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公司精神文明建設(shè)工作計(jì)劃與公司精神文明建設(shè)工作計(jì)劃書匯編-wenkub.com

2024-11-22 02:40 本頁面
   

【正文】 平時(shí)注重創(chuàng)建資料的搜集與整理,按照創(chuàng)建驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好各項(xiàng)工作和各種活動(dòng)的記載,確?!皠?chuàng)建”資料臺(tái)帳全面反映創(chuàng)建工作過程及成果。提出“創(chuàng)文明單位、爭一流業(yè)績”等創(chuàng)建口號(hào),營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。各級(jí)精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開會(huì)議,研究部署工作,分析創(chuàng)建形勢,解決創(chuàng)建中存在的問題。三要加強(qiáng)對(duì)各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)審批、招投標(biāo)管理等熱點(diǎn)單位的監(jiān)督管理。一要堅(jiān)決杜絕損害群眾利益的不正之風(fēng)。大力開展文明處(科)室、文明車間、文明班組、文明職工創(chuàng)建工作,不斷提高管理水平。堅(jiān)持繼續(xù)做好餐廳、食堂,以及施工現(xiàn)場的飲食衛(wèi)生和環(huán)境保潔工作。(1)把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)融入到文明創(chuàng)建工作之中,以黨支部創(chuàng)建帶動(dòng)所在單位創(chuàng)建,以黨員爭優(yōu)秀帶動(dòng)職工爭先進(jìn),以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)調(diào)動(dòng)全體職工工作積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)公司精神文明創(chuàng)建工作更加深入、有序、穩(wěn)步地向前推進(jìn)。堅(jiān)持誠信為本、操守為重,守信光榮、失信可恥為基本要求。積極鼓勵(lì)和支持在崗干部職工參加自考、函授教育,在公司廣大職工群眾中進(jìn)行科學(xué)文化、專業(yè)知識(shí)教育,引導(dǎo)職工更新觀念、樹立終身學(xué)習(xí)的理念,形成崇崇尚科學(xué)、熱愛學(xué)習(xí)的良好氛圍,不斷提高職工文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。深入開展未成年人思想道德建設(shè)活動(dòng)。扎實(shí)開展思想道德教育,努力培育良好道德風(fēng)尚,加強(qiáng)信念道德教育,提高職工綜合素質(zhì)。8月份,組織職工群眾開展擁軍擁屬活動(dòng)。4月份,開展愛國主義主題教育活動(dòng),組織干部職工接受革命傳統(tǒng)教育。突出公益活動(dòng)特點(diǎn),深入開展多種形式的文明創(chuàng)建活動(dòng)。要謀劃好“十二五”期間公司精神文明創(chuàng)建工作,制定我公司“十二五”期間精神文明創(chuàng)建規(guī)劃。通過全體職工的共同努力,確保實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。三、20xx年精神文明創(chuàng)建目標(biāo)(一)鑒于我公司精神文明創(chuàng)建工作的現(xiàn)狀,在獲得國家級(jí)文明單位的基礎(chǔ)上,以“鞏固、提高、延伸”為切入點(diǎn),進(jìn)一步深入持久地開展文明科室、文明車間、文明小區(qū)、文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動(dòng),有重點(diǎn)的在硬件和軟件建設(shè)方面加大力度,全面提升我公司文明創(chuàng)建工作總體水平,為其他單位創(chuàng)建工作積累經(jīng)驗(yàn)。③ 大力宣揚(yáng)先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)單位典型,堅(jiān)持開展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先活動(dòng),組織學(xué)習(xí)公司內(nèi)外的典型事跡,弘揚(yáng)時(shí)代風(fēng)貌,振奮企業(yè)精神。② 健全完善監(jiān)督制約機(jī)制,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)廉政規(guī)章制度,以規(guī)章制度督促、約束、規(guī)范人的行為。加強(qiáng)文化建設(shè)① 積極開展崗位練兵、業(yè)務(wù)比武活動(dòng),采取評(píng)比、考試的方法、發(fā)現(xiàn)人才,鼓勵(lì)職工爭當(dāng)業(yè)務(wù)技術(shù)能手。引導(dǎo)員工立足崗位、奉獻(xiàn)人生、牢固樹立社會(huì)主義、共產(chǎn)主義信念。單位內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美,文明工地創(chuàng)建有成效,職工食堂衛(wèi)生條件好。社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí),生產(chǎn)秩序、工作秩序和生活秩序優(yōu)良,無重大案件和刑事案件發(fā)生,‰。安全生產(chǎn)達(dá)到有關(guān)規(guī)定的要求。工作目標(biāo)經(jīng)過努力,年內(nèi)公司精神文明建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班
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