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20xx中學學校教務處人員的工作計劃(參考版)

2025-04-05 06:38本頁面
  

【正文】 ?! ?4)配合招生處搞好招生宣傳和畢業(yè)生就業(yè)工作。  按照上級要求和學校的統(tǒng)一安排,做好專業(yè)技能考證、期中期末考試等考務工作。各教師不能濫印、亂印資料。  以服務于教學為宗旨,不斷改善服務態(tài)度,做好各項學校教學工作。早安排早練習,落實到人,力爭全面參賽并取得好成績。本學期以教研組為單位,以各專業(yè)課教師為龍頭開展專業(yè)技能展示。對學生要實行項目(專題)考核,考核到位,有記錄。  加強學生技能,充分突出職校生以技能為本的原則  (1)本學期在學校現有實訓設備的基礎上,充分挖掘潛力,盡限度開足實訓課?;顒訉慕贪笗鴮?、課堂教學、板書設計、作業(yè)等方面對青年教師的教學基本功進行一次全面檢閱。實行新老教師結對子的一幫一活動,促進新教師的成長?! ?3)加強聽課評議制度,努力提升教師的綜合素質,要求及時做好聽課評議記錄?! ?1)教研組長應積極指導本組教師開展各項正常的教研活動,教研活動要做到定地點、定時間、定內容、要有活動記錄?! 〗衲晡倚E沙鰧I(yè)教師參加了、省級等各級培訓,通過他們的輻射,給專業(yè)開拓了視野,月份我們將組織專業(yè)教師帶隊參加市舉辦的學生各專業(yè)技能大賽,同時還有專業(yè)教師參加市勞動局舉辦專業(yè)教師技能比武,著力推進專業(yè)課教學改革,提高專業(yè)課教學質量?! ∫D變教學思想、改革教學方法、教學手段和教學模式,課程設置以緊緊圍繞市場?! ∫蛟煲慌砟钕冗M、銳意進取、能文能武的雙師型專業(yè)教師隊伍,形成以專業(yè)帶頭人為首的中青年教師和教學新秀為后盾的專業(yè)教師梯隊,要根據市場、企業(yè)和地方經濟的特點進一步落實各專業(yè)的培養(yǎng)方向?! 〈罅訌妼I(yè)建設?! ?4)分專業(yè)制定相應的考試評價體系,采用過程考核和效果考核相結合的原則,多形式多方位考核,使考核更客觀、更具體、更具有操作性。  (2)課任教師按本學科課程標準的要求,制訂個人授課計劃,并嚴格按教學進度進行教學,保證計劃的順利實施,教務處定期檢查各學科教學進度及執(zhí)行情況。  (1)嚴格教學秩序。  (如教學工作會議、各教研組調研會、專業(yè)教師研討會、班主任會、學生委員調查會等?! ∫?guī)范教學管理流程。  從工作量上客觀、公證核實各個工作崗位并給予量化,同時與教師的教學任務有機的結合起來,把教師工作量的認定作為教師考核的基礎?! 〗⒔∪芾眢w系,將管理重心下移,把對教師的教學管理和教學監(jiān)控交到基層,量化教研組考核細則,使教研組的管理和活動落到實處。  完善對口升學管理體系,從教師培養(yǎng)使用、學習內容梯度的把握、課輔資料的補充等各個環(huán)節(jié)細微處入手,精細化、規(guī)范化管理,把對口升學專業(yè)打造成我校辦學的一大亮點?! ≈袑W學校教務處人員的工作計劃(五)  為了進一步加強教學管理,提高我校的教育教學質量,緊緊圍繞創(chuàng)建重點職業(yè)學校這一工作重點,堅持以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,以學生為主體,抓好升學和就業(yè)兩條線,促進人才培養(yǎng)的的改革創(chuàng)新,以對口升學、課程改革、技能提升為突破口,不斷推進我校的發(fā)展,提高學生的綜合素質和職業(yè)能力,更好的適應經濟社會發(fā)展對高素質勞動者和技能型人才培養(yǎng)的要求,進一步提升學校品牌,現將本學期教學工作計劃安排如下  一、工作目標  建立并完善學校各項教學管理制度,如教學設備管理制度、實訓管理制度、學校教材管理制度、教師量化考評制度、教學各項監(jiān)控制度等,以保持良好的教學管理秩序?! ?3)高質量組織好各級各類考試,嚴格考試紀律,狠抓考風建設。對教師個人教學情況、成績、評優(yōu)等情況建立電子檔案,逐年更新?! ∫?guī)范管理,優(yōu)化工作流程?! ?6)每學期召開部分家長座談會,請家長們對學
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