車間班組長個人工作總結(jié)范文(參考版)
2024-12-07 02:04本頁面
【正文】 總之，經(jīng)過上次的考核，感觸頗多，深知自己在現(xiàn)場管理，人員管理，生產(chǎn)管理，甚至包括自身管理方面還有很大的不足，以后自己將不遺余力的做好自己應該做的工作，爭取成為一個優(yōu)秀的基層管理者，不辜負領導的期望和栽培之心！ 。以后自己會在這方面多加用心，爭取做到每位員工都在一個好的情緒下認真的工作?！ ‘斎?，由于自己社會閱歷，經(jīng)驗方面還有所欠缺，對于員工心理等各個方面拿捏的還不是很好，對某些員工的想法沒有深入的了解，從而導致班組偶爾的不和諧。如何在這個濃縮的有著形形色色的代寫論文人物的小社會中把這個團體玩轉(zhuǎn)起來，不光需要埋頭苦干的精神，還需要膽識和魄力。因為朋友和同事概念上的執(zhí)行力度的效果迥然不同，好壞恰恰能做到互補。一個真正優(yōu)秀的管理者，是要讓自己的員工中的一大部分人說你好，一小部分說你壞，才能稱之為優(yōu)秀的管理者。當然，作為管理者，同樣要在員工面前樹立自己的威信。同時要懂得關心自己的員工，真誠的關心。對此，以后自己會在這方面嚴格要求自己，努力執(zhí)行EHS要求的防護到位，切實做好員工的安全防護工作。而自己卻一直在個人形象方面稍顯隨意，譬如上班期間，無意識的卷袖，不帶防護眼鏡等，由于過于自信對物料性質(zhì)、設備運轉(zhuǎn)、生產(chǎn)運行崗位過于了解，知道哪些崗位可能會發(fā)生突發(fā)事件，而有選擇性的做到防護，從而不自覺地讓員工養(yǎng)成了壞的習慣。以下是我做班組長工作的一些總結(jié)。 最后，希望各位領導能在以后的工作中一如既往的支持我，我將以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領導的關心與厚愛，因為我會一直努力！謝謝！ 篇二： 時光荏苒，光陰似箭，自康杰代班以來，已有一個年頭之久，從中經(jīng)歷了很多坎坷，也學到了很多東西，班組也一直在一個比較好的狀態(tài)下運轉(zhuǎn)?！ ∥覜Q心在接下來的一年中努力做到以下幾點： 加強學習，拓寬知識面?！ ∪⒔窈笈Ψ较颉 ⌒碌囊荒暌馕吨碌钠瘘c，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。我深知：沒有高水平的管理，就
教學教案相關推薦
鄂ICP備17016276號-1