金融業(yè)勞動合同通用范本(參考版)
2024-12-16 22:53本頁面
【正文】
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，當(dāng)事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(四)甲方應(yīng)在解除、終止乙方勞動關(guān)系之日起3個工作日內(nèi)為乙方出具解除、終止勞動關(guān)系的書面證明。
(三)合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。
(二)乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
(三)甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進行管理和獎懲。
七、勞動紀(jì)律
(一)甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方公示。
六、社會保險和福利
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。
(二)甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應(yīng)職業(yè)資格證書和崗位操作證書。
：________元(人民幣大寫_________)，但不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。
(三)每月工資支付時間：________________
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