20xx簽訂兼職合同需要注意什么(參考版)
2024-12-14 22:12本頁面
【正文】 4 / 4。如果跟單位協(xié)商不成，只能自己收集證據(jù)向法院起訴要求單位支付報(bào)酬。 由于在校大學(xué)生不具備勞動(dòng)關(guān)系主體資格，不能成為勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者，所以你與用人單位之間不是勞動(dòng)關(guān)系，而是雇傭關(guān)系，勞動(dòng)局無權(quán)管轄。 如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。這個(gè)過程中證據(jù)的提供是很重要的。 也可以直接申請仲裁。 協(xié)商解決。日后雙方一旦發(fā)生利益沖突，便于查證核實(shí)。 增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)和法律觀念，絕不簽訂對自身極為不利的合同，否則后患無窮。 對合同中有可能損害自身利益的方面，勇敢地提出質(zhì)疑。 謹(jǐn)防霸王合同(不公正不合理的合同)。 認(rèn)真檢查合同是否條款齊全。雙方簽訂的勞動(dòng)合同內(nèi)容(
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