實用的借調(diào)合同四篇(參考版)
2024-12-16 22:48本頁面
【正文】 六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。協(xié)議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。 (二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。 (二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。 三、乙方的權(quán)利和義務(wù)： (一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。甲方按年向乙方支付借用費_________元。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議： 一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日。 如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。 借調(diào)結(jié)束后，如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。 甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用，從借調(diào)之日起開始計算，并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。 借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負(fù)任何責(zé)任，但需協(xié)助處理糾紛。 借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。 負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞?，其它涉及?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負(fù)責(zé)。 根據(jù)甲方工作進展，甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。 甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì)，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。 三、甲方權(quán)利義務(wù) 負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。 二、借調(diào)期限 從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。 第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1