試用期勞動(dòng)合同樣板通用版(參考版)
2024-12-17 00:18本頁面
【正文】 經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
十四、其他
第四十條 本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十八條 乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為____________。
十三、違反合同的責(zé)任
第三十六條 甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。競(jìng)業(yè)限制的范圍為____________。
第三十四條 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，乙方要求解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前______月通知甲方，在此期間，甲方可以采取相應(yīng)的脫密措施。
第三十二條 甲方依據(jù)本合同第二十四條第一款第(一)項(xiàng)的約定解除本合同的，除按約定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還應(yīng)當(dāng)給予不低于乙方本人六個(gè)月工資收入的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
第三十一條上條所稱的工資收入按乙方解除或者終止本合同前十二個(gè)月的平均工資收入計(jì)算，乙方月平均工資收入低于本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
(六)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
(四)甲方依據(jù)本合同第二十四條第一款第(一)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)的約定解除本合同的。
(二)乙方依據(jù)本合同第二十三條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)的約定解除本合同的。
(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
第二十九條 本合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有下列情形之一的，同時(shí)不屬于本合同第二十五條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)、第(四)項(xiàng)約定的，本合同期限順延至下列情形消失：_____________
(一)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷，被確認(rèn)為部分喪失勞動(dòng)能力，甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的，本合同可以終止。
(四)乙方退休、退職、死亡的。
(二)當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的。
(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)嚴(yán)重失職，
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