20xx雇傭保姆合同范文(參考版)
2024-12-14 22:04本頁面
【正文】 聘方：雇員：。合同執(zhí)行期間，如發(fā)生糾紛，應(yīng)先協(xié)商解決，解決不了可尋求法律幫助。并保留追究其責(zé)任的權(quán)利。愿意繼續(xù)聘用原家庭服務(wù)員，請在7天內(nèi)到丙方簽定新一輪合同。 合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。家庭服務(wù)員使用費和手續(xù)費一律不退。如擅自離去，一切后果自負(fù)。 不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權(quán)益。 不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，經(jīng)核實屬實，送有關(guān)部門依法處理。如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意并報丙方備案，履行請假或終止合同手續(xù)。有權(quán)維護(hù)自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。 享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利，每月休息日不少于三天，如需加班，有權(quán)同甲方協(xié)商，增加工資。 發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，應(yīng)及時將
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