【正文】 四是生活上關(guān)照。二是政治上關(guān)心。用環(huán)境影響人、造就人、激勵(lì)人、約束人，3以和聚力。通過(guò)公開(kāi)招考的形式，配足文秘力量，提高為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的主動(dòng)性和實(shí)效性。不時(shí)注意空虛理論基礎(chǔ)，打牢理論根基，提高理性思維的能力；突出加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性；隨時(shí)注意對(duì)上級(jí)精神的學(xué)習(xí)、理解和把握。建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。要辯證看待忙與效率問(wèn)題，忙一方面說(shuō)明工作確實(shí)多，任務(wù)確實(shí)重，但從另一方面也反映出個(gè)人業(yè)務(wù)不過(guò)關(guān)，素質(zhì)不過(guò)硬。二是直面競(jìng)爭(zhēng)，高點(diǎn)定位。練硬功強(qiáng)實(shí)力。規(guī)范言行。二是堅(jiān)持“分類(lèi)督辦，優(yōu)質(zhì)高效”原則，認(rèn)真料理人民代表建議和政協(xié)委員提案工作。一是堅(jiān)持“效率優(yōu)先，惠民利民”原則，扎扎實(shí)實(shí)搞好 年政府確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)考核督辦工作。（三）以效能為核心。一方面要開(kāi)門(mén)接訪，疏通信訪渠道，讓百姓話有處說(shuō)，苦有處訴；另一方面要依法治訪，規(guī)范信訪秩序，完善接訪制度，為打造親民政府貢獻(xiàn)智慧和力量。公文處置上，要嚴(yán)把政策關(guān)、時(shí)效關(guān)、文字關(guān)和校核關(guān)，力求政策清楚、主題突出、觀點(diǎn)準(zhǔn)確、格式規(guī)范、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確及時(shí)；同時(shí)，要整頓文風(fēng)，規(guī)范發(fā)文行為，精簡(jiǎn)文件數(shù)量，努力做到少行文、行短文，反對(duì)“新黨八股”和文件倒流行為；嚴(yán)格辦文時(shí)限，本著“實(shí)事求是確有必要”原則，確定公文緩急程度。認(rèn)真規(guī)范和遵循領(lǐng)導(dǎo)批示件督查流程、文字資料報(bào)送流程、印章使用及管理工作流程、財(cái)務(wù)支付流程、接待工作和活動(dòng)安排流程、區(qū)政府常務(wù)會(huì)議流程，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的政務(wù)和事務(wù)性工作，由其分管人員負(fù)責(zé)，不得流程交叉、跨科室調(diào)用工作人員，造成任務(wù)職責(zé)不清、流程混亂。嚴(yán)格辦事順序。每個(gè)科室都要制訂一套操作性強(qiáng)的管理方法，做到目標(biāo)到人、責(zé)任到人、考核到人，管人與管事相結(jié)合，定量考核與定性考核相結(jié)合。內(nèi)容包括辦事規(guī)則、公文處置、信息、調(diào)研、督查、財(cái)務(wù)、后勤管理、會(huì)務(wù)、值班、印信管理、主任辦公會(huì)議制度、工作紀(jì)律等，通過(guò)修訂進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)行機(jī)制、規(guī)范工作順序、規(guī)范崗位職責(zé)、規(guī)范辦事行為，使規(guī)章制度健全完善，力爭(zhēng)覆蓋方方面面、各個(gè)層次、各個(gè)環(huán)節(jié)。管理出效益，管理見(jiàn)精神，管理顯水平。堅(jiān)持用現(xiàn)代規(guī)范化管理理念武裝每一個(gè)辦公室工作人員思想和行為。督查方法上堅(jiān)持掌握中心，服務(wù)大局；督查形式上采取點(diǎn)上督查、跟蹤督查、專(zhuān)項(xiàng)督查、調(diào)研督查等多種方法；督查內(nèi)容上突出督重點(diǎn)，督難點(diǎn)，督熱點(diǎn)；督查實(shí)效上加大“三個(gè)力度”即：發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的力度、解決問(wèn)題的力度、督查調(diào)研的力度。要?jiǎng)?chuàng)新督查思路，三是發(fā)揮協(xié)調(diào)的主動(dòng)性，增強(qiáng)協(xié)調(diào)的超前性，掌握協(xié)調(diào)的系統(tǒng)性。貫徹“工作協(xié)調(diào)講程序，2實(shí)現(xiàn)科學(xué)協(xié)調(diào)。緊緊圍繞《政府工作演講》確定的主要工作任務(wù)，深入開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研，不時(shí)加大對(duì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)、重大項(xiàng)目推進(jìn)、社會(huì)事業(yè)發(fā)展等方面的調(diào)研力度，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有深度、高質(zhì)量的意見(jiàn)和建議；緊扣領(lǐng)導(dǎo)的決策需求，從領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注而又亟待解決的問(wèn)題中選準(zhǔn)課題，力爭(zhēng)形成一批具有針對(duì)性、可行性的調(diào)研精品；加強(qiáng)對(duì)戰(zhàn)略性、前瞻性問(wèn)題的超前研討和預(yù)測(cè)，提高決策服務(wù)層次。實(shí)”字上做文章。采取有力措施確保五保、三無(wú)人員住市區(qū)、團(tuán)場(chǎng)敬老院供養(yǎng)。進(jìn)一步完善醫(yī)療救助制度，簡(jiǎn)化救助程序，規(guī)范醫(yī)療救助管理，完善定點(diǎn)醫(yī)院即時(shí)結(jié)算和“一站式”服務(wù)管理模式，提高醫(yī)療救助便民、利民水平。提高孤兒低保補(bǔ)助水平。積極開(kāi)展防災(zāi)減災(zāi)宣傳教育活動(dòng)，繼續(xù)開(kāi)展“全國(guó)綜合減災(zāi)示范社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)。第五篇:社會(huì)救助科年度工作計(jì)劃XX年是十二五規(guī)劃實(shí)施的收官之年，社會(huì)救助工作要以“保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定”為目標(biāo)，深入基層調(diào)研，完善政策，規(guī)范管理，不斷提高救助工作水平，努力改善民生，解決困難群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，為師市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。（二）做好社會(huì)組織登記管理和年檢工作，完善動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。嚴(yán)格規(guī)范孤兒基本生活費(fèi)的申請(qǐng)、審批、發(fā)放和管理辦法與程序。（五）依托福利中心舉辦1期護(hù)理員培訓(xùn)班，通過(guò)培訓(xùn)提高養(yǎng)老服務(wù)的專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化水平。（二）做好市區(qū)夕陽(yáng)紅老年公寓改建、天健養(yǎng)老院新建福利設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目。八、搞好慶祝建軍84周年的慶祝活動(dòng)一是結(jié)合“紀(jì)念建黨90周年”，安排各單位、各部門(mén)開(kāi)展好豐富多彩的慶祝活動(dòng)；二是以“向人民匯報(bào)”為主題，組織駐石部隊(duì)“八一”前夕進(jìn)行慰問(wèn)駐地人民群眾演出活動(dòng)。深入開(kāi)展軍民共建社會(huì)主義精神文明活動(dòng)，做好預(yù)防和處理軍民糾紛工作。一是協(xié)調(diào)做好支持部隊(duì)在戰(zhàn)備執(zhí)勤訓(xùn)練、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善官兵物質(zhì)文化生活等方面存在的困難；二是協(xié)調(diào)人事、勞動(dòng)、教育等相關(guān)部門(mén)和有關(guān)單位，做好駐石部隊(duì)隨軍家屬、子女的就業(yè)培訓(xùn)、隨軍隨遷調(diào)動(dòng)、入學(xué)入托，繼續(xù)落實(shí)隨軍家屬優(yōu)先安置“公益性崗位”、“駕駛員