雇傭勞務(wù)人員合同標(biāo)準(zhǔn)范本——范本(參考版)
2025-04-05 04:30本頁面
【正文】 甲 方(公章)：簽字日期：________年____月____日乙 方(簽字)：簽字日期：________年____月____日 11 / 11。第三十條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。不擅自使用或利用甲方商業(yè)秘密從事經(jīng)營活動，不向任何外單位和個人及職責(zé)無關(guān)者討論甲方的企業(yè)經(jīng)營管理機(jī)密及有關(guān)資料，如有違犯，愿承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。不向任何單位和個人透露甲方的商業(yè)秘密。乙方違反勞動合同的責(zé)任且不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二十六條 以下協(xié)議或甲方依法制定的規(guī)章制度作為本合同的附件：第二十七條 雙方約定的其它事項(xiàng)：乙方承諾在甲方工作期間不得到競爭企業(yè)兼職或任職，不得到非競爭企業(yè)兼任實(shí)際職務(wù)，不得自行組建公司與甲方競爭，乙方若有違反視為乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)依照《勞動合同法》第三十九條第二款的規(guī)定解除與乙方勞動關(guān)系。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。第二十三條 甲方在另支付乙方一個月工資的情況下，可以解除本合同。第二十一條 乙方違法解除勞動合同
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1