20xx年雇傭合同樣本(參考版)
2025-03-15 03:23本頁面
【正文】 (雇員)
5 。 此協(xié)議只有在一方簽署了有關(guān)棄權(quán)、變更、修改、延期的書面協(xié)議后才可能被修改。公司在本合同項下的權(quán)利和義務(wù)由公司的繼承者和代理人概括繼承，并自然生效。如果本合同無效或不能履行，則在法律允許的延伸范圍內(nèi)，公司和雇員在之前簽定的合同或者任何其他有關(guān)先前約定應(yīng)被視為自動恢復(fù)效力，本合同視為自始無效。
1合同無效。
1公司棄權(quán)的限制。
1爭議的解決。
1優(yōu)先有效。
1訴訟援助。
1再就業(yè)的限制。
1撫恤金。
公司與其他公司的吸收(被吸收)或合并。
由于在公司事務(wù)處理中由公司絕對多數(shù)股東協(xié)商而成的銷售、交換或其他商務(wù)部署而決定的。如果由于雇員的原因使以下任何一件事情發(fā)生，公司可以提前_____天發(fā)出書面通知解除雇傭合同。同樣無須原因，員工可能解除合同，可以提前_____天書面通知公司以無條件解除合同。如果公司要求，雇
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