人保局四進四促活動方案與人保局廉政教育創(chuàng)新活動方案匯編-wenkub.com
2024-11-22 00:21 本頁面
【正文】 （四）建立長效機制。（二）堅持三個結合。從榮譽、家庭的幸福，個人的前途等方面入手，讓黨員干部明白一失足成千古恨，一著不慎就會身敗名裂的道理，切忌為一己之利，觸犯黨紀國法，抱恨終身。不斷開展寓教于樂、具有吸引力、感召力、影響力的活動，營造廉潔從政的氛圍，以凈化黨員領導的心靈，提升他們的素質，培養(yǎng)干凈、干事的黨員干部隊伍。學習《社保基金管理規(guī)定》、《社保經辦人員紀律規(guī)定》、《就業(yè)資金管理規(guī)定》，強化基金監(jiān)管，確?；鸢踩\行。深入學習第十八屆中央紀委第三次全會上中共中央總書記習近平的重要講話精神、中央紀委書記王岐山的工作報告，省紀委十屆三次全會上省委書記王東明的講話精神、省紀委書記王懷臣的工作報告，市紀委三屆四次全會上市委書記李剛的講話精神、市紀委書記羅冬靈的工作報告，區(qū)紀委第四屆全會上區(qū)委書記張平陽的講話精神、區(qū)紀委書記馮紫明的工作報告。組織學習《黨章》，熟知基本內容，把握規(guī)定要求，強化黨員干部組織意識、紀律意識。用好機關樓道、櫥窗、學習專欄，電子顯示屏張貼廉政溫馨提示，公開廉政紀律規(guī)定，公布黨員干部廉潔履職心得體會。學習先進人物、學習先進事跡。組織活動實踐學。結合“三會一科”，學黨章、學《黨內監(jiān)督條例》、學《廉政準則》和黨員干部廉潔從政各項規(guī)定，撰寫心得體會，教育黨員干部提高思想素質，加強廉政意識。活動以廉政文化宣傳為基礎，打造優(yōu)質高效的政務服務環(huán)境、公開公平公正的人事人才環(huán)境、和諧穩(wěn)定的勞動關系環(huán)境、有力有效的社會保障環(huán)境，突出“為民、務實、清廉”，以服務對象滿意為標準，緊緊圍繞中心、服務大局、密切聯(lián)系群眾，增強干部職工法紀觀念和自律意識，依法行政，廉潔履職，為確保全區(qū)推進人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展、確保系統(tǒng)干部職工健康成長提供有力保障。機關各股室、各事業(yè)單位要大力宣傳“四進四促”活動的重要意義，總結活動中涌現(xiàn)出的先進典型、創(chuàng)新做法、特色工作、突出成效，大力宣傳基層單位、廣大群眾對此次活動的評價和感受，為活動開展營造良好的輿論氛圍。機關各股室、各事業(yè)單位要形成強大合力,推動“四進四促”活動取得實效。四、相關要求（一）提高認識，加強領導。黨員領導干部下基層開展“四進四促”活動，要認真記錄走訪紀實，對于群眾提出的意見建議要認真記錄梳理，并
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