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正文內(nèi)容

20xx年生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責(zé)(參考版)

2025-03-15 02:24本頁面
  

【正文】
4. 積極深入員工,了解員工的思想動(dòng)態(tài),采取合理的措施確保車間
的穩(wěn)定;
5. 督查車間各個(gè)崗位嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程運(yùn)作;
6. 組織各車間各崗位做好完整的工作記錄,搞好班組各項(xiàng)基礎(chǔ)管理
工作,及時(shí)填寫原始記錄和憑證,做到準(zhǔn)確、及時(shí)、整齊、清晰、按時(shí)公布,妥善保管。即使招聘的是高度合格的員工,也需要培訓(xùn)才能完全勝任公司分配的工作,人 才管理者,須根據(jù)公司的實(shí)際需要,制定培訓(xùn)目標(biāo)、設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案,如適應(yīng)性培訓(xùn),知識(shí)性 培訓(xùn)、技術(shù)性培訓(xùn)等,以提高員工的能力,減少流動(dòng)的可能性。根據(jù)外部環(huán)境、行業(yè)環(huán)境與內(nèi)部環(huán)境恰當(dāng)?shù)仡A(yù)見未來發(fā)展趨勢(shì),預(yù)測(cè) 公司人才需求數(shù)量、類型及供給,設(shè)計(jì)公司的人力資源規(guī)劃,為招聘、培訓(xùn)制定計(jì)劃,確保 人員配備適當(dāng)。二是解釋經(jīng)營(yíng)者決策意圖,以期協(xié)調(diào) 雙方意見達(dá)成一致,避免內(nèi)耗,增強(qiáng)公司合力。 3. 人際關(guān)系協(xié)調(diào)者。公司內(nèi)部各個(gè)部門及員工乃之公司外的相關(guān)個(gè)人或機(jī)構(gòu)保持適當(dāng)?shù)臏贤ê吐?lián)系, 構(gòu)造良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò);主動(dòng)傾聽員工的意見和建議,積極疏導(dǎo)不滿,提高滿意度,降低 離職率等,把經(jīng)營(yíng)者意圖變成員工行動(dòng)。充分利用期權(quán)(股) 、薪酬、津貼、帶薪休假、福利等來引導(dǎo)公司員工的個(gè)人行 為,通過公司目標(biāo)和員工個(gè)人需要來調(diào)動(dòng)員工積極性;給績(jī)優(yōu)員中提薪,給不可替代人才高 薪、高職等。得人 心者,得天下。 6. 容人、愛才,攻心為上。一流人才給一流待遇。如張良之用韓信,因一人而 乾坤定;如孔明知?jiǎng)㈥P(guān)張,因配置優(yōu)化而漢室興。 4. 優(yōu)化資源配制。公司小志向應(yīng)該遠(yuǎn)大;基礎(chǔ)薄弱,目標(biāo)必須宏偉,惟其如此,才能把人才 聚集帳下。不求全責(zé)備, 不管小節(jié)。管 則管嚴(yán),不留余地。
2. 三管三不管。 1. 當(dāng)好教練,做好示范,凡要求別人做的,自己首先做好。 ”誠(chéng)則斯言。因此,總經(jīng)理助理須有廣博的知識(shí),豐富的管理經(jīng)驗(yàn),智 慧的頭腦和干練、穩(wěn)健的辦事作風(fēng)。對(duì)內(nèi),他們憑借豐富的經(jīng)驗(yàn)和超 常的智慧獨(dú)擋一面;對(duì)外,則以自己的機(jī)敏與魅力贏得普遍信賴和贊譽(yù)??偨?jīng)理助理一方面要為公司發(fā)展運(yùn)籌擘畫, 另一方面更要分擔(dān)繁重的行政事務(wù), 在企業(yè)中不 可替代、舉足輕重。 所受指導(dǎo): 接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá),工作過程和方法可自行決定,在很大程度 上可獨(dú)立開展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。 2)對(duì)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任。 4)對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán)。 2)對(duì)下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。 匯集生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、銷售、財(cái)務(wù)、人事等公司內(nèi)部信息,進(jìn)行綜合分析,提取重要信息供 各級(jí)管理人員參考。 組織編制公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)總經(jīng)理審核、董事會(huì)審批后負(fù)責(zé)部署實(shí)施。 ◆有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以 及敏銳的洞察力; ◆具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; ◆良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、具有親和力,較強(qiáng)的獨(dú)立 工作能力和公關(guān)能力。 ◆ 5 年以上相關(guān)行業(yè)企業(yè)行政管理工
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