車間主管年終工作總結(jié)集合4篇(參考版)
2025-04-04 12:01本頁面
【正文】 以上的缺點我將通過不斷的學(xué)習，努力提高自身的工作能力，工作水平的基礎(chǔ)上來克服缺點，完善自我，以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。雖然事后也對當事人進行了教育和處理，針對性的作出了相應(yīng)的對策。 對新的東西學(xué)習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路去處理問題，表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠?！ ∪?、10 月 19 日，因員工許夏雨和鄧凱上班期間嬉戲打鬧，導(dǎo)致許夏雨工傷事故，對于班組安全教育的不完善，進行了深刻的反思，同時加強了對員工的安全教育，并對不合理的行為加以制止杜絕。要求員工 工作時做到，忙而不亂、緊而不散的工作方式，做好本班組的工作。為了更好的使我在新的一年里個人能力有所提高，工作有更大的進步，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求現(xiàn)將我個人一年的工作總結(jié)如下； 一 、年初，生產(chǎn)線開的比較緊迫，針對熟練員工較少，新員工較多的情況下，加強了新員對工作的學(xué)習能力，并安排老員工手把手教學(xué)，使新員工在短期內(nèi)能夠適應(yīng)本崗位的各項操作?！ ∫陨系娜秉c我將通過不斷的學(xué)習，努力提高自身的工作能力，工作水平的基礎(chǔ)上來克服缺點，完善自我，以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。雖然事后也對當事人進行了教育和處理，針對性的作出了相應(yīng)的對策?！ 。?）對新的東西學(xué)習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路去處理問題，表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠?！ ?，因員工xx和xx上班期間嬉戲打鬧，導(dǎo)致xx工傷事故，對于班組安全教育的不完善，進行了深刻的反思，同時加強了對員工的安全教育，并對不合理的行為加以制止杜絕。要求員工工作時做到，忙而不亂、緊而不散的工作方式，做好本班組的工作。為了更好的使我在新的一年里個人能力有所提高，工作有更大的進步，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求現(xiàn)將我個人一年的工作總結(jié)如下： ，生產(chǎn)線開的比較緊迫，針對熟練員工較少，新員工較多的情況下，加強了新員對工作的學(xué)習能力，并安排老員工手把手教學(xué)，使新員工在短期內(nèi)能夠適應(yīng)本崗位的各項操作?！ ?，為車間帶出一個能打硬仗，吃苦耐勞的單班組?！ ?，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點： ，拓寬知識面?！ ∪?、今后努力方向 新的一年意味著新的起點，新的機遇。雖然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，尤其是班組之間的配合，例如在織造過程中還有許多有待改進的地方。 質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，而不是檢查出來的，就是說要講全面質(zhì)量管理，要按照目標要求認真抓好每一個環(huán)節(jié)，每一道工序?，F(xiàn)在想來這幾起事故的發(fā)生，我有著不可推卸的責任?！ “踩芾頉]有做到位，力度不夠；安全培訓(xùn)不到位；檢查不到位。沒有高水平的管理，就沒有高素質(zhì)的員工，就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此，對于安全工作我從未放松
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