前急救這項工作當成重要任務抓,嚴格急診出診制度,院前急救小組24小時待命,5分鐘安排專人急診出診,制定有急診綠色通道總體方案,如遇急、危、重病人,一律實行急診綠色通道,已做到先行搶救,而后補辦各種手續(xù)。此外,靜脈溶栓治療急性心肌梗塞(ami),早期腦梗塞。對急、危、重、疑難病人充分發(fā)揮科主任及護長的業(yè)務指導作用,親自參與管理,堅持三級醫(yī)師查房制度,對相關病例及時進行業(yè)務討論,這樣更助于提高全科醫(yī)護人員的急救水平。因此科內(nèi)組織定期的業(yè)務學習及加強各種急救技術(shù)的培訓。 急診科是診治和搶救病人的場所,所以,僅有良好的服務態(tài)度是遠遠不夠的,更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應急能力。全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結(jié)務實,較好地完成了領導交辦的各項臨時指令性工作任務。 經(jīng)過一年來的
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