熱門員工雇傭合同(參考版)
2024-12-17 00:00本頁面
【正文】 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 六、本合同依法簽訂后，雙方必須嚴(yán)格履行?！ 〖滓译p方協(xié)商一致，可以解除或終止聘用合同?！ ∫曳接邢铝星樾沃徽?，甲方可解除合同： ?、旁谄赣闷趦?nèi)被證明不符合聘用條件的； ⑵嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，經(jīng)教育仍不改正的； ?、遣环墓ぷ靼才呕蚬室獠煌瓿晒ぷ魅蝿?wù)，給學(xué)校工作造成損失的； ?、葒?yán)重失職、瀆職、營私舞弊及其他違法行為給甲方利益造成重大損害的； ?、杀灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的； ?、蕠曳伞⒎ㄒ?guī)另有規(guī)定的； ?、艘虿?、事假，一個月不能從事原工作的： 有下列情形之一的39。具有下列情形之一的，可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容： ?、疟竞贤罁?jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)變更的；
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