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幼兒園后勤工作計劃報告與幼兒園后勤工作計劃樣本匯編-wenkub.com

2024-11-21 00:21 本頁面
   

【正文】 每月及時完成消防月報表,不斷完善和改進工作。進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作。加強財務管理,嚴格執(zhí)行財務制度,做好經(jīng)費審計,規(guī)范收費,落實幼兒伙點賬目的公示制度。繼續(xù)堅持每日巡視制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效?!酒勘緦W期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續(xù)加強員工隊伍建設,加強園資、園產(chǎn)管理,加強安全、創(chuàng)建工作,在不斷完善和規(guī)范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。本學期中,幼兒園的各項大小活動,我們后勤人員都要盡力配合,如場地布置、物品供應、有關事誼聯(lián)系等都要滿足活動的需求。財務人員要嚴格執(zhí)行財務管理制度,認真制訂每月的預算計劃,及時做好收費、催費工作。為了讓孩子有一個舒適、安逸的生活環(huán)境各活動場所,本學期還將增添幾個大型玩具供小朋友活動。為進一步做好安全教育工作,加強《寧波市中小學生安全條例》管理,切實加強對安全教育工作的領導,本園將把各項安全工作列入重點議事日程,讓幼兒不斷增加安全意識。二、提高后勤隊伍素質。在現(xiàn)有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念,要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。多學習一些保育方面的知識,更好地服務于幼兒,提高后勤管理,為幼兒園的發(fā)展更好地服務。期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作。每月上報結算報表,使園長能掌握資金狀況,合理安排資金。加強財務管理,建立健全校務公開制度。加強幼兒飲食衛(wèi)生安全管理,保證兩點一餐準時、保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(個性是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證。與定點供應商的相關負責人簽訂合同。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,每周一、四餐具煮沸消毒等衛(wèi)生工作制度??茖W的的制定食譜。勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修,并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物,避免浪費和無好處的損耗。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要思考安全保護的資料。并利用網(wǎng)絡平臺向家長宣傳保健知識,更好的與家長溝通。尤其是肥胖兒,對于中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次,以預防其他疾病的發(fā)生。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫(yī)療器械和晨檢室。喂藥前核對準確姓名及劑量、班級,確保無差錯。(二)、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。廁所有專人負責,做到無污跡,無異味,持續(xù)整潔。加強門衛(wèi)管理,全天有專人值班。各部門充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征。二、工作目標:本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創(chuàng)新,不斷提高后勤工作水平,提高后勤人員思想業(yè)務素質,根據(jù)幼兒園實際狀況,搞好園容園貌建設,開源節(jié)流,加強財產(chǎn)的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。保證活動設施的安全。嚴格檢查食品安全和衛(wèi)生,確保萬無一失。加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,努力為幼兒園節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。嚴格園財產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,充分發(fā)揮常用教具、學具等教學器材和現(xiàn)代教學設備的作用,按照現(xiàn)代化示范幼兒園的標準,完善各類教育設施,特別是教學現(xiàn)代化設施,并做到用足、用好,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。從小事做起,從自己做起,以節(jié)約一度電、一滴水為榮,積極開展互查互幫,互提醒活動使保育后勤人員成為節(jié)約的帶頭人?!罢堖M來、走出去”相結合。操作評比活動。根據(jù)二級園的要求健全各項衛(wèi)生保健制度,認真記載和評析幼兒健康檔案,做好保健專題研究。每單周周三下午3:00——4:00營養(yǎng)組教研活動。規(guī)范后勤管理。我們將以日常保育管理、營養(yǎng)膳食管理、衛(wèi)生保健管理為后勤保育管理工作中的重點,三者相互融合、互為滲透,以“合作精神”引領后勤三大員管理,推進服務理念,提高服務質量。(1)完善各種臺帳,資料齊全正確,注意平時的積累,及時填寫。(6)做好財產(chǎn)清點工作,健全和執(zhí)行損壞公物的賠償制度。(3)嚴格執(zhí)行請購,審批、驗收、入庫、報銷、保管、損壞賠償、領用等制度。按照精細化管理的要求,各后勤部門有計劃地對幼兒園的財務進行管理。做到定期更換家長宣傳欄,向家長宣傳幼兒保健知識。掌握好幼兒看電視的時間,看電視時注意坐姿和距離。(4)衛(wèi)生習慣. 幼兒階段是培養(yǎng)幼兒各種良好習慣的黃金時期,因此要注重幼兒衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。(3
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