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正文內(nèi)容

出國勞務(wù)合同——范本(參考版)

2025-03-31 22:07本頁面
  

【正文】 甲方(簽章): 乙方(簽章):甲方代表人: 簽訂日期: 年 月 日第 4 頁 共 2 頁。十、勞動(dòng)合同雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商無效的,可以向法院提請(qǐng)申訴。乙方患病或因非工負(fù)傷,在規(guī)定期滿后,不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能用途工作的;聘用合同訂交時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行當(dāng)事人協(xié)商不能變就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任甲方要保證乙方的正常工作環(huán)境,若乙方無法正常工作時(shí),乙方有權(quán)解除合同但需至少提前30日通知甲方。具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天的限制;在工作中三個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的,工資享受70%;乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制度或甲方規(guī)章制度
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