法務專員工作計劃范例20xx(參考版)
2024-12-07 00:49本頁面
【正文】 六、自身素質的提高 20xx年，法務部在做好日常工作的同時，也將加強學習新知識，吸收新知識，爭取機會參與業(yè)務培訓和同行交流，以便更好的為公司服務?！ τ趯矸▌詹拷槿氲膭趧訝幾h糾紛和其他經濟糾紛，相關材料應當整理歸檔?！ ∥濉⒎▌展ぷ鳈n案的建立 目前法務工作檔案制度沒有建立，所有合同和法律文件的評審均未在法務部登記和留存?！ ∷摹⒎杉m紛的處理 法務部協(xié)助公司有關管理部門及業(yè)務部門對公司債權進行清理和催收，在清理和催收中，發(fā)現(xiàn)重大 法律問題立即向相關部門提出警示，同時向公司報告相關案情。根據(jù)公司情況，擬重點就合同法、勞動合同法、產品質量法、消費者權益保護 法、知識產權法、不正當競爭法、稅法以及其他新頒布的與公司經營相關的法律進行培訓。計劃與信息部聯(lián)系，開通一個專門的法律咨詢郵箱，方便公司員工就工作內或工作外相關法律問題的咨詢。 三、法律咨詢與培訓 工作時間內隨時接受各部門的法律咨詢，并及時給予答復。 對格式合同進行常規(guī)修改，使其更符合實際操作和公司利益?！ 《?、合同及法律文件的審查 合同及法律文件的審查是一項日常性工作，合同及其他法律文件審查保持自收到文本4小時內審核完畢，并提出相應的書面法律意見或進行相應的修改。其中涉及人力資源制度20個，財務制度16個，行政管理制度6個，品質管理制度3個，后勤管理制度13個，
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