辦公室20xx年上半年工作總結(jié)范文與辦公室20xx年上半年總結(jié)匯編-wenkub.com
2024-11-22 04:25 本頁面
【正文】 七、 處理協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。三、 對公司宣傳畫冊、員工手冊和有關(guān)制度進行修編。同時，為進一步提高管網(wǎng)、工程管理信息系統(tǒng)的利用率，辦公室將對該版本進行全面升級。為確保員工資料的無誤，對員工的姓名、身份證、戶籍等進行重新校對，并根據(jù)社會收入水平確定申報額度，以維持和保證員工原有的醫(yī)療水平。九、 建立職工醫(yī)療保險，為職工的健康提供保障。八、 清理檔案，為理順檔案管理邁出了第一步。由于人手的原因，今年的培訓(xùn)工作比較薄弱，主要有配合安技科進行的新員工崗前安全教育培訓(xùn)、服務(wù)崗位員工的培訓(xùn)，和外派參加各級燃氣協(xié)會的學(xué)習(xí)（10次35人） 。因此，從4月份開始改變了各部門各飯?zhí)玫幕锸逞a助方式，由原來按餐數(shù)變?yōu)榘慈藬?shù)補助，這樣，使各飯?zhí)酶`活的根據(jù)自身實際進行開支，大大地提高了膳食的質(zhì)量。四、 廣賢納士，壯大公司人員隊伍。因此，如何營造企業(yè)“家”的感覺，是辦公室責(zé)無旁貸的任務(wù)，特別對于我們這樣一個人員來自五湖四海的企業(yè)。在經(jīng)過幾年的學(xué)習(xí)和教育，今年確定了陳佩珍等7位同志為入黨積極分子，并將對他們展開一年的培養(yǎng)考察期。二、 培養(yǎng)積極分子，為支部輸送新鮮血液。公司黨支部現(xiàn)有黨員28人，他們大都是各部門各崗位的主要負責(zé)人或班組長。因此，我們工作的好壞，直接影響著公司目標(biāo)計劃的貫徹執(zhí)行，直接關(guān)系到部門工作的開展。強化日常管理工作，提高工作效率，加強督導(dǎo)，嚴格考核。辦公室要積極了解并獲取領(lǐng)導(dǎo)決策所需的各種數(shù)據(jù)資料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供論證依據(jù)。牢固樹立服務(wù)意識、補位意識，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，為同志們服好務(wù)。按照預(yù)算審批制度，組織落
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