勞動合同協(xié)議書范本(參考版)
2024-12-15 02:03本頁面
【正文】 在閱讀了這篇《勞動合同協(xié)議書范本》之后如果還想閱讀更多相關(guān)文章，請多多關(guān)注我們解除勞動合同協(xié)議書范本，歡迎下次再來，在此期待您的光臨！。 第二十二條：乙方調(diào)出用人單位，自人事、工資關(guān)系開出之日起本勞動合同自行解除。甲方應(yīng)依法建立和實行這方面的制度。 第十七條：甲方應(yīng)建立企業(yè)民主管理制度，為乙方提供參加企業(yè)民主管理的條件和 機會，乙方享有參與企業(yè)民主管理的權(quán)利。 七教育、培訓、考核和民主管理 第十五條：甲方應(yīng)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、企業(yè)管理、安全生產(chǎn)、遵紀守法等方面的教育和培訓，乙方應(yīng)當參與和接受。對違反者，甲方有權(quán)進行紀律處分和經(jīng)濟處罰。 六勞動紀律 第十三條：甲方應(yīng)當根據(jù)維護正常生產(chǎn)(工作)秩序的需要，依法建立和完善規(guī)章制度和勞動紀律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。雙方解除、終止本合同后，甲方必須按照國家及我省規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。法定節(jié)日安排加班的，依法支付300％加班工資。甲方每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資，工資標準不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。(計件工資制、崗位工資制、崗位技能等級工資制)。 第八條：甲方應(yīng)按照國家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查和專項職業(yè)健康監(jiān)護體檢。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定保證乙方的休息、休假權(quán)利。甲方安排乙方執(zhí)行。乙方不適應(yīng)本崗位工作或?qū)Ρ緧徫还ぷ鞑荒軇偃螘r，甲方有權(quán)決定對
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