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正文內(nèi)容

fidic合同文本-wenkub.com

2024-12-12 14:46 本頁面
   

【正文】 除非合同中另有其它 條款的明文規(guī)定,業(yè)主通??梢砸煤贤?11 款 (現(xiàn)場勘察 ),用承包商已經(jīng)進(jìn)行了現(xiàn)場考察作為借口來保護(hù)自己,避免支付承包商為此提出的額外索賠。如果只是為了拿項(xiàng)目而盲目簽約,則開始施工后 ,就會(huì)發(fā)現(xiàn)許多意外問題,困難之多可能超出投標(biāo)當(dāng)初的預(yù)料,致使工程受阻并因此蒙受經(jīng)濟(jì)損失。 投標(biāo)首封函 FIDIC 合同的特點(diǎn)之一,是承包商必須在投標(biāo)首封函 (Coverng Letter)中確認(rèn) “研究了 …… 工程的施工合同條件、技術(shù)規(guī)范、圖紙、工程數(shù)量 …… 以后, …… 根據(jù)上述條件 …… 按合同條件、技術(shù)規(guī)范、圖紙、工程數(shù)量 …… 要求,同意實(shí)施并完成上述工程及修補(bǔ)其任何缺陷 ”,這就是業(yè)主在發(fā)標(biāo)時(shí)制定的一種責(zé)任開釋條款,限定承包商投標(biāo)的前提條件是充分考慮了各種施工條件和風(fēng)險(xiǎn),其報(bào)價(jià)中已經(jīng)包括了承擔(dān)合同的一切義務(wù)所需費(fèi)用,出現(xiàn)問題后無法再要求調(diào)整價(jià)格或增加付款,更無法推脫其責(zé)任,構(gòu)成承包商的無條件投標(biāo),反映了買方市場的特點(diǎn)。另外,承包商還要充分考慮項(xiàng)目所在國的各種法律和條例,甚至涉及技術(shù)方面的規(guī)定,對于仲裁結(jié)果可能產(chǎn)生的影響。因?yàn)橐坏┖灱s,合同就將制約相互關(guān)系和各自的行為,這時(shí)承包商只有履約的義務(wù),幾乎無法否認(rèn)已簽法律文件,要想擺脫困境并解除合同,最終只有求助于仲裁。承包商抓住機(jī)遇及時(shí)與業(yè)主協(xié)商,出示了索取賠償數(shù)額最高的證據(jù),最終雙方友好解決,業(yè)主支付承包商經(jīng)濟(jì)損失補(bǔ)償,索賠金額占合同總金額的 29%,并且同意順延工期。 在按合同進(jìn)行仲裁準(zhǔn)備的同時(shí),承包商也配合加強(qiáng)外交活動(dòng),通過借助外交途徑友好解決,最后與業(yè)主達(dá)成協(xié)議,共拿回 429 萬美元燃油危機(jī)索賠款,并順延工期 35 個(gè)月。所簽合同第 67 款 (爭端的解決 )中指定采用的是聯(lián)合國國際貿(mào)易 UNRAL 仲裁規(guī)則。 由于承包商并沒引用合同第 67 款 (爭端的解決 )正式記錄爭端,其對咨詢工程師的發(fā)函只能認(rèn)為屬于正常書面交往的范疇,同樣咨詢工程師的復(fù)函也不能算作是書面準(zhǔn)仲裁決定,因?yàn)槠渲胁]明確是做出合同第 67 款 (爭端的解決 )的準(zhǔn)仲裁決定,而且字面上也無 “決定 ”二字。 咨詢工程師在復(fù)函中,對承包商的索賠要求 做出了評估,同時(shí)結(jié)論是 “不能考慮并接受這種索賠要求 ”,但并沒有使用 “決定 ”這一字眼。 通常對于仲裁地點(diǎn)沒有特定限制,不一定必須在項(xiàng)目實(shí)施的所在國,仲裁時(shí)選擇的地點(diǎn)只要仲裁雙方認(rèn)為可以接受并且方便即可,原則是該地不能對爭端雙方人員及仲裁員進(jìn)出境有任何限制。如果擬指定 3 名仲裁員,當(dāng)事人每一方應(yīng)指定 1 名仲裁員。 仲裁員的人數(shù)是仲裁時(shí)的焦點(diǎn)問題之一,通常有指派 1名仲裁員或組成 3人仲裁庭兩種。 仲裁庭是由仲裁員所組成,仲裁員都是在各有關(guān)領(lǐng)域內(nèi)具有相當(dāng)資歷和具有專門知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)的人士,通??梢詣澐譃槁蓭熍c專業(yè)工程師兩大類。因此,承包商在 FIDIC 合同第 67 款 (爭端的解決 )中對此應(yīng)該明確,因?yàn)樵撝俨靡?guī)則的條款是比較公正的。但因臺(tái)灣問題尚未妥善解決,中國目前還不是設(shè)在巴黎的國際商會(huì) (ICO仲裁院之正式成員,所以我國的對外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司目前暫 不宜在合同中使用 ICC 調(diào)解和仲裁規(guī)則,故下面只是簡單地介紹一下 UNCITRAL 仲裁規(guī)則。因?yàn)榧幢愀吨T仲裁,也必須按照合同規(guī)定的程序依次進(jìn)行,不能采取跨越行動(dòng),至少要在獲得咨詢工程師的書面準(zhǔn)仲裁決定后才能提交國際仲裁。實(shí)際上,一旦提交至國際仲裁,則對于矛盾雙方來說,誰也不能說對勝訴有十分把握,都是前景未卜,取勝的機(jī)會(huì)均應(yīng)是各占一半。仲裁是一種法律制約程序,爭端雙方將矛盾提交一個(gè)或多個(gè)中立方,尋求分析和裁決。國際仲裁的費(fèi)用原則上由敗訴一 方負(fù)擔(dān),有時(shí)也可能規(guī)定不管仲裁結(jié)果如何,由仲裁庭參酌案件情況,指定由哪一方負(fù)擔(dān),或由仲裁雙方合理分?jǐn)偂V俨檬且环N常見的解決合同爭端的法律程序,其裁決是最終的,并且具有約束力,簽約雙方必須執(zhí)行。 大部分承包商尤其偏愛友好解決,因?yàn)槌鲇诒Wo(hù)業(yè)主利益的目的,為防止項(xiàng)目拖期并造成進(jìn)一步的索 賠,避免惡性循環(huán),合同第 (咨詢工程師的決定 )中規(guī)定,在進(jìn)行國際仲裁訴訟而尚未得到最終仲裁判決期間, “在任何情況下,承包商都要繼續(xù)精心進(jìn)行工程施工,而且承包商和業(yè)主應(yīng)該立即執(zhí)行咨詢工程師做出的每項(xiàng)決定 ”,這時(shí)承包商將處于相當(dāng)不利的地位。在矛盾激化而形成怪何爭端之前,能夠力爭盡早達(dá)成友好解決是有益處的。 FIDIC 合同 1988 年第四版與 1977 年第三版的主要區(qū)別之處,就是在 1988 年第四版中加列了 合同第 款 (友好解決 ),恃別強(qiáng)調(diào)友好解決爭端,主張矛盾雙方通過進(jìn)一步直接磋商,留有妥協(xié)的余地,非正式地交換意見,獲得妥善解決才是公平和互制的,而避免正式仲裁時(shí)的對抗態(tài)度,力爭談判協(xié)商解決爭端可以加快解決爭端的速度,防止影響項(xiàng)目的工程進(jìn)展。根據(jù)合同第 款 (仲裁 )的規(guī)定,仲裁員 “有全權(quán)解釋、復(fù)查和修改咨詢工程師對爭端所作的任何決定、意見、指示、判處、證書或估價(jià) ”,并且可以代替咨詢工程師對爭端中 的具體情況發(fā)出各項(xiàng)指示。 如果業(yè)主或承包商有一方或雙方對于咨詢工程師所作的準(zhǔn)仲裁決定不能接受,并且在合同第 款 (友好解決 )規(guī)定的期限內(nèi)沒能達(dá)成友好解決,可以按照合同第 款 (咨詢工程師的決定 )在 70 天內(nèi)提交仲裁通知書 (這比 1977 年第三版中的 90天短 ),使用合同第 款(仲裁 )進(jìn)行國際仲裁,這時(shí)咨詢工程師的準(zhǔn)仲裁決定就不是最終決定,對雙方也沒有約束力,而他們都將遵從最終仲裁判決,不再受咨詢工程師此 前所作解釋或決定的約束。 FIDIC 合同的特點(diǎn)之一就是任命咨詢工程師作為現(xiàn)場的準(zhǔn)仲裁員,負(fù)責(zé)公正地對待業(yè)主和承包商,不能偏袒其中任何一方。書面記錄能夠提供充足的證據(jù),有時(shí)一個(gè)爭端事件可能要有多個(gè)文件的證明作為事實(shí)支持,以便咨詢工程師或仲裁員進(jìn)行評估時(shí)使用得令人滿意。 當(dāng)咨詢工程師或仲裁員進(jìn)行爭端的裁決時(shí),唯一的依據(jù)是事實(shí)和有關(guān)書面 證據(jù)。因此有人說, “爭端 ”就是簽約一方對另一方索賠要求的抗?fàn)幒途芙^。 FIDIC 合同第 67款 (爭端的解決 )通常被稱為仲裁條款,但實(shí)際上該款涉及的內(nèi)容遠(yuǎn)超出了簡單的仲裁內(nèi)容,它既提供了雙方解決爭端的途徑,也包括了以提交仲裁為最終解決爭端辦法的具體規(guī)定。 FIDIC 合同條件實(shí)用技巧 ——爭端的解決 國際承包工程在項(xiàng)目實(shí)施過程中,由于簽約雙方在經(jīng)濟(jì)利益上的沖突,肯定會(huì)形成分歧,甚至難免出現(xiàn)爭端,其原因相當(dāng)復(fù)雜。 無論是 “紅皮書 ”或是 “新紅皮書 ”,均要 求工程師在收到承包商的索賠后做出相應(yīng)的確定。當(dāng)誤期事件具有持續(xù)性影響時(shí),承包商應(yīng)以不超過 28 天的間隔向工程師提交臨時(shí)詳情,并在事件的影響結(jié) 束后28 天內(nèi)提交最終詳情。因?yàn)檠娱L工期就意味著雇主收繳誤期損害賠償費(fèi)時(shí)間的推遲。如果承包商未能在合理時(shí)間內(nèi)完成工程,雇主就可得到非清償性誤期損害賠償。 合同中的誤期損害賠償金額都規(guī)定有最高限額,那么誤期損害賠償條款失效和后,雇主收繳的非清償性誤期損害賠償費(fèi)是否就沒有限制了呢?對于這一問題,一般公認(rèn)的原則是,非清償性賠償在任何情況下都不應(yīng)超過已滅失的清嘗性賠償?shù)淖罡呦揞~。延期條款一旦失效,誤期損害賠償條款也就不再適用。 五、在工程施工合同中,延長工期條款作為最為重要的條款之一,以明白的或隱含的方式與誤期損害賠償條款并存。 值得注意的是,誤期損害賠償費(fèi)并不解除承包商完成工程的義務(wù)及 根據(jù)合同應(yīng)履行的其他責(zé)任和義務(wù)。 四、可以提出的一個(gè)問題是,當(dāng)合同中沒有關(guān)于誤期損害賠償費(fèi)的明確規(guī)定時(shí),雇主是否有權(quán)收繳此項(xiàng)費(fèi)用呢? 為了方便討論,我們舉例來說明這一問題:在 B 國某項(xiàng)大型建設(shè)工程中,合同工程被劃分若干區(qū)段并規(guī)定了各區(qū)段竣工的時(shí)間表,其中述明如果承包商未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成基本些主要區(qū)段,則應(yīng)按日支付一定數(shù)額的誤期損害賠償?shù)囊?guī)定。 按 “紅皮書 ”的規(guī)定,雇主扣除誤期損害賠償費(fèi)是不需要工程師證明的,他可以從承包商的任何應(yīng)收款中直接扣除。不過,當(dāng)工期問題作為一項(xiàng)爭議進(jìn)入爭議解決程序,在工程師或裁決人做出決定或仲裁人做出裁決之前,雇主收繳誤期損害賠償費(fèi)的權(quán)和是受影響 的。在某工程項(xiàng)目中,雖然合同 規(guī)定的竣工期限已過,但工程的部分主要工作仍未完成。 “新紅皮書 ”取消 “清償性 ”這一提法,似乎意味著它不再強(qiáng)調(diào)誤期損害賠償必須是雇主損失的真實(shí)估算,從而使它多少帶有固定違約金的色彩, FIDIC 此 舉可能是為了消彌不同法律體系對這一問題的認(rèn)知差異吧。如果承包商能夠向仲裁人或法庭證明雇主所 確定的誤期損害賠償金額并非雇主損失的真實(shí)估算而具有罰金的性質(zhì),那么誤期損害賠償就不可執(zhí)行。 “Liquidated”一詞含有清償、變現(xiàn)的意思。 誤期損害賠償?shù)囊粋€(gè)重要特點(diǎn)是,在承包商沒有正當(dāng)?shù)难娱L工期的理由而未能按合同竣工的情況下,雇主不必證明自己是否發(fā)生損失或損失的大小,就可以向承包商收繳損害賠償費(fèi)。 經(jīng)濟(jì)合同中的損害賠償可分為兩類:即一般損害賠償( General Damages)特殊損害賠償( Special Damages)。根據(jù)傳統(tǒng)的合同法,當(dāng)一方違約使另一方受到損害里,違約方應(yīng)向?qū)Ψ阶龀鲑r償。無論是雇主、工程師或承包商都希望通過對付這一概念的不同解釋來維護(hù)自身的利益。根據(jù)法律提出的索賠,如果沒有法律顧問則很難被工程師接受進(jìn)行審核批 準(zhǔn)。本文僅討論第一種形式的索賠,即根據(jù) FIDIC 條件某一條款而提出的索賠,不討論第二種。另一方面,承包商必須按 FIDIC 條件規(guī)定的程序?qū)⑵渌髻r要求事先通知工程師才能收到他應(yīng)該得到的東西。不但承包商可以索賠, FIDIC條件還有許多條款規(guī)定業(yè)主向承包商索賠。特定的條件是指情況發(fā)生了變化,或不同于實(shí)際情況,或不同于投標(biāo)時(shí)本可預(yù)見到的情況。就能在國際能在國際上通用的施工合同條件而言,該條件達(dá)到了最高水平。其中,“EPC交鑰匙 ”項(xiàng)目承包商承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)多些。承包商應(yīng)注意,法律在 “基準(zhǔn)日 ”之后的變化,可能對承包商的費(fèi)用增加、竣工期延長和利潤的索賠。 ——對缺陷的修復(fù)和試驗(yàn)要求更嚴(yán)格。防止并限制了對履約擔(dān)保隨意沒收或詐 騙履約擔(dān)保的行為。當(dāng)然,這不是 FIDIC 的本意。發(fā)包方可依據(jù)具體的項(xiàng)目情況和特點(diǎn),對合同條件進(jìn)行增減,有利于發(fā)包方。專用條件增加了與實(shí)際情況相結(jié)合的靈活性、適用性和具體化。新的 FIDIC 合同條件的主要發(fā)包合同條件中,雇主對雇主代表 (或工程師代表 )的授權(quán)范圍給予限制,站在雇主的立場上,這種改變是有原由的。 新版 FIDIC合同條件使雇主的權(quán)利更加集中,權(quán)利更大。 新版 FIDIC 合同條件比老版本更全面、更細(xì)致、更具體、更嚴(yán)謹(jǐn)、更便于發(fā)包方對具體項(xiàng)目的普遍參考,以便提示、思索、修改和補(bǔ)充??梢允构椭骰虺邪堂髁斯椭鲬?yīng)解決的索賠和條款規(guī)定中重要問題。在學(xué)習(xí)這 37 個(gè)條款中,將會(huì)引出相互關(guān)聯(lián)的其他諸多合同條款,就會(huì)更好的領(lǐng)會(huì)其他條款與關(guān)鍵條款的互為根據(jù),互為關(guān)聯(lián)的依賴關(guān)系。 首先從雇主與承包商的索賠條款、雇主的 “確定 ”條款的 “明槍暗箭 ”的分析研究起步,再逐步關(guān)注 FIDIC 的其 他合同條件,對雇主或承包商就不會(huì)出現(xiàn)大的威脅,將會(huì)順利保障合同項(xiàng)目的實(shí)施完成。 ”那么合同條件的根據(jù)就具有其法律根據(jù),條件之間就具有相互的法律根據(jù),有規(guī)定的啟動(dòng)程序、相互的啟動(dòng)程序、證據(jù)、時(shí)限和時(shí)效等法律。所以,國內(nèi)的雇主和各類承包商必須在成文法的基礎(chǔ)上來適應(yīng)案例法的合同條件的特點(diǎn),才能確立學(xué)習(xí)應(yīng)用 FIDIC 合同條件的英美法的法律觀念。 ”近代國際間的工程承發(fā)包業(yè)務(wù)的增多和交流,促使了案例法的合同條件與成文法的合同條件有了更好的結(jié)合。傾向于事物本身脫離其背景,研究假想的意外和偶然情況的影響,避開矛盾,更多的依賴邏輯推理。咨詢工程師掌握了 FIDIC 合同條件,就會(huì)對一次性的雇主或沒有 上述經(jīng)驗(yàn)的承包商提供有益的咨詢服務(wù)。掌握反向聯(lián)系的 21 個(gè)條款,便于雇主或承包商抓住實(shí)施合同項(xiàng)目中的大事,能夠使雇主或承包商提前拿出意見,雙方進(jìn)行商定或確定,誰抓住這方面的條款,誰就能夠爭取部分主動(dòng),使項(xiàng)目實(shí)施過程中雙 方能夠得到更好的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一。但對雇主沒有此項(xiàng)規(guī)定。一旦無法奏效,雇主可 “確定 ”,對確定的結(jié)果無法達(dá)成一致,方能啟動(dòng) “一人或三人爭端裁決委員會(huì) ”(英文簡稱 DAB)進(jìn)行 “決定 ”,對決定仍有 “爭端 ”后,以雙方同意的 (國際 )規(guī)則,最終以 DAB 的仲裁方式來解決。 項(xiàng)目經(jīng)理,不能僅僅以組織設(shè)計(jì)和施工能力作為項(xiàng)目經(jīng)理選擇的唯一標(biāo)準(zhǔn),而應(yīng)是項(xiàng)目全過程的管理能力、 FIDIC合同的管理能力、有關(guān)國際經(jīng)驗(yàn)、國際慣例規(guī)則和設(shè)計(jì)施工組織能力等相結(jié)合能力的人員。 (三 )FIDIC 合同條件的談判和管理應(yīng)由項(xiàng)目部全權(quán)負(fù)責(zé)。 實(shí)施工程的法人實(shí)體和實(shí)體條款: 2 雇主、 3雇主的 (行政 )管理 (含雇主代表和雇員 )、 4 承包商 (含分包商、承包商的文件等 )、6 職員和工人。 (二 )轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)識(shí) FIDIC合同條件具有與項(xiàng)目管理實(shí)施過程相融的特點(diǎn)。 二、新版 PIDIC 合同條件應(yīng)用 應(yīng)關(guān)注的主要方面 (一 )新版 FIDIC 合同條件對承包商的要求更嚴(yán) 格,對雇主工程利益是極大保護(hù)。 “新銀皮本 ”、 “新黃皮本 ”采用總價(jià)合同,有法律變化及雇主原因等調(diào)價(jià)條件; “新紅皮本 ”仍然是單價(jià)合同,在通用條件中列出了調(diào)價(jià)公式; “新綠皮本 ”列出了計(jì)價(jià)方式,但合同價(jià)方式需雙方約定。 一、 1999 年新版 FIDIC 招標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)合同條件 (一 )FI
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