xx公司勞動合同書(參考版)
2024-12-14 22:15本頁面
【正文】 九、此合同一式叁份，雙方各執(zhí)壹份，財務一份。 (2)乙方不按合同約定條款履行義務，甲方有權提出申訴，乙方依法承擔其經濟責任?！ ?3)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動，未按合同約定支付報酬或提供工作條件的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同?！ ? 乙方有下列情況之一的，解除聘用合同： (1)在試用期經考核不符合聘用條件的 (2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的 (3)嚴重失職、瀆職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的 (4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)責任的 5 有下列情形之一的，甲方與乙方解除聘用合同 (1)不能勝任原聘用工作的 (2)因訂立聘用合同時依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更合同達成協議的 (3)乙方不按條件履行聘用合同的 6 有下列情形，甲乙雙方需解除聘用合同 (1)甲方依據本條5(1)(2)(3)解除乙方聘用合同時，應提前書面
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