20xx公司員工雙方勞務(wù)合同范本(參考版)
2024-12-14 22:05本頁面
【正文】 本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。 本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。 甲方宣告解散的。 乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。 不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的。 七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議 乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的。 六、勞動報酬: 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。 甲方在此期間應(yīng)主動對乙方進行技術(shù)培訓和指導。 五、勞動保護和勞動條件: 甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。 乙方必須在規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理(曠工者每個工作日扣發(fā)20元工資)。 四、工作時間: 乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每日8小時工作制。 乙方要認真執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生。 乙方要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和規(guī)定。 勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。 二、用工約定: 勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。 公司員工雙方勞務(wù)合同范本3 甲方：身份證號碼： 乙方：身份證號碼： 因工作需要，甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產(chǎn)勞務(wù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，共同執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方平等協(xié)商解決。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 九、雙方需要約定的事項：____________________________________________________________ 十、違約資任 ： (1)甲方違反規(guī)定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續(xù)訂勞動合同的，給乙方造成損害的，應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟損失。在乙方履行完必要手續(xù)的_____個工作日內(nèi)，辦理完畢乙方檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。 。 ，本合同可以書面形式變更。不具備繼續(xù)履行勞動合同條件的，勞動合同終止。合同中止期間，勞動關(guān)系保留。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務(wù)的，由甲方承擔對乙方的義務(wù)，實際用人單位承擔連帶責任。 ，嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權(quán)予以辭退。 七、勞動紀律 ，并以書面形式向乙方予以公布。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個人的繳費記錄。其中，乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。 ，甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇。對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。 四、勞動保護和勞動條件 、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和
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