20xx年人才派遣合同書樣本(參考版)
2025-01-25 05:13本頁面
【正文】
(五)本合同一式叁份，甲、乙和租賃單位各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
(三)乙方與甲方解除或終止本合同后，可以向甲方申請派遣新的單位，也可通過人才市場自主擇業(yè)。
十五、其他約定
(一)乙方與甲方解除或終止派遣合同之前，要與租賃單位辦理好工作交接手續(xù)，持租賃單位通知單，到甲方辦理相關手續(xù)。協(xié)商不成的，可依法向市人事(勞動)爭議仲裁委員會申請仲裁。
(二)乙方如未履行本合同約定的義務，給甲方、租賃單位造成損失的，應當依法承擔賠償責任。
(五)因不可抗力事件致使本合同無法履行時，雙方協(xié)商解決本合同的善后事宜。
(三)如甲方主管部門要求不再開展人才派遣業(yè)務，甲方應提前通知乙方，本合同解除。
十二、合同續(xù)簽和解除
(一)本合同期滿前，乙方如愿意續(xù)簽合同，至少應當提前30日以書面方式向甲方提出。
(二)乙方辦理流動手續(xù)的費用由乙方個人承擔。
乙方應積極參加年度綜合考核，并將考核結果送交甲方存檔。黨員還應于每年底向組織關系所在黨支部交一份政治思想及業(yè)務工作匯報材料，如實反映自己的思想、工作情況。
乙方系黨員的，如租賃單位有黨組織，應積極參加組織活動，按時繳納黨費。
乙方應向甲方提供戶籍所在地證明和計劃生育證明材料，并協(xié)助甲方和租賃單位做好計劃生育管理工作。
(二)乙方遵守現(xiàn)行的人事關系、人事檔案和戶籍管理的有關規(guī)定，配合甲方和租賃單位做好管理工作，具體包括以下內容：
協(xié)助甲方和租賃單位將其人事關系、人事檔案轉入甲方，以便辦理托管手續(xù)。
為乙方建立個人誠信檔案。
協(xié)助租賃單位對乙方進行年度考核，并將考核結果記入本人檔案。
管理、接轉乙方黨組織關系。
為乙方代為申報專業(yè)技術資格評審(報考)。
認定乙方參加工作時間、計算連續(xù)工齡。
法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
租賃單位未按合同約定支付乙方工作報酬或提供合同規(guī)定的工作條件的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以隨時通知租賃單位召回乙方：
在試用期內的。
法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)有下列情形之一的，甲方有權要求租賃單位不得退還乙方：
乙方患病或負傷，尚在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
因租賃單位生產經營狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行
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