安全生產教育培訓管理考核制度與安全生產教育心得體會匯編-wenkub.com
2024-11-23 01:21 本頁面
【正文】 愛企業(yè)、愛工作、愛生活這是我們每一個職工的心聲！企業(yè)的興旺發(fā)達，離不開每位職工的謹小慎微。使自己真正樹立正確的安全價值觀和安全效益觀，追求不是要你安全，而是自己想安全的目標，更加主動地按照規(guī)章制度做好本職工作，時刻保持我要安全理念。努力克制和消除那些熟視無睹、司空見慣、置若罔聞甚至是麻木不仁的三違現(xiàn)象，營造比、學、趕、幫、超的競爭氛圍。充分發(fā)揮我們的作用，創(chuàng)造安全的工作環(huán)境。企業(yè)員工既是企業(yè)完成安全生產各項指標的主要承擔者和實現(xiàn)者，也是生產事故和職業(yè)危害的直接預防者。安全生產教育心得體會一個企業(yè)要想長期處于興旺、經濟效益好的狀態(tài)，就必須要做到安全生產。三、堅持常年性的安全生產教育培訓，開展多種形式的安全學習及安全知識競賽，有針對性的又有季節(jié)性的開展安全生產宣傳教育。第三節(jié)、新進駕駛員聘用及培訓制度為了認真貫徹落實省交通廳川交路運[2004]450號文件精神，特制定新進駕駛員聘用制度和培訓制度。四、公司對新聘駕駛員進行“三級教育”培訓，即：公司安全教育、安全科安全教育、安管員安全教育，
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